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        勞動合同法全文解讀
        
                           
                            
                            
        
                                2023-06-06 15:04發(fā)布
                                     
                            
        
                            
                            
                        
        
                    
        
                    



                  
                   
        
                
        
                
                 
        
      
                 
        
  
   
        
                
        
                   
             
                         
                    
                
                
        
            
        
   
   
        
                
        
                
            
        
            
        
        
            
        
                   
        
                
        
    

        
    
        

        
        
            
        
            	
        
                                       
            
        勞動合同法全文解讀
        經(jīng)濟補償?shù)挠嘘P(guān)法律規(guī)定中應(yīng)當注意一下幾點：２、終止勞動合同的經(jīng)濟補償?！秳趧雍贤ā返谒氖臈l、第四十六條、第四十七條、第九十七條分別對勞動合同終止的情形、支付經(jīng)濟補償?shù)那樾?、計算方式、補償標準等作了規(guī)定。因《勞動合同法》施行前，各地方法規(guī)對于勞動合同終止的情形，幾乎沒有規(guī)定必須支付經(jīng)濟補償。因此，對于97條經(jīng)濟補償金的理解應(yīng)該是：終止勞動合同不需支付２００８年１月１日前的經(jīng)濟補償?！秳趧雍贤ā穭t規(guī)定在２００８年１月１日后終止的勞動合同，經(jīng)濟補償年限應(yīng)從２００８年１月１日起計算，勞動者工作年限滿一年的用人單位必須支付一個月工資的經(jīng)濟補償，不滿六個月的支付半個月工資的經(jīng)濟補償，滿六個月不滿一年的支付一個月工資的經(jīng)濟補償。如果企業(yè)一直以來未與勞動者簽訂勞動合同的話，經(jīng)濟補償則從勞動者入職時計算。因此，合同終止的經(jīng)濟補償無論從業(yè)多久，無論多久，均從２００８年１月１日起計算。至于你補充的問題顯然應(yīng)該是一個勞動合同解除的問題，對于用人單位單方面解除勞動合同的經(jīng)濟補償金一般應(yīng)該分期負---分為2008年以前和08年以后，以前的執(zhí)行以前的標準《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》有明確的規(guī)定，之后的就按照《勞動合同法》執(zhí)行！
                      
                         
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        勞動合同法》實施進入倒計時，社會各界翹首企盼實施條例盡快出臺。昨天，本報記者通過相關(guān)渠道獨家了解到實施條例草案征求意見稿內(nèi)容，并獲悉國家正在抓緊制訂勞動合同法實施條例。目前，實施條例的草案征求意見稿正在聽取社會各方意見，一旦修訂完成、條件成熟，就會適時公布實施。 　　據(jù)悉，實施條例草案征求意見稿共二十二條?！　榱俗尭嚓P(guān)注《勞動合同法》的讀者了解實施條例制訂的最新進展和內(nèi)容，昨天，本報記者專程請勞動法專家談育明解讀了征求意見稿中的重要條款內(nèi)容?！　解讀重要條款] 　　-連訂二次固定期合同，員......
             
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        媒體披露勞動合同法實施條例草案征求意見稿內(nèi)容  2007年12月27日 10:13:22 中財網(wǎng)　　《勞動合同法》實施進入倒計時，社會各界翹首企盼實施條例盡快出臺。昨天，本報記者通過相關(guān)渠道獨家了解到實施條例草案征求意見稿內(nèi)容，并獲悉國家正在抓緊制訂勞動合同法實施條例。目前，實施條例的草案征求意見稿正在聽取社會各方意見，一旦修訂完成、條件成熟，就會適時公布實施。 　　據(jù)悉，實施條例草案征求意見稿共二十二條。　　為了讓更多關(guān)注《勞動合同法》的讀者了解實施條例制訂的最新進展和內(nèi)容，昨天，本報記者專程......
             
        人大相應(yīng)的法律法規(guī)(全國人大和人大常委各頒布哪些法律) 

        

        1.全國人大和人大常委各頒布哪些法律
根據(jù)憲法規(guī)定，全國人民代表大會和全國人大常委會共同行使國家立法權(quán)。全國人民代表大會有權(quán)制定刑事、民事、國家機構(gòu)的和其他的基本法律。其中包括刑法、刑事訴訟法、民法、民事訴訟法、全國人民代表大會組織法、國務(wù)院組織法、地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法、人民法院組織法、人民檢察院組織法、選舉法、民族區(qū)域自治法，有關(guān)設(shè)立特別行政區(qū)及特別行政區(qū)內(nèi)管理制定的法律等。這些法律涉及到國家生活中最根本、最重要的問題，因此，必須由全國人民代表大會來行使這些法律的制定權(quán)......
         
        勞動合同法全文解讀
        

        

        

        
        
                     
        

        

                



            
        
      
        
        

        

        
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