2023-06-06 11:03發(fā)布
主要看經(jīng)濟(jì)糾紛的性質(zhì)。 一、如果是民間借貸等經(jīng)濟(jì)糾紛的： 原則上這屬于私人領(lǐng)域，政府不干涉；雙方可以友好協(xié)商，也可以由人民調(diào)解（街道或社區(qū)有人管）調(diào)解解決。協(xié)商不成的，可以向法院起訴。 二、如果是涉及拆遷、繳納超生社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)等經(jīng)濟(jì)糾紛的： ...
工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂 工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂的．．．賠償金額有多高完全不知道的．．．真可憐首先確定下，是要按月按照不低于工資的３０％支付，還是按月按照不低于２２％支付，我們現(xiàn)在定為不低于不低于２２％；這是根據(jù)...
老板最擔(dān)心面臨按照法律程序向勞動(dòng)者支付賠償/待遇。 工地出工傷后，一般單位老板會(huì)擔(dān)心面臨按照《工傷保險(xiǎn)條例》向勞動(dòng)者支付賠償。 例如：工傷后按照法律規(guī)定與勞動(dòng)者受傷的情況，會(huì)涉及：工傷期間工資（工傷期間薪資福利待遇不變，意味著工傷勞動(dòng)者休養(yǎng)...
工傷保險(xiǎn)老板不給報(bào)自己可以報(bào)么 工傷保險(xiǎn)老板不給報(bào)自己可以報(bào)么？公司不交工傷保險(xiǎn)應(yīng)該由哪個(gè)部門來(lái)審核呢？隨著互聯(lián)網(wǎng)＋時(shí)代的到來(lái)和國(guó)家政策的轉(zhuǎn)變，許多國(guó)企和事業(yè)單位都開(kāi)始擁抱互聯(lián)網(wǎng)＋、加強(qiáng)與外部的溝通合作，特別是互聯(lián)網(wǎng)＋金融金融。實(shí)...
勞動(dòng)者在煤礦受傷，如果老板不管的，勞動(dòng)者可以攜帶相關(guān)資料到當(dāng)?shù)氐纳绫２块T申請(qǐng)工傷認(rèn)定?！ ?1、向人力資源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）申請(qǐng)工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)?！?..
遭遇拖欠工資，經(jīng)濟(jì)困難，你有權(quán)維護(hù)自己的合法權(quán)益，有權(quán)通過(guò)法律途徑解決拖欠工資的事。你應(yīng)該向當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門（人力資源和社會(huì)保障局、勞動(dòng)局、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)）投訴舉報(bào)告發(fā)，要求政府有關(guān)部門幫助解決這個(gè)拖欠工資的事，同時(shí)打電話12348法律援助熱...
出現(xiàn)工傷以后老板不管怎么辦只要有事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)書(shū)面合同一樣可以要求雇主負(fù)責(zé)工傷及補(bǔ)償?？梢哉胰俗髯C，先找勞動(dòng)仲裁部門，如不行就去法院上訴；經(jīng)濟(jì)困難可申請(qǐng)法律援助。用人單位應(yīng)當(dāng)自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)...
按照現(xiàn)在國(guó)家政府的法律規(guī)定：拖欠工資的，如果勞動(dòng)者向政府有關(guān)部門提出申請(qǐng)拖欠工資賠償金，政府有關(guān)部門（勞動(dòng)局、人力資源和社會(huì)保障局電話12333、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、法院）應(yīng)該依法判處公司（或者老板）按照拖欠工資的數(shù)目的百分之二十五（25%）的款...
不可以?！ ? 法無(wú)授權(quán)不可為。 110民警無(wú)權(quán)處理這種工傷糾紛?！ ? 而且隔行如隔山，在實(shí)際生活中，勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系一般可以通過(guò)協(xié)議來(lái)進(jìn)行了斷，但工傷卻極為特殊，由于《工傷保險(xiǎn)條例》及相關(guān)配套文件規(guī)定的工傷標(biāo)...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
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經(jīng)濟(jì)合同糾紛應(yīng)找哪個(gè)部門
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:56主要看經(jīng)濟(jì)糾紛的性質(zhì)。 一、如果是民間借貸等經(jīng)濟(jì)糾紛的： 原則上這屬于私人領(lǐng)域，政府不干涉；雙方可以友好協(xié)商，也可以由人民調(diào)解（街道或社區(qū)有人管）調(diào)解解決。協(xié)商不成的，可以向法院起訴。 二、如果是涉及拆遷、繳納超生社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)等經(jīng)濟(jì)糾紛的： ...
工傷如何和老板談判，工傷如何跟老板談判
來(lái)源：債權(quán)債務(wù) 時(shí)間：2022-06-14 20:45工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂 工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂的．．．賠償金額有多高完全不知道的．．．真可憐首先確定下，是要按月按照不低于工資的３０％支付，還是按月按照不低于２２％支付，我們現(xiàn)在定為不低于不低于２２％；這是根據(jù)...
廠里發(fā)生工傷老板最怕什么(在工廠上班受傷老板不管怎么辦)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:33老板最擔(dān)心面臨按照法律程序向勞動(dòng)者支付賠償/待遇。 工地出工傷后，一般單位老板會(huì)擔(dān)心面臨按照《工傷保險(xiǎn)條例》向勞動(dòng)者支付賠償。 例如：工傷后按照法律規(guī)定與勞動(dòng)者受傷的情況，會(huì)涉及：工傷期間工資（工傷期間薪資福利待遇不變，意味著工傷勞動(dòng)者休養(yǎng)...
該如何給老板說(shuō)報(bào)工傷險(xiǎn)，因工傷老板報(bào)保險(xiǎn)，然后怎么處理
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工傷事故應(yīng)該找哪個(gè)部門(工傷保險(xiǎn)找哪個(gè)部門)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 19:16勞動(dòng)者在煤礦受傷，如果老板不管的，勞動(dòng)者可以攜帶相關(guān)資料到當(dāng)?shù)氐纳绫２块T申請(qǐng)工傷認(rèn)定?！ ?1、向人力資源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）申請(qǐng)工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)?！?..
微信起訴欠薪怎么辦(微信欠款起訴)
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出現(xiàn)工傷以后老板不管怎么辦
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中介拖欠工資怎么解決
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2021-09-25 23:36按照現(xiàn)在國(guó)家政府的法律規(guī)定：拖欠工資的，如果勞動(dòng)者向政府有關(guān)部門提出申請(qǐng)拖欠工資賠償金，政府有關(guān)部門（勞動(dòng)局、人力資源和社會(huì)保障局電話12333、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、法院）應(yīng)該依法判處公司（或者老板）按照拖欠工資的數(shù)目的百分之二十五（25%）的款...
老板不賠償工傷110(老板不賠償工傷110)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-03-09 23:19不可以?！ ? 法無(wú)授權(quán)不可為。 110民警無(wú)權(quán)處理這種工傷糾紛?！ ? 而且隔行如隔山，在實(shí)際生活中，勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系一般可以通過(guò)協(xié)議來(lái)進(jìn)行了斷，但工傷卻極為特殊，由于《工傷保險(xiǎn)條例》及相關(guān)配套文件規(guī)定的工傷標(biāo)...
中介拖欠工資怎么解決(中介一直拖欠工資怎么辦)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 07:54按照現(xiàn)在國(guó)家政府的法律規(guī)定：拖欠工資的，如果勞動(dòng)者向政府有關(guān)部門提出申請(qǐng)拖欠工資賠償金，政府有關(guān)部門（勞動(dòng)局、人力資源和社會(huì)保障局電話12333、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、法院）應(yīng)該依法判處公司（或者老板）按照拖欠工資的數(shù)目的百分之二十五（25%）的款...