公司拆遷，單方面選擇新地址未與員工協(xié)商，公司新地址距離舊地址8公里左右，但是那里交通不便，單趟通勤就要兩個小時，我不想去，但是公司認(rèn)為是正常運營需要，作為員工只能無條件配合，且公司提出已每個月增加100交通補(bǔ)貼，我們上班是早上8點，我的公交最早一班到我那里要6點40，還需要再轉(zhuǎn)兩輛公交，我根本來不及去公司新地址，公司給我的解決方案是一讓我騎電瓶車走小路（我不會騎自行車和電瓶車），二我的通勤改為8點半到5點半，到我依舊來不及，每天來回通勤4個小時我真的吃不消，公司拒絕解除勞動合同，我可以仲裁嗎