2023-06-06 14:53發(fā)布
老板最擔(dān)心面臨按照法律程序向勞動(dòng)者支付賠償/待遇。 工地出工傷后，一般單位老板會擔(dān)心面臨按照《工傷保險(xiǎn)條例》向勞動(dòng)者支付賠償。 例如：工傷后按照法律規(guī)定與勞動(dòng)者受傷的情況，會涉及：工傷期間工資（工傷期間薪資福利待遇不變，意味著工傷勞動(dòng)者休養(yǎng)...
眼睛失明工傷賠多少錢?具體多少錢不固定。 根據(jù)GB/T16180一2014《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》七級標(biāo)準(zhǔn)：28)一眼有或無光感，另眼矯正視力≥0.8可判定為七級傷殘。 1、工傷7級傷殘，可在勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果出來之后申請工...
就直接說已經(jīng)受傷這么長時(shí)間了，這個(gè)工傷處理的流程是什么樣子的，直接問就好?！ ?員工在工作過程中受傷，應(yīng)該按照工傷流程進(jìn)行?！ ≡诠鹿手?，應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)基金和單位共同承擔(dān)賠償責(zé)任?！ T工受傷后存在后遺癥，那么是需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，根...
就直接說已經(jīng)受傷這么長時(shí)間了，這個(gè)工傷處理的流程是什么樣子的，直接問就好?！ ?員工在工作過程中受傷，應(yīng)該按照工傷流程進(jìn)行。 在工傷事故中，應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)基金和單位共同承擔(dān)賠償責(zé)任?！ T工受傷后存在后遺癥，那么是需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，根...
工傷事故調(diào)查報(bào)告表怎么寫 工傷事故調(diào)查報(bào)告表怎么寫？后面面對調(diào)查報(bào)告的時(shí)候有什么要注意的事項(xiàng)？發(fā)生工傷后，可不可以通過社保報(bào)銷？社保報(bào)銷有沒有規(guī)定的時(shí)間？什么時(shí)候才可以報(bào)銷？好糾結(jié)！別慌，看著我慢慢道來——（一）工傷后，需要報(bào)告調(diào)...
出現(xiàn)工傷以后老板不管怎么辦只要有事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系，無書面合同一樣可以要求雇主負(fù)責(zé)工傷及補(bǔ)償?？梢哉胰俗髯C，先找勞動(dòng)仲裁部門，如不行就去法院上訴；經(jīng)濟(jì)困難可申請法律援助。用人單位應(yīng)當(dāng)自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)...
工廠上班誤傷工友違法嗎依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，在工廠上班時(shí)誤傷了工友的，是屬于無心之過，一般情況下不屬于違法的行為，受傷的工人是可以申請工傷認(rèn)定的?！吨腥A人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》第十四條?職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)...
工傷是指因工負(fù)傷或職業(yè)病，屬于工傷。 1.工傷責(zé)任的主體是什么？ 答：工傷責(zé)任的主體是用人單位，包括我國各類企業(yè)和有職工的個(gè)體工商戶。 2.我受了工傷，但老板只隸屬于一家大公司。誰來承擔(dān)責(zé)任？ 答：這種情況屬于個(gè)人掛靠其他單位對外作...
上下班途中遭遇車禍的可認(rèn)定為工傷。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故...
26歲漂亮女孩因?yàn)閻勖来蛄艘会槻Ｄ蛩?，卻導(dǎo)致一只眼睛失明，盡管女孩獲賠45萬元，同時(shí)沒有醫(yī)生執(zhí)業(yè)資質(zhì)的注射者也因犯非法行醫(yī)罪，被判一年有期徒刑，但這些均不足抵消給女孩造成終身殘疾的遺憾。近年來，注射美容醫(yī)療事故時(shí)有發(fā)生，有些美容注射產(chǎn)品甚至...
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廠里發(fā)生工傷老板最怕什么(在工廠上班受傷老板不管怎么辦)
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和老板談工傷的的詞語
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工傷事故調(diào)查報(bào)告，工傷事故調(diào)查報(bào)告模板
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