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        辭職不發(fā)工資

        2023-08-16 08:13發(fā)布

        辭職不發(fā)工資
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        1條回答
        楊拯民
        1樓-- · 2023-08-16 08:51
        你好 2023-08-16 08:48:19  贊 0 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相關(guān)法律問(wèn)題 更多>> 4個(gè)月不發(fā)工資,還不要辭職,我該怎么辦***個(gè)月不發(fā)工資,不讓辭職,我該怎么辦  可通過(guò)法律途徑勞動(dòng)維權(quán)。第一,用人單位需自用工之日起一個(gè)月內(nèi)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,并應(yīng)繳納社保、及時(shí)支付工資。如未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,需支付雙倍工資,并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第二,支付雙倍工資已一年為限,最多支付十一個(gè)月,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金根據(jù)工作年限,工作一年支付一個(gè)月,違法辭退雙倍補(bǔ)償。第三,需收集證據(jù)證明勞動(dòng)關(guān)系、工作時(shí)間、加班時(shí)間,可以是勞動(dòng)合同、工資轉(zhuǎn)賬記錄、發(fā)放明細(xì)(需加蓋單位印章)、工作服、工作牌、證人證言等證據(jù)。第四,通過(guò)訴訟要求單位支付雙倍工資、經(jīng)濟(jì)賠償、以及拖欠的工資。 辭職老板不發(fā)工資,找理由不發(fā),如何解決  辭職以后,老板克扣工資,不發(fā)工資  我遞交辭職書(shū)后馬上辭職老板不發(fā)工資怎么辦  提前半個(gè)月辭職,到辭職日走了老板不發(fā)工資  沒(méi)有按辭職15日直接辭職,老板不發(fā)工資怎么辦  正規(guī)辭職四個(gè)月了,**不發(fā)工資。  沒(méi)有提前一個(gè)月辭職,**不發(fā)工資  試用期辭職用人單位不發(fā)工資怎么辦? 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婚姻咨詢 15歲組織13歲去***嫖娼會(huì)怎么樣 我家在三省交接的地方,我辦理的朋友網(wǎng)和***網(wǎng),打電話被扣費(fèi)了,反映***個(gè)月了,中國(guó)移動(dòng)不處理,怎么辦 15歲組織13歲去***會(huì)怎么樣 被打傷住院打人者不賠償怎么辦? 2023年4月9日因?qū)め呑淌卤慌?**個(gè)月有期徒刑,可以領(lǐng)什么錢嗎?可以去貸款嗎 被人造謠說(shuō)有病 抑郁癥人身攻擊 老板用***些不正當(dāng)?shù)睦碛煽酃べY 我是在***家飯店干活的,老板說(shuō)***個(gè)月3000,因?yàn)槲沂羌媛毜模抑荒芨?**下午,老板說(shuō)***個(gè)月1500,我從***月17號(hào)當(dāng)天開(kāi)始干的,干到了***月15號(hào),正好30天,***個(gè)月,他就給了我750,現(xiàn)在問(wèn)題是我沒(méi)有證據(jù)說(shuō)明他當(dāng)初給我工資開(kāi)1500,怎么辦 欠農(nóng)民工工資不給怎么辦, 最近在線律師鐘濤劉偉偉匡衡李佳麗廖劍眉鄧丹娜 一對(duì)一服務(wù)一對(duì)一專業(yè)解答咨詢服務(wù)保障平臺(tái)律師均經(jīng)過(guò)三重認(rèn)證高效解答快速咨詢,快速響應(yīng)平臺(tái)監(jiān)督平臺(tái)全程監(jiān)督律師辦案過(guò)程聯(lián)系我們關(guān)于聽(tīng)律用戶協(xié)議律師入駐意見(jiàn)反饋操作幫助網(wǎng)站地圖Copyright ? 聽(tīng)律法律咨詢丨豫ICP備19038413號(hào)-2

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          老板不發(fā)工資可以上法院告嗎(老板不發(fā)工資可以去法院起訴嗎)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 08:50

          老板拖欠工資不給,找勞動(dòng)局但沒(méi)證據(jù),舉證證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系, 通常需要的證據(jù)材料包括如下: 1,勞動(dòng)者工作內(nèi)容的證據(jù),如電子文本,資料,公司相關(guān)的其他資料; 2,勞動(dòng)者工作的相關(guān)標(biāo)識(shí),如工作信簽,員工牌,員工服裝等與公...

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          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-03-04 04:08

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          不會(huì)的,但是網(wǎng)貸一定要及時(shí)還上,不然留下逾期不良記錄影響征信。信用卡逾期原因,就下了辭退之類的通知書(shū),不去交接就不發(fā)我的上個(gè)月工資請(qǐng)問(wèn)這樣合法嗎?依據(jù)《工資支付暫行條例》第九條 勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),用人單位應(yīng)在解除或終止勞...

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          員工擅自離職,員工擅自離職工資結(jié)算規(guī)定

          來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 13:39

          員工擅自離職怎么賠償公司損失 員工擅自離職怎么賠償公司損失每個(gè)公司對(duì)于辭退員工都有很多講究,會(huì)根據(jù)不同情況制定相應(yīng)的條款,如果企業(yè)在員工擅自離職時(shí),主動(dòng)停發(fā)未發(fā)放的工資,企業(yè)將面臨以下法律風(fēng)險(xiǎn):(1)員工擅自離職,企業(yè)存在扣押勞動(dòng)...