2023-06-06 20:22發(fā)布
1.誤工費(fèi)賠償依據(jù)哪一條法律法規(guī) 重要參考依據(jù)：最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第二十條 誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工...
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個(gè)月?！ 閲?yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確...
涉及到不同賠償主體的賠償問題，也是民事?lián)p害賠償與勞動(dòng)工傷賠償交織在一起的問題。 應(yīng)該先與【另一單位】以民事?lián)p害賠償?shù)某绦蛩髻r， 然后在勞動(dòng)關(guān)系單位申報(bào)工傷。對此問題目前做法有兩種：1、采用補(bǔ)差式的賠付；如果工傷賠付額大于【另一單位】的，用人...
解除勞動(dòng)合同后工傷怎么賠償 解除勞動(dòng)合同后工傷怎么賠償，這是很多朋友都想知道的問題，有些人認(rèn)為在職工傷有職工工傷保險(xiǎn)就不會(huì)有賠償，這樣的說法并不全面，我們從法律上進(jìn)行分析。工傷賠償政策及依據(jù)勞動(dòng)者受傷以后，必須按照法律規(guī)定提出工傷...
要點(diǎn)提示：因第三人侵權(quán)致工傷，誤工費(fèi)與停工留薪期工資競合的處理，在法律沒有明確的規(guī)則可資援引的情況下，應(yīng)對誤工費(fèi)與停工留薪期工資進(jìn)行性質(zhì)認(rèn)定，從填平原則和實(shí)際賠償原則出發(fā)，依就高原則確定兩者之中數(shù)額較高的作為勞動(dòng)者應(yīng)獲得的賠償數(shù)額?！ “咐?..
誤工費(fèi)就是按天來計(jì)算，你一天能夠掙多少錢，誤工費(fèi)一天就給多少錢，你因?yàn)槌霈F(xiàn)工傷耽誤了多少天工作，用天數(shù)×每日的工資就是你總的誤工費(fèi)。
自勞動(dòng)法實(shí)施，沒有正式工與臨時(shí)工之分，都是勞動(dòng)合同制職工，享有平等的權(quán)利。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間，稱為停工留薪期，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所...
因交通事故造成工傷的，誤工費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是： 根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條規(guī)定，誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。 誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。 受害人因傷致...
可向法院起訴，交通肇事方應(yīng)賠償。
一、交通事故后工傷賠償怎么計(jì)算?交通事故工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。(1)交通事故賠償已給付了醫(yī)療費(fèi)、喪葬費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、殘疾用具費(fèi)、誤工工資的。企業(yè)或者工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不再支付相應(yīng)的待遇(交通事故賠償?shù)恼`工工資相當(dāng)于工傷津貼)。企業(yè)或者工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)先期...
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