2023-06-06 17:59發(fā)布
你好 沒有規(guī)定應(yīng)當(dāng)扣除多少工資，但是勞動(dòng)者違法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)賠償用人單位損失。 所謂急辭工，不是法律上的定義，通常是指立即解除合同或者短時(shí)間內(nèi)解除合同。有合法與違法之分，應(yīng)當(dāng)區(qū)別情況分別對待。 一、用人單位有法定過錯(cuò)急辭工 用人單位具有...
急辭員工扣一半工資? 協(xié)商一致則有效近日，某公司有4名員工提出離職申請，公司告知急辭需扣除當(dāng)月工資的50%，員工表示知曉并同意后，公司結(jié)算其所有工資并辦理離職手續(xù)。律師表示，對于對急辭員工扣一半工資是否合法的問題，根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理...
因個(gè)人原因急辭工一般是違法的，但是如果沒有給單位造成損失，用人單位也不能扣發(fā)工資；若給用人單位造成損失的，用人單位可以要求賠償，但需承擔(dān)舉證責(zé)任。 《工資支付暫行規(guī)定》第十六條規(guī)定： 因勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可按照...
你自己主動(dòng)辭職，那是算的。一般懷孕廠里不能開除，所以如果你打算主動(dòng)辭職，公司都比較好說話的，有些公司不一定會(huì)按普通人急辭職一樣扣你錢。
我是律師，就你所述，只要不欠你工資，直接走人就是了。 ...
如果公司比較正規(guī)，離職有一些手續(xù)，當(dāng)天走的可能不大
網(wǎng)友咨詢：律師你好，現(xiàn)有一急事相求，如您看到請快復(fù)回，謝謝! 事情是這樣的，今天我接到一條信息，說是我舅傷的很重在醫(yī)院，讓我去。我以為是今天出的事故，不料到醫(yī)院一看，我簡直不敢相信，我舅全身都是燒傷，已經(jīng)住院12天了，我今天還是義工(醫(yī)院...
湖北天門打工仔阿-平打工期間突然死亡，死因不明，廠方既不作工傷鑒定，又不做死亡鑒定，企業(yè)負(fù)責(zé)人只肯賠付兩萬元了事，盡管當(dāng)?shù)孛襟w作了一些報(bào)道，但廠方仍舊不予理睬。昨日，死者姐姐阿云和廣州當(dāng)?shù)匦侣動(dòng)浾呦蚬P者介紹情況，希望家鄉(xiāng)予以法律援助。 天門...
如果你欠款超過90天未還，銀行又找不到你的話會(huì)讓法院傳票，讓后警察叔叔分分鐘就找到你了我是工行信用卡黑戶，錢一直沒還，現(xiàn)在進(jìn)廠打工廠里讓辦張工行卡，會(huì)不會(huì)在工資卡里扣啊有可能，姓名身份證相同，可以扣，你應(yīng)主動(dòng)還清，不還清就是黑名單上的人，以...
加拿大的最低工資是1小時(shí)10到11加元，技術(shù)工人的工資要高一些。但是當(dāng)技術(shù)工的前提是你要在加拿大按受培訓(xùn)、考核取得崗位證書，而培訓(xùn)考證是用英語進(jìn)行的，所以你必須會(huì)英語，否則你就不能做技術(shù)工種。 更重要的，你在加拿大打工必須有工卡。工卡只發(fā)給...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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