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        您好,公司之前一直是雙休制,后突然開會說制度變成單雙休,不能

        2023-06-28 19:20發(fā)布

        您好,公司之前一直是雙休制,后突然開會說制度變成單雙休,不能調(diào)休,加班費按照合同寫的基本工資的兩倍。我這邊不能接受這個說法,我這邊如果離職有賠償嗎?如果說去仲裁可以按照擅自更改勞動合同約定內(nèi)容來提起仲裁嗎?關于這個沒有書面形式,但是有錄音
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        1條回答
        羅漢局
        1樓-- · 2023-06-28 20:04
        可以提仲裁,如果你需要可以聯(lián)系我,我是在聽訟平臺為您服務的專業(yè)律師,您可以電話或一對一的聯(lián)系我,詳細溝通問題、我可以為您提供專業(yè)法律研判、以謀求最大的合法權益。

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