2023-06-06 17:32發(fā)布
用人單位應(yīng)當按照勞動合同上約定的工資發(fā)放日支付勞動者的工資;且該約定不得違反按月支付的原則。若超過時間未發(fā)放的,即屬于拖欠工資,為違法行為。用人單位拖欠工資的,勞動者可以采取以下方法: 1、向勞動保障行政部門(勞動監(jiān)察大隊)投訴,由勞動監(jiān)察...
一、公司勞動合同制度包括哪些內(nèi)容?1、合同制實行范圍包括國營企業(yè)在國家勞動工資計劃指標內(nèi)招用的常年性工作崗位上的工人,國營企業(yè)招用在一年以內(nèi)的臨時工、季節(jié)工,以及國家機關(guān)、事業(yè)單位和社會團體在常年性崗位上招用的工人。2、合同的訂立國營企業(yè)與...
臨時額度過了賬單日多久算逾期 在日常生活中,我們經(jīng)常會遇到一些臨時額度,比如信用卡的臨時額度、手機話費充值的臨時額度等等。這些額度往往有一定的使用期限,過了賬單日之后就會算作逾期。那么,臨時額度過了賬單日多久算逾期呢?本文將為您詳細解答。...
信用卡臨時額度逾期多久上征信 如今,信用卡已經(jīng)成為了人們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉钡囊徊糠?。然?由于某些原因,有時我們會遇到信用卡賬單的臨時額度不足,需要延期還款的情況。那么,這種情況下,我們的信用卡賬單會不會上征信呢?今天,讓我們一起來看看。...
辦理按揭買房后,按照合同規(guī)定每月償還一定的房貸,一半都能按期歸還,但如果遇到特殊情況,如工作變動、家庭收入突然減少或疾病等原因,有的貸款人確實無法按期歸還貸款。此時,應(yīng)該怎么辦呢? 如果貸款人已大部分歸還,就可以考慮臨時接濟,歸還其余的...
無固定期限勞動合同是臨時工嗎依據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,無固定期限的勞動合同并不是臨時工,而是正式員工,臨時工是指非全日制用工,一般簽訂的是口頭用工協(xié)議。相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國勞動合同法》第十四條?無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動...
逾期一般多久可以申請臨時額度-逾期一般多久可以申請臨時額度貸款 當我們遇到一些突發(fā)的生活狀況,比如突然生病或者家庭出現(xiàn)了一些緊急情況,我們可能會在還款日期到來之前,申請臨時額度貸款。那么,逾期一般多久可以申請臨時額度呢?接下來,我將為您詳...
如果你們雙方安置協(xié)議上對交房時間有明確約定的,可以起訴要求履行合同.拆遷人逾期交付拆遷安置房或者逾期交付補償費的怎么辦您好! 貴州城市房屋拆遷管理辦法 ?。?000年6月5日貴州省人民政府令第48號發(fā)布根據(jù)2002年10月31日《貴州...
一、日結(jié)臨時工的法律規(guī)定是如何的 日前我國非全日制用工的法律規(guī)定主要有勞動合同法與臨時工使用管理辦法等,臨時工是一種比較靈活的用工方式,為用工方與勞動者提供一定的便利。 依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 第三節(jié)非全日制用工 第六十八條非全...
信用卡臨時額度還不上就視同信用卡逾期,發(fā)卡銀行將自到期還款日當日或次日開始計收信用卡利息,通常為日息萬分之五,并收取滯納金,滯納金為未還金額的3%,此外還可能對個人信用記錄造成影響,產(chǎn)生不良信用記錄,不利于以后申請房貸及其他貸款。因此,信用...
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