申請(qǐng)工傷認(rèn)定，再進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，根據(jù)鑒定等級(jí)計(jì)算賠償。 2023-08-01 04:00:35  贊 0 張光彩 河南省-鄭州市-金水區(qū) 咨詢解答：52人 追問 您好 2023-08-01 07:24:51  贊 0 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相關(guān)法律問題 更多>> 拖欠工資不給，兩個(gè)合伙老板踢皮球！  工傷老板不給賠付，踢皮球推卸責(zé)任，怎么辦？  工資沒著落，老板踢皮球，怎么辦。  農(nóng)民工工資問題，私人老板拖欠5人，4個(gè)月左右的勞動(dòng)成果工資13萬左右，拖欠了兩個(gè)月了不給  老板壓了***個(gè)月工資，辭職了，老板不給  你好：申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁解決 拖欠工資，老板***個(gè)月工資不給開了  你好關(guān)于工作的糾紛：發(fā)生爭議之后，建議先協(xié)商，協(xié)商不成，可以搜集證據(jù)，去勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭議當(dāng)事人向人民提訟的必經(jīng)程序。按照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。除非當(dāng)事人是因不可抗力或有其他正當(dāng)理由，否則超過法律規(guī)定的申請(qǐng)仲裁時(shí)效的，仲裁委員會(huì)不予受理。首先，你要確認(rèn)和單位之間的勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí)，如工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。其次，確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系后，可以要求單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，補(bǔ)發(fā)工資。第三，單位應(yīng)當(dāng)解除勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月通知?jiǎng)趧?dòng)者，否則應(yīng)當(dāng)支付一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金作為代通金。第四，不簽訂書面勞動(dòng)合同支付雙倍工資，自用工之日起一個(gè)月內(nèi)應(yīng)當(dāng)簽訂書面勞動(dòng)合同。第五，單位違法解除勞動(dòng)合同，可以要求經(jīng)濟(jì)賠償金，為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的兩倍。第六，如果協(xié)商不成，帶好相關(guān)資料到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)仲裁。 老板拖欠***個(gè)月工資，不給，怎么辦  建議及時(shí)起訴以免超出訴訟時(shí)效。 和老板工作3年，離職兩個(gè)多月老板不給工資怎么辦  已經(jīng)離職，老板不給工資兩個(gè)月了，怎么辦***直拖著不給  家里有事，需要急辭工，廠里老板不給走廠里不按時(shí)發(fā)放工資，壓***個(gè)月現(xiàn)在都兩個(gè)月了，這個(gè)需要怎么解決  結(jié)清薪水直接走人，無結(jié)清薪水的能夠到勞動(dòng)局投訴。你的問題比較復(fù)雜需要花很多時(shí)間分析回復(fù)，必須要了解許多具體情況才好分析，以免錯(cuò)誤判斷，建議你能夠聯(lián)系我面談。 勞動(dòng)糾紛法律知識(shí) 更多>> 勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書范本 一、勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)流程，勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書需要什么材料 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁所需要的材料如下1、勞動(dòng)爭議仲裁申訴登記表；2、勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書（詳細(xì)陳述申訴理由和要求，一式兩份或按被訴人人數(shù)提供；3、申請(qǐng)人身份證明復(fù)印件；4、有委托代理人的，需當(dāng)面簽訂并提交《授權(quán)委托書》，注明委托事項(xiàng)，同時(shí)提 2023-08-01 0次閱讀 壓一個(gè)月工資合法嗎 一、壓員工一個(gè)月的工資合法嗎？ 對(duì)于壓員工一個(gè)月的工資合法嗎？這個(gè)問題，解答如下單位壓員工一個(gè)月工資并不違法，這個(gè)只是單位規(guī)定支付員工工資的時(shí)間而已，并非故意拖欠員工的工資，單位支付員工的工資周期最長為一個(gè)月，那么可以在勞動(dòng)結(jié)束之后一個(gè)月內(nèi)支付員工工資，剛剛好。《工資支付暫行條例 2023-08-01 0次閱讀 勞動(dòng)仲裁的時(shí)效 一、勞動(dòng)爭議仲裁時(shí)效是多久？勞動(dòng)爭議裁決有效時(shí)間如何計(jì)算？ 勞動(dòng)爭議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利；或者向有關(guān)部 2023-08-01 0次閱讀 一年有多少天法定節(jié)假日？ 一、法定假日一年中的幾個(gè)法定假日，分別是什么？ 1、全體公民放假的節(jié)日（一）元旦，放假1天（每年1月1日）（二）春節(jié)，放假3天（正月初一、初二、初三）（三）清明節(jié)，放假1天（農(nóng)歷清明當(dāng)日）（四）勞動(dòng)節(jié)，放假1天（5月1日）（五）端午節(jié)，放假1天（農(nóng)歷端午當(dāng)日）（六）中秋節(jié)，放假1 2023-08-01 0次閱讀 個(gè)人委托書范本 一、強(qiáng)制執(zhí)行的委托書有哪些，強(qiáng)制執(zhí)行委托書的范本 申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行授權(quán)委托書委托單位（單位名稱）地址 法定代表人 職務(wù) 委托代理人（姓名）、（性別）、（年齡）、（工作單位、職務(wù)）、（聯(lián)系電話）委托代理人（姓名）、（性別）、（年齡）、（工作單位、職務(wù)）、（聯(lián)系電話）現(xiàn)委托 、 兩位同志 2023-08-01 0次閱讀 試用期是雇主在員工入職后對(duì)其工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估和考核的一種時(shí)期。在試用期內(nèi)，員工可以通過試用期來評(píng)估自 一、勞動(dòng)合同試用期是多久？試用期多久？ 試用期是指用人單位對(duì)新招收的合同制職工進(jìn)行思想品德、勞動(dòng)態(tài)度、實(shí)際工作能力、身體情況等進(jìn)行進(jìn)一步考察的時(shí)間期限。根據(jù)我國勞動(dòng)法的規(guī)定，勞動(dòng)合同可以規(guī)定試用期，其期限的長短由企業(yè)根據(jù)不同工種的實(shí)際情況確定，但最長不得超過六個(gè)月。在勞動(dòng)合同中規(guī) 2023-08-01 0次閱讀 病假發(fā)放工資標(biāo)準(zhǔn) 一、員工病假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)怎樣規(guī)定的？ 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，“員工病假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)怎樣規(guī)定的？”的解答如下你好為你解答員工病假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是怎樣規(guī)定的這個(gè)問題1、職工患病或非因工負(fù)傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)，病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng) 2023-08-01 0次閱讀 舉證責(zé)任是什么？ 一、勞動(dòng)爭議中的舉證責(zé)任 我國關(guān)于勞動(dòng)爭議的舉證責(zé)任的劃分主要體現(xiàn)在下列法律法規(guī)中1、《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第六條 發(fā)生勞動(dòng)爭議，當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)。與爭議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握管理的，用人單位應(yīng)當(dāng)提供；用人單位不提供的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。第三十九條 2023-08-01 0次閱讀 勞動(dòng)局咨詢?nèi)斯し?wù) 一、員工在勞動(dòng)局投訴勞動(dòng)局不管怎么辦？ 1、工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。2、由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者可以提出辭職，并要求經(jīng)濟(jì) 2023-08-01 0次閱讀 企業(yè)內(nèi)部控制案例 一、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)如何處罰企業(yè) 勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)是隸屬于人力資源和社會(huì)保障局的事業(yè)單位。它的職責(zé)是督促用人單位和勞動(dòng)者依法辦理各種用工手續(xù)并對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為進(jìn)行處罰。人力資源和社會(huì)保障局是我國的勞動(dòng)保障行政部門，有權(quán)對(duì)企業(yè)的違法行為進(jìn)行處罰。二、自偵案件批捕條件有 2023-08-01 0次閱讀 相關(guān)熱點(diǎn) 更多>> 男子買可口可樂跑5家難兌換 買可口可樂中獎(jiǎng)跑5家店難兌換，可口可樂：正改善環(huán)節(jié)。 小孩溺亡水上樂園廣播員喊沒關(guān)系 7月3日，江西贛州。網(wǎng)曝江西一9歲小孩在水上樂園溺亡。視頻中，疑有工作人員在廣播中連說：“沒關(guān)系沒關(guān)系，小事故”。 遛狗威脅路人自稱老板娘女子被拘 警方通報(bào)女子遛狗威脅路人。7月5日，安徽蚌埠，警方通報(bào)女子遛狗威脅市民事件，雙方均被行政拘留。2日，一女子遛狗時(shí)，狗未拴繩突然竄向一小女孩致其受驚，家長和女子因此發(fā)生爭執(zhí)并互毆。民警到達(dá)后，雙方再次爭吵，遛狗女子還威脅、恐嚇對(duì)方。 濟(jì)南一男子發(fā)現(xiàn)妻子偽造身份信息#，法院判決：撤銷婚姻登記！ 去年10月，老孫通過戶籍查詢，發(fā)現(xiàn)自己的妻子“查無此人”，自己生活10多年的老婆余某的身份證信息、姓名等均是造假的。事后，老孫將民政局起訴至法院。近日，山東省平陰縣人民法院開庭審理了這起申請(qǐng)婚姻登記撤銷案。 律師點(diǎn)評(píng) 更多>> 張艷菊 在線咨詢 #男子謊稱爸爸出車禍詐騙同事48萬# 如親友被抓，要如何處理呢？1. 首先，不要慌，通過多種途徑核對(duì)其真假,以防上當(dāng)受騙2．向辦案機(jī)關(guān)了解是刑事拘留，還是行政拘留、司法拘留3．確定親友的準(zhǔn)確關(guān)押地您可以通過刑事拘留通知書上所載明的看守所，確定其關(guān)押地點(diǎn);若未能及時(shí)收到刑事拘留通知書，則可以直接向辦理案件的偵查 86熱度 2023-07-16 張艷菊 在線咨詢 #男子稱母親患瘤騙女網(wǎng)友幾十萬養(yǎng)情人# 社會(huì)上這種騙取女孩子的信任，然后以各種藉口“借錢”，錢拿到了，就人間蒸發(fā)了的人，近段時(shí)間接到類似案件很多。在與人交往中未充分了解時(shí)，不要輕易轉(zhuǎn)錢給對(duì)方。在生活中遇到法律問題，歡迎電話咨詢張律師19898857938，幫您解決身邊的麻煩！ 60熱度 2023-07-15 張艷菊 在線咨詢 #網(wǎng)信辦開展網(wǎng)絡(luò)辟謠標(biāo)簽工作# 未經(jīng)證實(shí)的不要輕易發(fā)表評(píng)論，轉(zhuǎn)發(fā)！支持還網(wǎng)絡(luò)一片凈土！如遇網(wǎng)絡(luò)侵權(quán)，可免費(fèi)咨詢19898857938. 69熱度 2023-07-15 張艷菊 在線咨詢 #男子交往20多名女友騙近700萬# 這個(gè)很有可能已構(gòu)成刑事犯罪，受害人要積極報(bào)警，協(xié)助警察處理，可是否可追回部分贓款。凡事不能貪利！避免受騙！ 70熱度 2023-07-15 律師推薦 鄭州律師 開封律師 洛陽律師 平頂山律師 安陽律師 鶴壁律師 新鄉(xiāng)律師 焦作律師 濮陽律師 許昌律師 漯河律師 三門峽律師 南陽律師 商丘律師 信陽律師 周口律師 駐馬店律師 濟(jì)源律師 熱門城區(qū)： 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