2023-07-21 12:21發(fā)布
醫(yī)保是按月繳納的(也可以年交)。如果過了繳納期是是不能補交的，只有在下一個繳納期繳納我脫保了醫(yī)療保險，遲了幾天，怎么辦？十萬火急？是不是我最近三個月沒有享受醫(yī)保的待遇了？醫(yī)保停交超過三個月之后就不可以連續(xù)累計，到時候只能里面有多少錢去買買藥...
用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。補繳社保滯納金怎么算？《中華人民共和國社會保險法》第十一...
個人社保金欠費利息的計算： 《職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶管理暫行辦法》第13條第3款規(guī)定，出現(xiàn)欠繳情況后，以后繳費采用滾動分配法記賬，即繳費先補繳以前欠繳費用及利息后，剩余部分作為當月繳費?！ 〉?8條規(guī)定，職工由于各種原因而中斷工作的，不...
隨著我國社會保險制度日益完善，越來越多公司開始為員工繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。對于許多新公司而言，員工繳納五險一金是必須的，那么這些新公司給交五險逾期會不會被查到呢？新公司交五險一金多久能查到呢？...
勞動者打工幾年，用人單位沒交養(yǎng)老保險的，勞動者可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴舉報，要求用人單位為其補繳社保。1、社會保險是國家強制性要求購買的一種保險，國家發(fā)展社會保險事業(yè)，建立社會保險制度，建立社會保險基金，目的使勞動者在年老、患病工傷...
單位沒有足額支付員工社保費用，員工是可以申請勞動仲裁進行維權的，要求單位解除勞動關系并支付解除勞動關系的經(jīng)濟補償。 依據(jù)《勞動合同法》 第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者...
社會保險包括工傷保險、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和生育保險等。《中華人民共和國勞動法》第七十二條規(guī)定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。因此，參加社會保險并按規(guī)定繳納社會保險費是國家強制性要求，用人單位不繳納或不按規(guī)定...
導語：依法參加社會保險是用人單位的法定義務，社會保險繳納有哪些風險？如何防范社會保險繳納法律風險？社會保險繳納的法律風險提示《社會保險法》規(guī)定，用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納社會保險。職工應當按照國家規(guī)定的本人工資的...
用人單位未按時足額繳納的社會保險費，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。滯納金以每月應繳納的社保費金額計算。 用人單位不交社保金，怎么辦？展開全部 單位不交社保可以通過找當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊、...
【案例分析】【爭議焦點】【案例分析】 本案經(jīng)過一審、二審以及再審審理，審理過程分析如下： 2016年1月29日，一審法院作出判決，認為李某提出被迫解除勞動合同理由不能成立，駁回了李某的訴訟請求。李某不服提起上訴?！ 《彿ㄔ簩徖碚J為，A...
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