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        在**受傷**要給該員工誤工費?

        2023-06-21 14:19發(fā)布

        在**受傷**要給該員工誤工費?
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        1條回答
        劉嘉琳
        1樓-- · 2023-06-21 14:35
        您好,對于您提出的問題,我的解答是,員工工傷住院期間需要陪護的,需要單位承擔費用。單位已經(jīng)安排陪護,那么員工家屬來一起陪護的行為屬于自愿行為,是不需要支付員工家屬誤工費的。但是員工工傷住院期間和修養(yǎng)期間的工資應(yīng)由單位按月支付。依據(jù)《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。 2023-06-21 09:35:53  贊 0 李強 江蘇省-蘇州市-蘇州工業(yè)園區(qū) 咨詢解答:440人 追問 如屬于工傷要給工傷待遇,不僅是誤工費,有需要可來電 2023-06-21 12:23:36  贊 0 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相關(guān)法律問題 更多>> 企業(yè)換了老板是不是要給員工誤工費  工廠放假員工意外受傷工廠要不要給工資  申請勞動仲裁。。溫馨提示:建議委托律師,如需具體咨詢或幫助,可與我聯(lián)系面洽。。如您滿意我的答案,請采納。 交通事故,沒人受傷,哎,判了全責全責那個人要給對方誤工費嗎? 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