2023-06-06 14:18發(fā)布
討薪申請書 尊敬的X總: 您好!我是XXX,此次致函是為了追討貴店無理拒付的11天工資,以及要求貴店支付相應(yīng)補償津貼。 自XXX年X月X日至XXX年X月X日(共11日),我在貴店擔任XX一積 既然我們雙方之間的勞動合同關(guān)系是...
討薪申請書 尊敬的X總: 您好! 我是XXX,此次致函是為了追討貴店無理拒付的11天工資,以及要求貴店支付相應(yīng)補償津貼?! ? 自XXX年X月X日至XXX年X月X日(共11日),我在貴店擔任XX一積 既然我們雙方之間的勞動合...
補償金應(yīng)該從1999年11月開始計算,除非在你轉(zhuǎn)入B公司時,A公司給過你補償;如果單位是無理由解除,應(yīng)支付雙倍經(jīng)濟補償金。如果你曾經(jīng)與A、B公司簽訂過三分協(xié)議,那你現(xiàn)在應(yīng)該屬于無固定期限勞動合同1、從A公司到B公司沒拿過補償,補償就應(yīng)該從1...
隨著社會發(fā)展和科學進步,依靠快捷的網(wǎng)絡(luò)電子郵件聯(lián)系溝通,漸漸成為了眾多企業(yè)與個人的首選。從勞動爭議糾紛的審案角度講,無論是企業(yè)或是個人妥善保存好往來的電子郵件,在訴訟中用電子郵件為自己觀點佐證,成為法院評判和認定事實的重要證據(jù)。在此,筆者剖...
勞動仲裁成功之后怎么拿錢 勞動仲裁成功之后怎么拿錢?當然是等開庭了,依據(jù)是工資支付依據(jù)三十五日內(nèi)發(fā)放,也就是說可以單獨請一個經(jīng)理來談,大不了不開庭,如果人家公司態(tài)度好,也不會拖欠半年,如果態(tài)度不好,就要單獨請經(jīng)理來談。可以通過勞動...
張三于2021年4月24日入職李四公司,雙方簽訂了書面勞動合同; 2020年9月25日,張三遞交《辭職申請書》?!掇o職申請書》載明的辭職事由為個人原因、預定離職日期為預計11月31日離職正常交接、人事部意...
展開全部 根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理商品房買賣合同糾紛案件適用法律若干問題的解釋》第15條規(guī)定:根據(jù)《合同法》第94條的規(guī)定,出賣人遲延交付房屋或買受人遲延支付購房款,經(jīng)催告后在三個月的合理期限內(nèi)仍未履行,當事人一方請求解除合同的,應(yīng)予支持...
勞動糾紛 懸賞分:40 - 解決時間:2010-8-25 13:01 問題補充:本人在一家小廠做文職,進廠時,沒人和我說要做一年才可以辭職,現(xiàn)在,我有病在身,(想回家動手術(shù),家里相對來說要便宜點),可老板他們卻說不行,我已經(jīng)交書面辭職書了,...
股權(quán)設(shè)計并不是一個簡單的問題,是關(guān)乎企業(yè)命運的綜合性問題,涉及到企業(yè)、股東、資本等諸多方的利益,各方既有可能皆大歡喜,也有可能兩敗俱傷... ... Q:我和小伙伴們合伙創(chuàng)業(yè),我們之間該如何劃分股權(quán)? A:初創(chuàng)公司團隊成員之間股權(quán)...
告狀人如何寫訴狀書范文 告狀人如何寫訴狀書范文:大緊老師:你好,我在湖南某地工作,今年剛參加工作。因原公司上半年不景氣,拖欠本公司工資4個月,同時在下半年才開始招聘,新公司由原單位授權(quán)經(jīng)營,我認為該公司有一定問題。對此,本公司產(chǎn)生...
最多設(shè)置5個標簽!
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識
討薪申請書怎么寫(勞動討薪申請書格式)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 07:06討薪申請書 尊敬的X總: 您好!我是XXX,此次致函是為了追討貴店無理拒付的11天工資,以及要求貴店支付相應(yīng)補償津貼。 自XXX年X月X日至XXX年X月X日(共11日),我在貴店擔任XX一積 既然我們雙方之間的勞動合同關(guān)系是...
討薪申請書怎么寫(討薪起訴書格式范文)
來源:精選知識 時間:2022-03-17 02:05討薪申請書 尊敬的X總: 您好! 我是XXX,此次致函是為了追討貴店無理拒付的11天工資,以及要求貴店支付相應(yīng)補償津貼?! ? 自XXX年X月X日至XXX年X月X日(共11日),我在貴店擔任XX一積 既然我們雙方之間的勞動合...
逾期不簽勞動合同(逾期未簽訂勞動合同賠償)
來源:精選知識 時間:2022-12-15 02:49補償金應(yīng)該從1999年11月開始計算,除非在你轉(zhuǎn)入B公司時,A公司給過你補償;如果單位是無理由解除,應(yīng)支付雙倍經(jīng)濟補償金。如果你曾經(jīng)與A、B公司簽訂過三分協(xié)議,那你現(xiàn)在應(yīng)該屬于無固定期限勞動合同1、從A公司到B公司沒拿過補償,補償就應(yīng)該從1...
電子郵件成為認定勞動糾紛的重要證據(jù)
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 14:15隨著社會發(fā)展和科學進步,依靠快捷的網(wǎng)絡(luò)電子郵件聯(lián)系溝通,漸漸成為了眾多企業(yè)與個人的首選。從勞動爭議糾紛的審案角度講,無論是企業(yè)或是個人妥善保存好往來的電子郵件,在訴訟中用電子郵件為自己觀點佐證,成為法院評判和認定事實的重要證據(jù)。在此,筆者剖...
勞動仲裁過后如何能快速拿到錢,勞動仲裁怎么快速拿到錢
來源:債權(quán)債務(wù) 時間:2022-06-14 12:55勞動仲裁成功之后怎么拿錢 勞動仲裁成功之后怎么拿錢?當然是等開庭了,依據(jù)是工資支付依據(jù)三十五日內(nèi)發(fā)放,也就是說可以單獨請一個經(jīng)理來談,大不了不開庭,如果人家公司態(tài)度好,也不會拖欠半年,如果態(tài)度不好,就要單獨請經(jīng)理來談。可以通過勞動...
公司員工遞交辭職申請,公司為難二個月批離,法院怎么判
來源:公司法 時間:2022-04-20 10:52張三于2021年4月24日入職李四公司,雙方簽訂了書面勞動合同; 2020年9月25日,張三遞交《辭職申請書》?!掇o職申請書》載明的辭職事由為個人原因、預定離職日期為預計11月31日離職正常交接、人事部意...
逾期未回解除合同違法(逾期未回解除合同違法)
來源:精選知識 時間:2022-05-11 04:55展開全部 根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理商品房買賣合同糾紛案件適用法律若干問題的解釋》第15條規(guī)定:根據(jù)《合同法》第94條的規(guī)定,出賣人遲延交付房屋或買受人遲延支付購房款,經(jīng)催告后在三個月的合理期限內(nèi)仍未履行,當事人一方請求解除合同的,應(yīng)予支持...
勞動合同糾紛案件有哪些
來源:精選知識 時間:2021-10-29 01:46勞動糾紛 懸賞分:40 - 解決時間:2010-8-25 13:01 問題補充:本人在一家小廠做文職,進廠時,沒人和我說要做一年才可以辭職,現(xiàn)在,我有病在身,(想回家動手術(shù),家里相對來說要便宜點),可老板他們卻說不行,我已經(jīng)交書面辭職書了,...
【律師支招】創(chuàng)業(yè)初期股權(quán)設(shè)計需考慮的幾個問題!
來源:其它 時間:2022-04-20 14:55股權(quán)設(shè)計并不是一個簡單的問題,是關(guān)乎企業(yè)命運的綜合性問題,涉及到企業(yè)、股東、資本等諸多方的利益,各方既有可能皆大歡喜,也有可能兩敗俱傷... ... Q:我和小伙伴們合伙創(chuàng)業(yè),我們之間該如何劃分股權(quán)? A:初創(chuàng)公司團隊成員之間股權(quán)...
告狀人如何寫訴狀書,告狀人如何寫訴狀書控告黑惡勢力
來源:債權(quán)債務(wù) 時間:2022-06-14 13:03告狀人如何寫訴狀書范文 告狀人如何寫訴狀書范文:大緊老師:你好,我在湖南某地工作,今年剛參加工作。因原公司上半年不景氣,拖欠本公司工資4個月,同時在下半年才開始招聘,新公司由原單位授權(quán)經(jīng)營,我認為該公司有一定問題。對此,本公司產(chǎn)生...