勞動(dòng)仲裁撤訴的程序 在這里,首先需要明白一個(gè)問(wèn)題,即勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛與普通的民事糾紛有所不同,其需要以勞動(dòng)仲裁為前置程序。即先勞動(dòng)仲裁,仲裁后才能起訴。當(dāng)事人在收到勞動(dòng)仲裁裁決后15日內(nèi),如果不服仲裁的,可以提起民事訴訟。在此期間如果未提起訴訟的,該勞動(dòng)仲裁裁決生效。如果一方當(dāng)事人不履行裁決,則另一方當(dāng)事人可以直接向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。而普通民事案件則無(wú)這方面的規(guī)定,普通民事糾紛可以直接向法院提起訴訟。 其次,關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件撤訴能否再起訴問(wèn)題。最高人民法院對(duì)此作出了明確的規(guī)定,即《最高人民法院關(guān)于......
關(guān)于已按撤訴處理和申請(qǐng)人申請(qǐng)撤訴的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件是否可以再次立案的問(wèn)題,原勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳經(jīng)研究并于最高人民法院協(xié)商一致,曾作出如下答復(fù): 《民事訴訟法》第111條第5項(xiàng)關(guān)于對(duì)判決、裁定已經(jīng)發(fā)生法律效力的案件,當(dāng)事人又起訴的,告知原告按照申訴處理,但人民法院準(zhǔn)許撤訴的裁定除外的規(guī)定,和最高人民法院在《關(guān)于適用若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第144條當(dāng)事人撤訴或人民法院按撤訴處理后,當(dāng)事人以同一訴訟請(qǐng)求再次起訴的,人民法院應(yīng)予受理的規(guī)定,據(jù)上述規(guī)定精神,當(dāng)事人撤訴或者勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)按撤訴處理......
一、撤訴后能否再申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 申訴人在撤訴以后,能否再次申請(qǐng)仲裁的問(wèn)題,勞動(dòng)法和企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例中均未作明確規(guī)定。但在仲裁實(shí)踐中,很多勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)參照民事訴訟法的規(guī)定:對(duì)當(dāng)事人在撤訴以后,在法定的申請(qǐng)仲裁期限屆滿之前,再次提起申訴的,仍可受理。所以,若你想重新向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出申訴,仲裁委員會(huì)仍然能受理。 不過(guò),大家不要認(rèn)為:既然撤訴后,還能再訴,就可以在勞動(dòng)仲裁期間隨意撤訴。因?yàn)楸M管申訴人撤訴時(shí),可能還享有再訴的權(quán)利,但撤訴時(shí)的仲裁費(fèi)是由申訴人承擔(dān)的,申訴人撤訴的次數(shù)越多,負(fù)......
【1】因故辭退勞動(dòng)者,應(yīng)該知道什么原因單位辭退勞動(dòng)者。 【2】勞動(dòng)者和用人單位是勞動(dòng)關(guān)系。 【3】單位辭退勞動(dòng)者,勞動(dòng)者和單位有糾紛,不能直接向法院起訴。 【4】勞動(dòng)者應(yīng)該直接申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。 勞動(dòng)者如果對(duì)裁決不服,可以在收到裁決書(shū)15日...
勞動(dòng)糾紛,法院判原告撤訴,原告還能再起訴或者說(shuō)上訴。 《民事訴訟法》 第一百六十四條 當(dāng)事人不服地方人民法院第一審判決的,有權(quán)在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi)向上一級(jí)人民法院提起上訴。 當(dāng)事人不服地方人民法院第一審裁定的,有權(quán)在裁定書(shū)...
合同糾紛仲裁開(kāi)庭后可以撤回嗎根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十一條:當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁后,可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請(qǐng)之規(guī)定,律師認(rèn)為,撤回仲裁申請(qǐng)是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)人行使權(quán)利的一種方式,在仲裁裁決作出前的任何階段,申請(qǐng)...
勞動(dòng)仲裁調(diào)解讓撤訴怎么辦 只要是調(diào)解成功的,那么就會(huì)進(jìn)行撤訴了,如果沒(méi)有成功就讓自己撤訴可以進(jìn)行起訴或者是舉報(bào)。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十一條和《勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》第四十二條的規(guī)定,撤回仲裁申請(qǐng)是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁...
一、仲裁庭準(zhǔn)備階段 書(shū)記員: (1)申訴人(姓名或單位名稱(chēng))訴被訴人(姓名或單位名稱(chēng))(案由)爭(zhēng)議一案,仲裁庭審理即將開(kāi)始。請(qǐng)雙方當(dāng)事人及各自委托代理人按指示牌就座,旁聽(tīng)人員進(jìn)入旁聽(tīng)席就座。 (2)核查雙方當(dāng)事人及其他仲裁參與人到庭情況: ...
@親親熊:看你說(shuō)的這樣子,當(dāng)?shù)氐闹俨糜袉?wèn)題?! “凑瘴覈?guó)《勞動(dòng)法》及《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》的規(guī)定,在用人單位與勞動(dòng)者發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),可以通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等途徑來(lái)解決,其中協(xié)商、調(diào)解不是動(dòng)爭(zhēng)議處理的必經(jīng)程序,但勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的仲...
申請(qǐng)確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系。要想證明在單位的事實(shí)工作關(guān)系,就要有證據(jù),在單位的工資單,出勤記錄。還有單位向工人發(fā)放的證件,能證明在單位工作過(guò),還有招聘時(shí)的登記表,報(bào)名表等。也可以由3各以上工友的證言,有了這些材料以后就可以向工廠所在地的人們法院起訴,...
勞動(dòng)仲裁流程: 提交申請(qǐng)書(shū):當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁,應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)書(shū),并按照被申請(qǐng)人數(shù)提交副本。 仲裁受理:仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會(huì)決定受理的,應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起五日內(nèi)將申訴書(shū)副本送達(dá)被...
被起訴欠錢(qián)協(xié)商不了會(huì)立即執(zhí)行嗎?-欠錢(qián)被起訴協(xié)商不一致怎么辦 隨著法律的不斷完善和普及,越來(lái)越多的人開(kāi)始關(guān)注自己的合法權(quán)益。如果在日常生活中因?yàn)橐恍┰驅(qū)е虑废铝藗鶆?wù),那么應(yīng)該及時(shí)與債權(quán)人協(xié)商解決,避免進(jìn)一步的糾紛和麻煩。但如果協(xié)商未能達(dá)...
勞動(dòng)監(jiān)察是行政執(zhí)法單位,你的投訴對(duì)于勞動(dòng)監(jiān)察來(lái)說(shuō)只要符合受理?xiàng)l件,就已經(jīng)進(jìn)入立案調(diào)查的程序,所以對(duì)執(zhí)法單位來(lái)說(shuō),就沒(méi)有撤訴這一說(shuō)法。 《關(guān)于勞動(dòng)保障監(jiān)察案件撤銷(xiāo)立案事項(xiàng)的通知》中規(guī)定勞動(dòng)保障行政部門(mén)勞動(dòng)保障監(jiān)察案件立案后經(jīng)調(diào)查,對(duì)有下列情形...