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        我們公司買社保卻降低底薪來購買,例如不買社保底薪3000,買

        2023-10-08 05:46發(fā)布

        我們公司買社保卻降低底薪來購買,例如不買社保底薪3000,買了社保底薪2500且要額外扣除四百塊個(gè)人要支付的部分,變相單位個(gè)人各5開,不要社保了還讓簽自愿放棄社保,并且中秋國慶五天假期9.29-10.3,9.24號(hào)補(bǔ)30號(hào)的班,公司還要求8號(hào)休息日讓我們正常上班,都是正常工資,想問下能去勞動(dòng)局舉報(bào)嗎?能成立嗎
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        1條回答
        魏子昕
        1樓-- · 2023-10-08 05:43
        能去勞動(dòng)局舉報(bào)

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          不買社??梢栽V訟嗎(如果公司沒買社??梢愿嫠麄儐?

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          如果用人單位不給員工繳納社保,勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁。 勞動(dòng)仲裁需要的材料,我們可以歸納為三類不同的人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要的材料也不同: 第一類、申請(qǐng)人是員工的,請(qǐng)?zhí)峤幌铝胁牧希?(1)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(詳細(xì)陳述申請(qǐng)事項(xiàng)事實(shí)理由,一式兩份...

          公司不買社??梢苑ㄔ浩鹪V嗎(員工告公司不交社保,法院會(huì)怎么判)

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          如果用人單位不給員工繳納社保,勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁。 勞動(dòng)仲裁需要的材料,我們可以歸納為三類不同的人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要的材料也不同: 第一類、申請(qǐng)人是員工的,請(qǐng)?zhí)峤幌铝胁牧希?(1)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(詳細(xì)陳述申請(qǐng)事項(xiàng)事實(shí)理由,一式兩份...

          公司不給員買社保可以直接告法院?jiǎn)?公司不買社??梢匀趧?dòng)局告嗎)

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          不可以。 我國《勞動(dòng)法》第七十二條的規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。該規(guī)定屬于國家法律的強(qiáng)制性規(guī)定,對(duì)于員工來說,既是權(quán)利也是義務(wù),是不允許通過個(gè)人約定改變的,否則該約定視為無效。 社保是國家強(qiáng)制要求的。企業(yè)必須...