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收錄了2392篇文章 ·21457個問題 · 0人關(guān)注
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公司清算賠償責(zé)任訴訟時效起算點(diǎn)如何認(rèn)定？
導(dǎo)讀：《公司法》第一百八十四條規(guī)定，有限責(zé)任公司發(fā)生被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉等解散事由的，股東應(yīng)當(dāng)在解散事由出現(xiàn)之日起十五日內(nèi)成立清算組開始清算。 一、關(guān)于追究清算賠償責(zé)任是否適用訴訟時效的問題二、關(guān)于清算賠償責(zé)任訴訟時效起算點(diǎn)應(yīng)如何認(rèn)定的問題 討論中有多種不同意見： 第一種意見認(rèn)為，以公司解散事由出現(xiàn)之日起滿15天后開始計算訴訟時效。 理由為：根據(jù)《公司法》規(guī)定，公司應(yīng)當(dāng)在解散事由出現(xiàn)之日...
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微念所持李子柒公司股權(quán)被凍結(jié) 股權(quán)被凍結(jié)了還能轉(zhuǎn)讓嗎？
李子柒與MCN機(jī)構(gòu)杭州微念品牌管理有限公司(以下簡稱杭州微念)的糾紛近日持續(xù)引發(fā)關(guān)注。 11月3日，天眼查APP顯示，杭州微念近日新增股權(quán)凍結(jié)信息，股權(quán)數(shù)額51萬人民幣，股權(quán)被執(zhí)行的企業(yè)為四川子柒文化傳播有限公司(以下簡稱子柒文化)，執(zhí)行法院為四川省綿陽市中級人民法院。 股東信息顯示，子柒文化由杭州微念和李子柒共同持股，其中杭州微念持股51%。 紅星資本局此前曾報...
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公司借名投資中股東資格的認(rèn)定及責(zé)任承擔(dān)
在因借名而導(dǎo)致的隱名投資關(guān)系中，名義出資人不過是掛個名，其本身并非實(shí)際投資人，也未實(shí)際參與公司經(jīng)營。實(shí)際投資、參與公司經(jīng)營、形式股東權(quán)利的均是借名股東。 因此，與因隱名投資協(xié)議而導(dǎo)致的隱名投資，重在確定隱名投資合同的效力并依次確定雙方當(dāng)事人之間的利益不同，在因借名而導(dǎo)致的借名投資關(guān)系中，關(guān)鍵在于確認(rèn)實(shí)際出資人的股東資格、股東地位以及名義出資人的責(zé)任承擔(dān)。 若有...
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證監(jiān)會就修訂《公司債券發(fā)行試點(diǎn)辦法》的進(jìn)展等答問
2014年4月25日，證監(jiān)會召開新聞發(fā)布會，新聞發(fā)言人張曉軍介紹了近期首發(fā)在審企業(yè)預(yù)先披露的總體情況，通報了證監(jiān)會引導(dǎo)基金管理子公司規(guī)范發(fā)展、進(jìn)一步規(guī)范證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)活動的有關(guān)情況(詳見官方網(wǎng)站要聞欄目)，并回答了記者的提問。 回答記者提問 問：有媒體報道稱，香港交易所正研究與內(nèi)地商品期貨市場互聯(lián)互通，請問證監(jiān)會對此如何評價? 答：當(dāng)前，我會要集中精力，認(rèn)真細(xì)致地做好股票市場滬港通的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。...
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最高院：公司盈余分配是否以股東會決議為前提？過錯責(zé)任人究竟如何擔(dān)責(zé)？
來源：法門囚徒以下正文裁判要旨1.公司在經(jīng)營中存在可分配的稅后利潤時，就如何分配產(chǎn)生沖突的解決原則屬于公司自治范疇，是否進(jìn)行公司盈余分配及分配多少，應(yīng)當(dāng)由股東會作出公司盈余分配的具體方案。但是，當(dāng)部分股東變相分配利潤、隱瞞或轉(zhuǎn)移公司利潤時，則會損害其他股東的實(shí)體利益，已非公司自治所能解決，此時應(yīng)賦予司法以適度干預(yù)，否則亦有違司法正義。2.盈余分配是用公司的利潤進(jìn)行給付，公司本身是給付義務(wù)的主體，在...
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公司要補(bǔ)齊注冊資金才能破產(chǎn)嗎
公司要補(bǔ)齊注冊資金才能破產(chǎn)嗎是的。注冊資本由股東申報認(rèn)繳，根據(jù)《公司法》第三條規(guī)定：公司是企業(yè)法人，有獨(dú)立的法人財產(chǎn)，享有法人財產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。資金補(bǔ)齊清算后才能注銷登記。此外，注冊資本登記制度改革后，對注冊資本實(shí)行認(rèn)繳制，在登記時不需要提供驗(yàn)資報告，注冊資本由股東申報認(rèn)繳。綜合上述，小編整理有關(guān)是否公司要補(bǔ)齊注冊資金才能破產(chǎn)的相關(guān)內(nèi)容。由此可見，答案是肯定的。實(shí)際上，...
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公司法案例：表見代理在夫妻共有股權(quán)轉(zhuǎn)讓情形下的適用
案情簡介： 原告彭某和被告梁某(彭某和梁某為夫妻關(guān)系，彭某擁有金海岸公司20%的股權(quán)，梁某擁有金海岸公司80%的股權(quán))作為甲方，與作為乙方的被告王某就轉(zhuǎn)讓金海岸公司股權(quán)及其相關(guān)事宜進(jìn)行了協(xié)商。后金海岸公司召開股東會并通過了章程修正案，但修正案上彭某的簽字和手印是梁某代簽和代按的。后梁某變更了公司工商登記，將其名下80%的股權(quán)登記至王某名下，原告彭某仍持有公司20%的股權(quán)。 彭某提起訴訟，請...
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公司申請破產(chǎn),員工對工資有異議怎么辦
公司申請破產(chǎn),員工對工資有異議怎么辦依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，職工對工資清單記載有異議的，可以要求管理人更正;管理人不予更正的，職工可以向人民法院提起訴訟?！吨腥A人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第四十八條?債權(quán)人應(yīng)當(dāng)在人民法院確定的債權(quán)申報期限內(nèi)向管理人申報債權(quán)。債務(wù)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)...
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企業(yè)上市法律法規(guī)匯編(公司上市有什么法律規(guī)定)
1.公司上市有什么法律規(guī)定 根據(jù)《中華人民共和國證券法》第四十八條申請證券上市交易，應(yīng)當(dāng)向證券交易所提出申請，由證券交易所依法審核同意，并由雙方簽訂上市協(xié)議。 證券交易所根據(jù)國務(wù)院授權(quán)的部門的決定安排政府債券上市交易。 第四十九條申請股票、可轉(zhuǎn)換為股票的公司債券或者法律、行政法規(guī)規(guī)定實(shí)行保薦制度的其他證券上市交易，應(yīng)當(dāng)聘請具有保薦資格的機(jī)構(gòu)擔(dān)任保薦人。本法第十一條第二款、第三款的規(guī)定適用于上市保薦...
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法院：未參與公司日常經(jīng)營管理 亦非股東或員工 應(yīng)滌除相關(guān)登記事項(xiàng)
沈先生要求我不要當(dāng)被告公司的法定代表人，但被告公司一定要沈先生做法定代表人。無奈，沈先生只得向長寧法院起訴，要求被告公司到相關(guān)部門辦理變更登記手續(xù)，將他的名字從法定代表人一欄的記載中滌除。長寧法院判決支持了沈先生的訴請?！景讣胤拧糠ㄍ徖聿槊?，被告公司登記設(shè)立時為程先生獨(dú)資的一人有限公司，后來程先生辭去該公司執(zhí)行董事、法定代表人、經(jīng)理職務(wù)，委派沈先生為該公司執(zhí)行董事、經(jīng)理、法定代表人。再后來該公...
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萬科法總張偉：律師在公司中的地位會越來越重要！
【引言】公司律師解決的是企業(yè)生存和發(fā)展的問題，其在公司中的地位不可避免的會越來越重要。國內(nèi)知名房企萬科集團(tuán)自1988年進(jìn)入房地產(chǎn)行業(yè)后，經(jīng)過二十多年的發(fā)展，已經(jīng)成為國內(nèi)最大的住宅開發(fā)企業(yè)之一。集團(tuán)業(yè)務(wù)覆蓋珠三角、長三角、環(huán)渤海三大城市經(jīng)濟(jì)圈以及中西部地區(qū)，年均住宅銷售規(guī)模在6萬套以上，2011年至今，公司每年銷售額都突破千億元，銷售規(guī)模持續(xù)居全球同行業(yè)前列。作為一家規(guī)?？胺Q航空母艦級的集團(tuán)公司，其...
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熱點(diǎn)普法 | 股權(quán)(份)代持在7類不同公司的法律風(fēng)險
我國的公司類型大概分為有限公司、非上市非三板的股份公司、上市公司、新三板公司、金融類公司等，同樣是股權(quán)(股份)代持在不同的公司會出現(xiàn)不同的法律結(jié)果。齊精智律師提示最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國公司法》若干問題的規(guī)定(三)中，僅僅規(guī)定的是非金融類的有限公司，該規(guī)則不能想當(dāng)然的類推到其他類型的公司中去。 本文不惴淺陋，分析如下： ▌一、 有限責(zé)任公司最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國...
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一人有限公司是否等同于股東責(zé)任有限？
公司法第五十七條規(guī)定，一人有限責(zé)任公司，是指只有一個自然人股東或者一個法人股東的有限責(zé)任公司。 公司法第三條規(guī)定，有限公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任，有限公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任。 老百姓通常認(rèn)為，只要成立了有限公司，即使是一人有限公司，股東只會以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任，股東不會另外對公司承擔(dān)責(zé)任。 但小狀代理過的一些一人...
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員工治安拘留，公司辭退員工是否符合法律規(guī)定
半個月前，甲因?yàn)榫坪髥适Ю碇?，而蠻不講理地在一家酒店打、砸鬧事。 甲雖然為自己的行為深深后悔，并主動前往酒店賠禮道歉、賠償損失，但仍被公安機(jī)關(guān)根據(jù)《治安管理處罰法》的有關(guān)規(guī)定，處以拘留10天的治安處罰。拘留期滿釋放后，甲立即回到公司準(zhǔn)備上班，但卻被告知已經(jīng)被公司解聘。理由是甲被拘留期間，不僅影響了公司形象，還耽誤了工作，公司主張有權(quán)單方解除與甲的勞動合同。盡管甲...
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公司章程廢紙一張？8個事項(xiàng)教你靈活運(yùn)用公司章程實(shí)現(xiàn)意思自治
導(dǎo)讀：今天，我們就通過8個可自由約定事項(xiàng)，來了解公司章程所能實(shí)現(xiàn)的真正的公司自治及其重要作用。因此，目前90%的公司章程中存在著如下3大法律問題： 問題之一 問題之二問題之三 下面，通過公司法賦予公司章程可自由約定的事項(xiàng)談?wù)劷鉀Q方案，下述這8點(diǎn)均可在公司章程中自由約定： 股東持股比例可與出資比例不一致案例鏈接：裁判要旨： 分紅比例、認(rèn)繳公司新增資本比例可與出資比例不一致法條鏈接：表決權(quán)可與出資比...
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孕婦夜班打瞌睡被開除 公司賠4.8萬 孕婦被辭退賠償幾個月工資?
3月28日據(jù)媒體報道，廣東珠海中院對一起因員工打瞌睡被開除的勞動爭議案件作出終審判決。2019年6月，小藝被已工作7年的公司以上夜班時打瞌睡為由辭退并拒付賠償金。公司稱，小藝有4天凌晨出現(xiàn)睡著情況，嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度。小藝稱，打瞌睡都發(fā)生在凌晨四五點(diǎn)，且時間較短，正常的生理需求。小藝提起勞動仲裁，仲裁裁決該公司支付違法解除勞動合同賠償金48146元。公司不服向香洲區(qū)法院提起訴訟，法院認(rèn)定屬違...
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公司法股東出資義務(wù)需履行一次嗎？
在注冊資本認(rèn)繳制下，債權(quán)人以公司不能清償?shù)狡趥鶆?wù)為由，請求未屆出資期限的股東在未出資范圍內(nèi)對公司不能清償?shù)膫鶆?wù)承擔(dān)補(bǔ)充賠償責(zé)任的，在符合條件時，人民法院裁決相關(guān)股東出資加速到期。 那么，如股東已經(jīng)將該部分出資實(shí)繳了，一般情況下是由法院直接裁決該股東向公司債權(quán)人直接清償，承擔(dān)補(bǔ)償賠償責(zé)任，該股東只要履行一次出資義務(wù)即可。 如接下來公司其他債權(quán)人同樣向法院申-請要...
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資產(chǎn)管理公司管理的不良資產(chǎn)有訴訟時效嗎
一、資產(chǎn)管理公司管理的不良資產(chǎn)有訴訟時效嗎資產(chǎn)管理公司管理的不良資產(chǎn)有訴訟時效，正常情況下是三年?！睹穹倓t》第一百八十八條向人民法院請求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時效期間為三年。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。訴訟時效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計算。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。但是自權(quán)利受到損害之日起超過二十年的，人民法院不予保護(hù);有特殊情況的，人民法院可以根據(jù)權(quán)利人的申請決定...
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借殼上市與并購上市公司的八種基本手法
一、協(xié)議收購：金融街集團(tuán)(000402)是怎樣上市的?二、舉牌收購：北大方正吃掉延中實(shí)業(yè)(600601)成功上市 三、收購上市公司母公司：凱雷收購徐工(600520)的后山小道四、行政劃撥：北京住總集團(tuán)借殼瓊民源(000508)的借尸還魂之路 五、司法拍賣：順義大龍城鄉(xiāng)建設(shè)開發(fā)總公司(600159)上市之路 六、先破產(chǎn)再置換：蘇寧環(huán)球借殼ST吉紙(000718) 七、與母公司聯(lián)姻：復(fù)星集團(tuán)成功...
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公司裁員和辭退的區(qū)別
各大互聯(lián)網(wǎng)公司裁員的N+1賠償引發(fā)熱議，有些公司也紛紛開始以裁員的名義辭退員工。 這樣怎么都比違法辭退的2N倍的賠償劃算，但這違法辭退真的可以跟公司裁員一樣嗎？ 答案當(dāng)然是否定的。 1、裁員必須符合一定條件： 裁員，是用人單位在法定的特定期間依法進(jìn)行的集中辭退員工的行為。用人單位裁員，須符合兩方面的法定理由，一是須具備法律規(guī)定的四種情形之一；二是裁員人數(shù)要...
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