2023-06-27 09:27發(fā)布
張三因?yàn)閼言?,其所在單位以業(yè)務(wù)調(diào)整取消其崗位為由,對(duì)張三進(jìn)行降薪調(diào)崗,多番協(xié)調(diào)無(wú)果,張三只能主動(dòng)與單位解除勞動(dòng)關(guān)系,提起勞動(dòng)仲裁維護(hù)自身權(quán)益。但是對(duì)勞動(dòng)者和用人單位來(lái)說(shuō),涉訴都不是最佳解決方式。 《中華人...
去年2月,已經(jīng)懷孕的王女士入職某海外投資顧問(wèn)公司。三個(gè)月后,因簽單客戶數(shù)為零,公司以試用期內(nèi)業(yè)績(jī)不合格為由通知與王女士解聘。為此,王女士提起勞動(dòng)仲裁。因不服仲裁裁決,該公司訴至法院。3月7日9時(shí),該案在北京市朝陽(yáng)區(qū)人民法院開(kāi)庭,法院當(dāng)庭宣...
生病請(qǐng)假休息是勞動(dòng)者的合法權(quán)益,但是有些公司員工卻利用法律規(guī)定或規(guī)章制度的漏洞惡意“泡病假”,通過(guò)沒(méi)病裝病、小病大養(yǎng)等方式逃避勞動(dòng)義務(wù)。 針對(duì)員工惡意“泡病假&rdqu...
在日常的工作中,用人單位會(huì)有相應(yīng)的需求,這樣的情況也就導(dǎo)致了有時(shí)候用人單位會(huì)將勞動(dòng)者進(jìn)行調(diào)崗。 在日常的工作中,用人單位會(huì)有相應(yīng)的需求,這樣的情況也就導(dǎo)致了有時(shí)候用人單位會(huì)將勞動(dòng)者進(jìn)行調(diào)崗。而用人單位這種...
8月9日,最高人民法院、最高人民檢察院發(fā)布《關(guān)于辦理窩藏、包庇刑事案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》(以下簡(jiǎn)稱《解釋》),自2021年8月11日起施行。 首先,《解釋》分別對(duì)窩藏罪和包庇罪的構(gòu)成要件以列舉的方式...
2017年12月,周某加入了一個(gè)名叫“賣命群”的QQ群。不久,一個(gè)叫“茉莉花開(kāi)”的網(wǎng)友在群里發(fā)布了一條信息:想讓一個(gè)人消失,有沒(méi)有人可以接單? 生活拮據(jù)的周...
中華人民共和國(guó)刑法修正案(八) (2011年2月25日第十一屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十九次會(huì)議通過(guò)) 一、在刑法第十七條后增加一條,作為第十七條之一:“已滿七十五周歲的人故意犯罪的,可以從輕或者減輕處罰;過(guò)失犯罪的,應(yīng)當(dāng)從...
政法是中國(guó)特有的政治法律概念,具有深厚歷史基因和獨(dú)特制度價(jià)值。 一、問(wèn)題的提出 當(dāng)代中國(guó)政法體制,孕育于新民主主義革命時(shí)期的根據(jù)地和解放區(qū),創(chuàng)建于中華人民共和國(guó)成立初期,發(fā)展于改革開(kāi)放新時(shí)期,完善于中國(guó)特...
我國(guó)《刑法》并無(wú)明文規(guī)定何為涉“惡”犯罪,只有在相關(guān)司法解釋中做出了相應(yīng)的規(guī)定。 2019年4月9日,最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、司法部發(fā)布的《關(guān)于辦理惡勢(shì)力刑事案件若干...
一、調(diào)崗需要滿足什么條件 《勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定在勞動(dòng)者不能勝任工作,或勞動(dòng)者患病或者非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的情況下,企業(yè)可以不經(jīng)勞動(dòng)者同意單方調(diào)崗。從對(duì)法律條文的字面分析可以發(fā)現(xiàn)依法單方調(diào)崗的前提是勞動(dòng)者不能勝任工作或患病...
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用人單位如何合法合理進(jìn)行調(diào)崗?
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懷孕員工試用期無(wú)業(yè)績(jī) 公司解除合同被判違法
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公司遇到員工泡病假怎么辦?
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哪些情況下用人單位能夠?qū)T工進(jìn)行合法調(diào)崗?
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“窩藏”“包庇”如何定罪??jī)筛咚痉ㄗ鞒雒鞔_解釋!
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