1.當(dāng)你成為一名護(hù)理人員你會怎么做

用心學(xué)習(xí)，從考試的分?jǐn)?shù)能夠衡量出一個結(jié)果；用心工作，身邊的同事領(lǐng)導(dǎo)都看得到。我們要用心工作，更多的是要對得起自己。作為一名合格的護(hù)士人員，我們要用心對待每一位病人，用心對待我們的工作，用真誠去幫助每一位病人。

記得在我的孩提時代有著這樣的記憶：因為生病，心急如焚的父母把我送進(jìn)了醫(yī)院，本來就對醫(yī)院有恐懼感，剛一進(jìn)醫(yī)院大門，就一直哭嚷著要回家，醫(yī)生還說需要打針，于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下，來到了打針的地方，就見有位阿姨穿立腳點白大褂，戴著白口罩，頭上還戴著一頂白色的帽子，全身上下都是白色，一手舉著針，一手拿著棉簽，面無表情地來到了我的面前，我越發(fā)害怕，嚇得一直往后退，雖然被父母強(qiáng)行按住身體，但還是不停地扭動，就這樣，折騰了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再動，再動就給你多打幾針！”還邊責(zé)令母親將我按得動彈不得，現(xiàn)在想來，如果當(dāng)時那個護(hù)士不是那么隱，而是微笑癥鼓勵我，也許我就不會那么害怕了吧！

隨著時光的推移，我慢慢地長大了，面對人生選擇時竟然也戲劇化地做了一名護(hù)士，成了人們眼中的“白衣天使”，當(dāng)我成為兒科護(hù)士的第一天起，我就告訴自己說：既然我也是一名兒科護(hù)士，就一定要用我的微笑來面對生病的孩子，改變我孩提時腦海中那咱面無表情，看上去讓人生畏的護(hù)士形象。前不久，有一位6~7歲的小男孩的一句話讓我更堅信我這樣做是對的。第一次給這個小男孩做治療的時候，我就像平時一樣面帶微笑一樣走進(jìn)病房，他就總是盯著我看，到了第二年，他哭吵著奶奶要找我給他打針，聽他奶奶說本來有護(hù)士準(zhǔn)備給他打針的，可他硬是不肯，握著小拳頭不讓人碰，偏要找我，于是我就去了，他看到我之后竟然不器了，只是乖乖地伸出兩只小手由我挑選，我很詫異，為什么這個小男孩會有這樣的舉動，但當(dāng)時沒有問，只是在思考，接下來幾天的治療都由我為他進(jìn)行的，可由于工作忙，打完了他的針，我便忙著我自己班上的事兒去了，好久沒看到我，他就說打針的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之后，邊微笑著輕輕撫摸，邊細(xì)聲問道：還痛嗎？他眨眨眼望著我說：不痛，其實一點都不痛。到了他出院的時候，我就問他，為什么每次打針都找我，而他說了句讓我非常感動的話，阿姨，因為我想看見你對我笑。

“三分治療，七分護(hù)理。”于是我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要必。曾經(jīng)有人說過?！袄_人生帷幕的人是護(hù)士，拉上人生帷幕的人也是護(hù)士。”是啊，在人的一生當(dāng)中有誰會不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢？“護(hù)理工作是一門精細(xì)的世術(shù)?！弊o(hù)士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手?！靶滦蜗蟮淖o(hù)士是會用她們的愛心，耐心，細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛，用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風(fēng)帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語………”神話中天使的美麗在于她的圣潔與善良，而白衣天使的美麗在于溫馨與微笑?！斑M(jìn)入新的世紀(jì)，特別是在加入WTO以后，我們的各項工作都面臨著新的環(huán)境，新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。我想要塑造新時代護(hù)士的新形象就應(yīng)該從心開始，從心做起！

人們常說：“眼睛是人類心靈的窗戶”，人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現(xiàn)出來，而人們更希望看到的是醫(yī)務(wù)工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑臉，要塑造一個城市的新形象，離不開各行各業(yè)的形象建設(shè)，更離不開一個個行業(yè)的新變化，衛(wèi)生部門作為“窗口”行業(yè)影響和反映了一個地方的新形象，要塑造醫(yī)務(wù)人員新形象，離不開醫(yī)生護(hù)士的共同努力，必須要以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力，棄舊圖新，銳意進(jìn)取，并要有頑強(qiáng)的意志和堅忍不拔的毅力，腳踏實地，奮力拼搏，不斷地完善自己，充實自己，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，善于學(xué)習(xí)，借鑒，取長補(bǔ)短，實踐著護(hù)理模式由個案護(hù)理，小組護(hù)理到功能制護(hù)理，責(zé)任制護(hù)理及現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護(hù)理，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，而是將病當(dāng)作一個整體的人來進(jìn)行護(hù)理。這每一個新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承，者是為了讓病人得到更全面，更整體，更系統(tǒng)化的服務(wù)！

作為一名專業(yè)的醫(yī)護(hù)人員，從我宣誓的那天開始，我就要肩負(fù)起自己的工作使命，不斷的努力，堅持不懈，最終的努力是希望能夠幫助更多的病人在優(yōu)質(zhì)的護(hù)理氛圍里康復(fù)。

2.護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)

護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)有《護(hù)士管理辦法》、《護(hù)士條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》。

一、《護(hù)士管理辦法》是中華人民共和國衛(wèi)生部于1993年03月26日頒布的法令，該規(guī)定1994年01月01日正式實施。

二、《護(hù)士條例》是為維護(hù)護(hù)士的合法權(quán)益，規(guī)范護(hù)理行為，促進(jìn)護(hù)理事業(yè)發(fā)展，保障醫(yī)療安全和人體健康制定。2008年1月23日國務(wù)院第206次常務(wù)會議通過。由國務(wù)院于2008年1月31日發(fā)布，自2008年5月12日起施行。

三、《中華人民共和國傳染病防治法》修訂時間：2004年8月28日；頒布機(jī)關(guān)：全國人民代表大會常務(wù)委員會；實施時間：2004年12月1日。

擴(kuò)展資料：

精準(zhǔn)對接 滿足群眾多樣化護(hù)理服務(wù)需求

當(dāng)前，與人民群眾多樣化多層次健康需求相比，護(hù)理工作仍然存在發(fā)展不平衡、不充分的問題。

對此，焦雅輝表示，國家衛(wèi)健委將緊扣社會主要矛盾變化，注重供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革與改善人民群眾感受同時發(fā)力，突出抓重點、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項，精準(zhǔn)對接人民群眾多樣化、多層次護(hù)理服務(wù)需求。

一、以實施健康中國戰(zhàn)略為指引，繼續(xù)貫徹落實《護(hù)士條例》和《“十三五”護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，加強(qiáng)護(hù)士隊伍建設(shè)，推進(jìn)護(hù)理事業(yè)健康發(fā)展。

二、出臺促進(jìn)護(hù)理服務(wù)業(yè)改革發(fā)展的指導(dǎo)性文件，按照“政府主導(dǎo)、多元投入、市場運作、行業(yè)管理”的原則，創(chuàng)新護(hù)理服務(wù)模式，增加護(hù)理服務(wù)供給，大力推進(jìn)護(hù)理服務(wù)業(yè)改革與發(fā)展。

三、積極應(yīng)對人口老齡化，大力發(fā)展老年護(hù)理和老年照護(hù)，加強(qiáng)從業(yè)人員隊伍建設(shè)，擴(kuò)大社會就業(yè)，推動護(hù)理產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。

四、加大護(hù)理宣傳力度，積極宣傳推進(jìn)護(hù)理事業(yè)改革發(fā)展中取得的成效和典型經(jīng)驗；樹立涌現(xiàn)出來的護(hù)理先進(jìn)事跡和優(yōu)秀典型，為進(jìn)一步推進(jìn)新時代護(hù)理事業(yè)和護(hù)理產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

參考資料來源：百度百科-/護(hù)士管理辦法

參考資料來源：百度百科-護(hù)士條例

參考資料來源：百度百科-中華人民共和國傳染病防治法

參考資料來源：人民網(wǎng)-《護(hù)士條例》施行十周年 護(hù)士隊伍發(fā)生了哪些變化？

3.學(xué)習(xí)護(hù)理法規(guī)的心得

學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》心得體會 護(hù)士肩負(fù)著救死扶傷，減輕疼痛，促進(jìn)康復(fù)的使命，她是美麗、善良、純潔的使者，她是幸福的播散者，她受人敬仰，這是一個充滿幻想的職業(yè)，我在那個模糊的季節(jié)里，有太多的憧憬。

而現(xiàn)實卻給了我一記重的耳光。在工作中，我體會了什么叫忙，忙就是你已經(jīng)說聲忙的時間都沒有了；在工作中.我體會了什么叫苦，苦就是上一天班下來雙腿酸到下樓梯都在發(fā)顫發(fā)抖；廣大護(hù)士們默默無聞工作在臨床一線，奉獻(xiàn)著青春和熱血，正是她們的辛勤勞動，才換來了無數(shù)病人的康復(fù)。

廣大護(hù)士承擔(dān)了大量繁重、超負(fù)荷的護(hù)理工作；護(hù)士配備不足，護(hù)士缺編嚴(yán)重，使基礎(chǔ)護(hù)理滑坡。這種長期超負(fù)荷的勞動也嚴(yán)重影響了護(hù)士的身心健康，致使一些臨床護(hù)士流失。

這就更需要《護(hù)士條例》來對護(hù)理工作進(jìn)行規(guī)范和保護(hù)。在工作中我體會了什么叫無奈，即就是幾個家屬圍攻你，還用手指著你的鼻子破口大罵，有時還會給你一記耳光；在工作中，我體會了什么叫失望，當(dāng)辦公室的大門玻璃被砸碎，當(dāng)我的同事被病人打傷，當(dāng)我們眼中噙著淚還要對病……。

4.論文 不少于1000字

僅供參考 王君，宋麗華.護(hù)理倫理學(xué)在臨床護(hù)理工作中的作用[C].第一屆第二次全國護(hù)理倫理學(xué)術(shù)年會論文集.2009:88-90. 南丁格爾曾說過“護(hù)理要從人道主義出發(fā)，著眼于患者，既要重視患者護(hù)理的生理因素，對于患者的心理因素也要給予充分的注意”。

1999年11月北京護(hù)士大會上建議：護(hù)士尊重個人的生命、尊嚴(yán)和權(quán)利、改善生命質(zhì)量；護(hù)士服務(wù)于所有的人。加強(qiáng)法律知識學(xué)習(xí)、增強(qiáng)法治意識是護(hù)理倫理教育中必不可少的內(nèi)容。

當(dāng)前怎樣建立互相尊重、互相關(guān)愛的新型護(hù)患關(guān)系是護(hù)理教育的目標(biāo)之一。近年來，國際護(hù)理學(xué)會專家認(rèn)為：護(hù)士是終身探究和實踐關(guān)懷的學(xué)者，這也充分意味著護(hù)士是道德的行動者，也同時提示護(hù)理活動每一環(huán)節(jié)滲透著護(hù)理倫理道德的含義。

1.護(hù)理倫理學(xué)教育內(nèi)涵 護(hù)理倫理學(xué)既是護(hù)理人員在職業(yè)教育中必須接受的一門有關(guān)職業(yè)道德的理論課程， 又是一門密切聯(lián)系臨床、實踐性很強(qiáng)的學(xué)科，其生命力主要在于為臨床護(hù)理活動創(chuàng)造良好的倫理環(huán)境。所謂“護(hù)理倫理”是制約護(hù)理行為的一系列道德原則，包括護(hù)理人員與病人，病人家屬，以及整個社會的關(guān)系，它也用來制約醫(yī)療作業(yè)的道德義務(wù)。

護(hù)理倫理學(xué)的基本內(nèi)涵包括：支持維護(hù)、行動負(fù)責(zé)、互助合作、關(guān)懷照顧?！瓣P(guān)懷照顧”含義引申了情感領(lǐng)域的獨立思考。

護(hù)理倫理學(xué)研究的對象是護(hù)理人員在為患者和社會服務(wù)過程中應(yīng)遵守的護(hù)理倫理道德規(guī)范。為適應(yīng)新的醫(yī)學(xué)模式，護(hù)理模式已由過去的以疾病為中心的單純護(hù)理向生理、心理、社會多元化整體護(hù)理發(fā)展，其重在強(qiáng)調(diào)以患者為中心，以現(xiàn)代護(hù)理技術(shù)為框架，開展各專業(yè)協(xié)作的程序護(hù)理，向患者提供優(yōu)質(zhì)的整體護(hù)理服務(wù)，這些都使得護(hù)患關(guān)系從過去的主動一被動關(guān)系發(fā)展到當(dāng)今的信托伙伴關(guān)系。

護(hù)理行動所負(fù)的責(zé)任包括倫理責(zé)任和法律責(zé)任。法律責(zé)任是有關(guān)法律定的，倫理責(zé)任是在護(hù)理倫理學(xué)探討的基礎(chǔ)上，由護(hù)理學(xué)會制定的，體現(xiàn)在護(hù)士行動準(zhǔn)則和規(guī)范中。

近幾年，在國家相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度指導(dǎo)下，不斷完善醫(yī)院內(nèi)護(hù)理規(guī)章制度，做到有章可循。新編寫的護(hù)士手冊：在確立護(hù)理理念、服務(wù)宗旨、護(hù)訓(xùn)的前提下，制定可操作、可評價的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、考核制度，從崗前教育開始，持續(xù)堅持護(hù)理繼續(xù)教育，保證護(hù)理人員在自覺遵守制度、依法治心、嚴(yán)格崗位責(zé)任制、嚴(yán)格操作規(guī)程、完善告知義務(wù)過程中更加注意語言溝通技巧和效果，以保證實踐好法律義務(wù)和責(zé)任。

2.護(hù)理倫理與臨床護(hù)理 護(hù)理倫理的教育與實踐需要所有護(hù)理人員共同參與探討，管理者更要啟發(fā)自己進(jìn)入哲學(xué)研究，其意義本身就顯示了倫理道德的內(nèi)涵意義和思想迸一步升華的過程。以倫理道德強(qiáng)化護(hù)理內(nèi)涵與法律責(zé)任教育有機(jī)結(jié)合，培養(yǎng)合格護(hù)理人才，以保證“護(hù)理”其實際意義的存在，是一長期、艱苦、而又細(xì)致的行為工程，需要從護(hù)理基礎(chǔ)專業(yè)教育抓起以滿足人對健康需要的隨意性。

護(hù)理行為常常是一個人獨自進(jìn)行，這就要求護(hù)士在任何情況下都要忠實于患者的健康利益，不論何時，工作態(tài)度始終如一，盡職盡責(zé)，經(jīng)得起道德良心的檢驗。 護(hù)理科研水平的高低是護(hù)理質(zhì)量的重要標(biāo)志，也決定著護(hù)理事業(yè)的發(fā)展。

而科研倫理觀念也是護(hù)理人員從事科研工作必須遵循的精神實質(zhì)之一。護(hù)理科研工作包括探求合理的護(hù)理程序，改進(jìn)護(hù)理操作方法，新藥臨床觀察等，引進(jìn)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)，通過在臨床上的運用，使病人能夠得到正確的診斷、科學(xué)的治療、滿意的護(hù)理，早日康復(fù)。

護(hù)理倫理可以加強(qiáng)護(hù)理人員的科研精神，為掌握現(xiàn)代護(hù)理學(xué)發(fā)展的前沿科學(xué)和信息，創(chuàng)造良好的條件和奠定了理論基礎(chǔ)，指導(dǎo)我們護(hù)理工作的具體情況，使新的科研技術(shù)和護(hù)理技術(shù)良好的結(jié)合起來，有效地促進(jìn)護(hù)理學(xué)發(fā)展。 在我國， 知情同意或病人知情權(quán)也正在受到重視， 已由道德規(guī)范上升為法律規(guī)范，通過法律手段予以保護(hù)。

2l世紀(jì)中國護(hù)士倫理準(zhǔn)則草案中也強(qiáng)調(diào)了護(hù)士在提供護(hù)理服務(wù)時應(yīng)建基于尊重人的生命、權(quán)利和尊嚴(yán)， 提高生存質(zhì)量。而知情同意正是實現(xiàn)受試者價值和人格尊嚴(yán)的直接體現(xiàn)。

護(hù)理調(diào)查研究主要針對的是人類相關(guān)資料的搜集，因此更應(yīng)該遵循生命倫理學(xué)的基本原則。國外護(hù)士在進(jìn)行此類科學(xué)研究中非常重視研究對象的知情同意權(quán)，并將其列為研究過程中必不可少的一部分。

審查人體試驗方面的專門機(jī)構(gòu)一倫理審查委員會（IRB）也負(fù)責(zé)保障受試者免受傷害的權(quán)利。在我國， 由于科研倫理20世紀(jì)80年代末才受到科研人員的關(guān)注， 從重視程度和制度上都缺乏認(rèn)識和完善，具體表現(xiàn)為：某些科研人員認(rèn)為知情同意過程的實施繁瑣且無必要，潛意識里仍然把受試者僅僅看作試驗對象，認(rèn)為他們沒有必要獲知研究真相，沒有從倫理道德上來尊重人的生命權(quán)利和尊嚴(yán)；一些研究者沒有受過科學(xué)研究及倫理學(xué)方面的培訓(xùn)，不知該如何履行知情同意程序；目前科研倫理審查委員會雖然在形式上比較規(guī)范，卻沒有相應(yīng)的本質(zhì)內(nèi)容以保護(hù)科研進(jìn)行中的受試者，同時法律、法規(guī)沒有關(guān)于侵犯知情同意權(quán)如何承擔(dān)法律責(zé)任的規(guī)定等，使知情同意缺乏可操作性，流于形式。

3.討論 在臨床工作中，護(hù)士經(jīng)常面臨的倫理問題主要分為三大類：第一，。

5.護(hù)理相關(guān)的法律法規(guī)內(nèi)容是什么

《中華人民共和國護(hù)士管理辦法》，衛(wèi)生部1993年03月26日頒布，1994年01月01日實施。

護(hù)理相關(guān)的法律法規(guī)又稱位《中華人民共和國護(hù)士管理辦法》其內(nèi)容包括總則、考試、注冊、執(zhí)業(yè)、罰則、附則。

未經(jīng)護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊者不得從事護(hù)士工作。護(hù)理專業(yè)在校生或畢業(yè)生進(jìn)行專業(yè)實習(xí)，以及按本辦法第十八條規(guī)定進(jìn)行臨床實踐的，必須按照衛(wèi)生部的有關(guān)規(guī)定在護(hù)士的指導(dǎo)下進(jìn)行。護(hù)理員只能在護(hù)士的指導(dǎo)下從事臨床生活護(hù)理工作。

護(hù)士在執(zhí)業(yè)中應(yīng)當(dāng)正確執(zhí)行醫(yī)囑，觀察病人的身心狀態(tài)，對病人進(jìn)行科學(xué)的護(hù)理。遇緊急情況應(yīng)及時通知醫(yī)生并配合搶救，醫(yī)生不在場時，護(hù)士應(yīng)當(dāng)采取力所能及的急救措施。護(hù)士有承擔(dān)預(yù)防保健工作、宣傳防病治病知識、進(jìn)行康復(fù)指導(dǎo)、開展健康教育、提供衛(wèi)生咨詢的義務(wù)。

護(hù)士執(zhí)業(yè)必須遵守職業(yè)道德和醫(yī)療護(hù)理工作的規(guī)章制度及技術(shù)規(guī)范。護(hù)士在執(zhí)業(yè)中得悉就醫(yī)者的隱私，不得泄露，但法律另有規(guī)定的除外。

遇有自然災(zāi)害、傳染病流行、突發(fā)重大傷亡事故及其他嚴(yán)重威脅人群生命健康的緊急情況，護(hù)士必須服從衛(wèi)生行政部門的調(diào)遣，參加醫(yī)療救護(hù)和預(yù)防保健工作。護(hù)士依法履行職責(zé)的權(quán)利受法律保護(hù)，任何單位和個人不得侵犯。

擴(kuò)展資料：

涉及護(hù)理的其他相關(guān)法律法規(guī)有：《中華人民共和國護(hù)士條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和國獻(xiàn)血法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床用血管理辦法（施行）》、《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例實施細(xì)則》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《醫(yī)院感染管理辦法》、《消毒技術(shù)規(guī)范》、《放射診療管理規(guī)定》、《中華人民共和國藥品管理法》、《處方管理辦法》、《麻醉藥品和精神藥品管理條例》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》、《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》、《病理科建設(shè)與管理指南（試行）》?、《重癥醫(yī)學(xué)科建設(shè)與管理指南》、《新生兒科建設(shè)與管理指南》、《急診科建設(shè)與管理指南》、《臨床路徑管理指導(dǎo)原則（試行）》。

涉及醫(yī)療事故相關(guān)法律法規(guī)?： 《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)院投訴管理辦法（試行）》、《病歷書寫基本規(guī)范》、《電子病歷基本規(guī)范（試行）》、《重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故報告制度的規(guī)定》、《醫(yī)療事故爭議中尸檢機(jī)構(gòu)及專業(yè)技術(shù)人員資格認(rèn)定辦法》、《醫(yī)療事故技術(shù)鑒定暫行辦法》、《醫(yī)療事故分級標(biāo)準(zhǔn)（試行）》

參考資料來源：百度百科-中華人民共和國護(hù)士管理辦法

6.護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)

與護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)：1.《中華人民共和國護(hù)士條例》 2.《中華人民共和國傳染病防治法》3.《中華人民共和國獻(xiàn)血法》? 4.《醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床用血管理辦法（施行）》5.《臨床輸血技術(shù)規(guī)范?六.醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》?6.《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例實施細(xì)則》?7.《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》?8.《醫(yī)院感染管理辦法》9.《消毒技術(shù)規(guī)范》?10.《放射診療管理規(guī)定?》11.《中華人民共和國藥品管理法》?12.《處方管理辦法》?13.《麻醉藥品和精神藥品管理條例》14.《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》?15.《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》?16.《病理科建設(shè)與管理指南（試行）》17.《重癥醫(yī)學(xué)科建設(shè)與管理指南》18.《新生兒科建設(shè)與管理指南》19.《急診科建設(shè)與管理指南》??20.《臨床路徑管理指導(dǎo)原則（試行）》擴(kuò)展資料中華人民共和國護(hù)士條例第一章 總則第一條 為了維護(hù)護(hù)士的合法權(quán)益，規(guī)范護(hù)理行為，促進(jìn)護(hù)理事業(yè)發(fā)展，保障醫(yī)療安全和人體健康，制定本條例。

第二條 本條例所稱護(hù)士，是指經(jīng)執(zhí)業(yè)注冊取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，依照本條例規(guī)定從事護(hù)理活動，履行保護(hù)生命、減輕痛苦、增進(jìn)健康職責(zé)的衛(wèi)生技術(shù)人員。第三條 護(hù)士人格尊嚴(yán)、人身安全不受侵犯。

護(hù)士依法履行職責(zé)，受法律保護(hù)。全社會應(yīng)當(dāng)尊重護(hù)士。

第四條 國務(wù)院有關(guān)部門、縣級以上地方人民政府及其有關(guān)部門以及鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府應(yīng)當(dāng)采取措施，改善護(hù)士的工作條件，保障護(hù)士待遇，加強(qiáng)護(hù)士隊伍建設(shè)，促進(jìn)護(hù)理事業(yè)健康發(fā)展。國務(wù)院有關(guān)部門和縣級以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)采取措施，鼓勵護(hù)士到農(nóng)村、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作。

第五條 國務(wù)院衛(wèi)生主管部門負(fù)責(zé)全國的護(hù)士監(jiān)督管理工作?？h級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域的護(hù)士監(jiān)督管理工作。

第六條 國務(wù)院有關(guān)部門對在護(hù)理工作中做出杰出貢獻(xiàn)的護(hù)士，應(yīng)當(dāng)授予全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)工作者榮譽(yù)稱號或者頒發(fā)白求恩獎?wù)?，受到表彰、獎勵的護(hù)士享受省部級勞動模范、先進(jìn)工作者待遇；對長期從事護(hù)理工作的護(hù)士應(yīng)當(dāng)頒發(fā)榮譽(yù)證書。具體辦法由國務(wù)院有關(guān)部門制定。

縣級以上地方人民政府及其有關(guān)部門對本行政區(qū)域內(nèi)做出突出貢獻(xiàn)的護(hù)士，按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府的有關(guān)規(guī)定給予表彰、獎勵。第二章 執(zhí)業(yè)注冊第七條 護(hù)士執(zhí)業(yè)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)執(zhí)業(yè)注冊取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書。

申請護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊，應(yīng)當(dāng)具備下列條件：（一）具有完全民事行為能力。（二）在中等職業(yè)學(xué)校、高等學(xué)校完成國務(wù)院教育主管部門和國務(wù)院衛(wèi)生主管部門規(guī)定的普通全日制3年以上的護(hù)理、助產(chǎn)專業(yè)課程學(xué)習(xí)，包括在教學(xué)、綜合醫(yī)院完成8個月以上護(hù)理臨床實習(xí)，并取得相應(yīng)學(xué)歷證書。

（三）通過國務(wù)院衛(wèi)生主管部門組織的護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試。（四）符合國務(wù)院衛(wèi)生主管部門規(guī)定的健康標(biāo)準(zhǔn)。

護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊申請，應(yīng)當(dāng)自通過護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試之日起3年內(nèi)提出；逾期提出申請的，除應(yīng)當(dāng)具備前款第（一）項、第（二）項和第（四）項規(guī)定條件外，還應(yīng)當(dāng)在符合國務(wù)院衛(wèi)生主管部門規(guī)定條件的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)接受3個月臨床護(hù)理培訓(xùn)并考核合格。護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試辦法由國務(wù)院衛(wèi)生主管部門會同國務(wù)院人事部門制定。

第八條 申請護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊的，應(yīng)當(dāng)向擬執(zhí)業(yè)地省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門提出申請。收到申請的衛(wèi)生主管部門應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起20個工作日內(nèi)做出決定，對具備本條例規(guī)定條件的，準(zhǔn)予注冊，并發(fā)給護(hù)士執(zhí)業(yè)證書；對不具備本條例規(guī)定條件的，不予注冊，并書面說明理由。

護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊有效期為5年。第九條 護(hù)士在其執(zhí)業(yè)注冊有效期內(nèi)變更執(zhí)業(yè)地點的，應(yīng)當(dāng)向擬執(zhí)業(yè)地省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門報告。

收到報告的衛(wèi)生主管部門應(yīng)當(dāng)自收到報告之日起7個工作日內(nèi)為其辦理變更手續(xù)。護(hù)士跨省、自治區(qū)、直轄市變更執(zhí)業(yè)地點的，收到報告的衛(wèi)生主管部門還應(yīng)當(dāng)向其原執(zhí)業(yè)地省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門通報。

第十條 護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊有效期屆滿需要繼續(xù)執(zhí)業(yè)的，應(yīng)當(dāng)在護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊有效期屆滿前30日向執(zhí)業(yè)地省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門申請延續(xù)注冊。收到申請的衛(wèi)生主管部門對具備本條例規(guī)定條件的，準(zhǔn)予延續(xù)，延續(xù)執(zhí)業(yè)注冊有效期為5年；對不具備本條例規(guī)定條件的，不予延續(xù)，并書面說明理由。

護(hù)士有行政許可法規(guī)定的應(yīng)當(dāng)予以注銷執(zhí)業(yè)注冊情形的，原注冊部門應(yīng)當(dāng)依照行政許可法的規(guī)定注銷其執(zhí)業(yè)注冊。第十一條 縣級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門應(yīng)當(dāng)建立本行政區(qū)域的護(hù)士執(zhí)業(yè)良好記錄和不良記錄，并將該記錄記入護(hù)士執(zhí)業(yè)信息系統(tǒng)。

護(hù)士執(zhí)業(yè)良好記錄包括護(hù)士受到的表彰、獎勵以及完成政府指令性任務(wù)的情況等內(nèi)容。護(hù)士執(zhí)業(yè)不良記錄包括護(hù)士因違反本條例以及其他衛(wèi)生管理法律、法規(guī)、規(guī)章或者診療技術(shù)規(guī)范的規(guī)定受到行政處罰、處分的情況等內(nèi)容。

第三章 權(quán)利和義務(wù)第十二條 護(hù)士執(zhí)業(yè)，有按照國家有關(guān)規(guī)定獲取工資報酬、享受福利待遇、參加社會保險的權(quán)利。任何單位或者個人不得克扣護(hù)士工資，降低或者取消護(hù)士福利等待遇。

第十三條 護(hù)士執(zhí)業(yè)，有獲得與其所從事的護(hù)理工作相適應(yīng)的衛(wèi)生防護(hù)、醫(yī)療保健服務(wù)的權(quán)利。從事直接接觸有毒有害物質(zhì)、有感染傳染病危險工作的護(hù)士，有。

7.護(hù)士管理條例的學(xué)習(xí)心得

為更好地維護(hù)我們護(hù)理人員的合法權(quán)益，進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理人員執(zhí)業(yè)行為，不斷促進(jìn)醫(yī)院護(hù)理事業(yè)的發(fā)展，醫(yī)院組織我們學(xué)習(xí)了《護(hù)士條例》。

《護(hù)士條例》共6個章節(jié)35條內(nèi)容，條例旨在維護(hù)護(hù)士的合法權(quán)益，規(guī)范護(hù)理行為，改善護(hù)患關(guān)系，促進(jìn)護(hù)理事業(yè)發(fā)展，保障醫(yī)療安全和人體健康。 護(hù)士肩負(fù)著救死扶傷，減輕疼痛，促進(jìn)康復(fù)的使命，她是美麗、善良、純潔的使者，她是幸福的播散者，她受人敬仰，這是一個充滿幻想的職業(yè)，而現(xiàn)實給我一記重的耳光。

在工作中，我體會了什么叫忙，忙就是你說聲忙的實忙的時間都沒有了；在工作中.我體會了什么叫苦，苦就是上一天班下來雙腿酸到下樓梯都在發(fā)顫發(fā)抖；廣大護(hù)士們默默無聞工作在臨床一線，奉獻(xiàn)著青春和熱血，正是她們的辛勤勞動，才換來了無數(shù)病人的康復(fù)。廣大護(hù)士承擔(dān)了大量繁重、超負(fù)荷的護(hù)理工作；護(hù)士配備不足，護(hù)士缺編嚴(yán)重，使基礎(chǔ)護(hù)理滑坡。

這種長期超負(fù)荷的勞動也嚴(yán)重影響了護(hù)士的身心健康，致使一些臨床護(hù)士流失。這就更需要《護(hù)士條例》來對護(hù)理工作進(jìn)行規(guī)范和保護(hù)。

在工作中我體會了什么叫無奈，即就是幾個家屬圍攻你，還用手指著你的鼻子破口大罵，有時還會給你一記耳光；在工作中，我體會了什么叫失望，當(dāng)辦公室的大門玻璃辦工桌被砸碎，當(dāng)我的同事被病人打傷，當(dāng)我們眼中噙著淚還要對病人道歉賠禮時，當(dāng)我滿身疲憊，滿心傷痕時，我明白了什么叫失望，當(dāng)我有苦卻欲訴無門時，《護(hù)士條例》將從法律層面規(guī)定護(hù)士的責(zé)任、義務(wù)、權(quán)利等，能夠更加有效地保護(hù)護(hù)士的合法權(quán)益，進(jìn)一步明確護(hù)士的執(zhí)業(yè)規(guī)則，將有力地保障醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量和護(hù)士安全，必將推動護(hù)理事業(yè)更加規(guī)范、和諧、健康地發(fā)展，使我們護(hù)士的人格聲心都得到了全方面的保障. 隨著社會和經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，廣大人民群眾對健康的需求越來越高，對護(hù)士的要求也越來越高，護(hù)士的工作不再只是打針、發(fā)藥，健康教育、心理護(hù)理、?？谱o(hù)理等已成為護(hù)理工作中不可缺少的一部分。醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變也要求護(hù)士要從生物、心理、社會的觀念出發(fā)，滿足人民群眾的身心健康需要。

這就更加迫切需要從法律層面規(guī)范和明確護(hù)理工作行為，以提高護(hù)理工作質(zhì)量，新出臺《護(hù)士條例》正當(dāng)其時。 新的《護(hù)士條例》將于2008年5月12日施行，它是我國第一部專門的護(hù)理行政法規(guī)，它的頒布施行，是貫徹落實“三個代表”重要思想，維護(hù)廣大人民群眾根本利益的具體體現(xiàn)；是堅持依法治國的基本策略，完善我國社會主義法制建設(shè)和衛(wèi)生法律體系的重要內(nèi)容，是反映新時期、新形勢對護(hù)理工作的新要求；是促進(jìn)護(hù)理事業(yè)健康，持續(xù)發(fā)展的法律保障，對于我國護(hù)理事業(yè)的發(fā)展具有里程碑的意義。

通過學(xué)習(xí)，我認(rèn)為條例有以下幾個重點：一是明確了護(hù)士的權(quán)利與義務(wù)從而規(guī)范護(hù)士的執(zhí)業(yè)行為；二是加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理工作，提高主動服務(wù)意識，嚴(yán)格履行護(hù)士職責(zé)，促使全體護(hù)士盡職盡責(zé)；三是重視護(hù)患溝通，促進(jìn)護(hù)患關(guān)系和諧發(fā)展，不斷提高護(hù)理質(zhì)量，保障醫(yī)療安全和人體健康；四是在社會上要形成尊重護(hù)士，關(guān)愛護(hù)士的良好氛圍，促進(jìn)護(hù)理事業(yè)的健康發(fā)展。 本人在自學(xué)的同時也積極與其他同事交流，大家普遍認(rèn)為實施《護(hù)士條例》對規(guī)范護(hù)理人員執(zhí)業(yè)行為，保障護(hù)理人員的合理權(quán)益，第一次上升到了法律的角度進(jìn)行規(guī)范，對強(qiáng)化和規(guī)范醫(yī)院等醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的職責(zé)，保障護(hù)理人員合法權(quán)益，促進(jìn)護(hù)理事業(yè)健康發(fā)展，穩(wěn)定護(hù)理隊伍，鼓勵人們從事護(hù)理工作，都將產(chǎn)生積極作用。

《護(hù)士條例》的公布施行必將極大地激發(fā)廣大護(hù)理工作者的工作熱情，促進(jìn)護(hù)理工作更加規(guī)范化，更好地促使整個護(hù)理事業(yè)健康、快速地發(fā)展，人民群眾和最廣大的傷病患者的健康需求將會得到更好、更優(yōu)質(zhì)的滿足和服務(wù) 總之，在學(xué)習(xí)過程中，我們都認(rèn)為此次學(xué)習(xí)受益匪淺，表示在今后的工作中，要認(rèn)真履行護(hù)士的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范護(hù)理行為，嚴(yán)格要求自己，提高法律意識，提高自己的護(hù)理專業(yè)水平。