2023-06-06 14:36發(fā)布
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,應(yīng)認(rèn)定為工傷。 那么如果雙方?jīng)]有簽訂勞動合同,在工作之中受傷還算工傷嗎? 此前張三在某塑料公司上班,還沒來得及簽訂合同...
案情介紹楊先生在某某商貿(mào)有限公司(以下簡稱某某公司)工作,任水泥罐車司機(jī)。雙方未簽訂勞動合同,某某公司也未給楊先生上養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險(xiǎn)。2009年12月11日,楊先生在工作中受傷,雙方因賠償問題引發(fā)爭議。楊先生受傷后,先后在幾間醫(yī)院...
用工方未簽勞動合同,工人受傷仍需賠償。 雖然沒有簽訂勞動合同,但工資單可以佐證認(rèn)定雙方存在雇傭關(guān)系。作為雇員,在從事雇傭活動中遭受損害,作為雇主,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。因在工作中未盡相應(yīng)的安全注意義務(wù),對其遭受的損害存在一定的過錯(cuò),應(yīng)減輕公司的賠...
針對您的描述,從法律的角度為您作如下分析:如果您是與對方建立勞動關(guān)系,可以要求單位申請工傷認(rèn)定?! ∪绻麊挝痪芙^,您或者近親屬等可以持相關(guān)的材料到當(dāng)?shù)氐纳鐣U喜块T申請工傷認(rèn)定,并根據(jù)鑒定結(jié)果要求單位賠償相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、...
如果沒有簽訂勞動合同,在上班時(shí)候因工受傷了,能不能申請工傷?一起來看看 勞動者知道和用人單位要簽訂勞動合同,但是用人單位就是不跟勞動者簽訂勞動合同。如果沒有簽訂勞動合同,在上班時(shí)候因工受傷了,能不能申請工傷?沒有簽訂勞動合同,工傷有沒有賠...
農(nóng)民工工傷賠償程序 一、先申請工傷認(rèn)定 單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),可以直接提出工傷認(rèn)定申請。工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交:(1)勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證...
【案情】 張-君在一家民營企業(yè)做業(yè)務(wù)員。因公司規(guī)模較小,張-君等很多員工都沒有簽訂勞動合同。2012年10月4日,張-君在外地出差途中遇車禍?zhǔn)軅T谙蚱髽I(yè)要求按照工傷標(biāo)準(zhǔn)處置的過程中,企業(yè)以未簽訂勞動合同,張-君與企業(yè)沒有建立勞動關(guān)系為由拒...
因社保關(guān)系仍在原單位,張某未能與新公司簽訂書面勞動合同,就被新公司派到外地,結(jié)果觸電受傷,新公司卻以雙方不存在勞動關(guān)系為由拒絕賠償。3月26日,隨著上訴期的屆滿,江蘇省海安縣人民法院審理的這起確認(rèn)勞動關(guān)系糾紛終于塵埃落定,法院最終確認(rèn)白云公...
一、未簽合同受傷如何賠償 1、未簽勞動合同,依據(jù)勞動合同法第八十二條,你有權(quán)要求單位支付雙倍工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償; 2、單位未繳納工傷保險(xiǎn),所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔(dān)。 3、首先要求單位向當(dāng)?shù)貏趧颖U喜總兩暾埞J(rèn)定。 4、住院治療所需醫(yī)療費(fèi)用...
中年婦女崔麗娟應(yīng)聘到某酒店當(dāng)洗碗工,沒想到上班第一天就不幸摔成骨盆骨折,在社保局認(rèn)定為工傷后,酒店方卻以沒有建立勞動關(guān)系為由,否認(rèn)崔麗娟是其員工,拒絕工傷賠付,并打起了行政官司。這種情況到底算不算工傷?近日,此案有了結(jié)果,經(jīng)江蘇省徐州市...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識
剛?cè)肼氝€沒簽勞動合同就受傷,算工傷嗎?
來源:勞動工傷 時(shí)間:2022-04-20 11:46根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,應(yīng)認(rèn)定為工傷。 那么如果雙方?jīng)]有簽訂勞動合同,在工作之中受傷還算工傷嗎? 此前張三在某塑料公司上班,還沒來得及簽訂合同...
違規(guī)操作的職工有沒有工傷賠償?
來源:勞動工傷 時(shí)間:2021-10-08 14:16案情介紹楊先生在某某商貿(mào)有限公司(以下簡稱某某公司)工作,任水泥罐車司機(jī)。雙方未簽訂勞動合同,某某公司也未給楊先生上養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險(xiǎn)。2009年12月11日,楊先生在工作中受傷,雙方因賠償問題引發(fā)爭議。楊先生受傷后,先后在幾間醫(yī)院...
工人沒有合同受傷了怎么賠償(工人沒有合同受傷了怎么賠償)
來源:精選知識 時(shí)間:2022-04-20 11:38用工方未簽勞動合同,工人受傷仍需賠償。 雖然沒有簽訂勞動合同,但工資單可以佐證認(rèn)定雙方存在雇傭關(guān)系。作為雇員,在從事雇傭活動中遭受損害,作為雇主,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。因在工作中未盡相應(yīng)的安全注意義務(wù),對其遭受的損害存在一定的過錯(cuò),應(yīng)減輕公司的賠...
在工地受傷骨折這種怎么個(gè)賠償法的(在工地受傷骨折這種怎么個(gè)賠償法的沒有簽合同)
來源:精選知識 時(shí)間:2022-03-11 19:54針對您的描述,從法律的角度為您作如下分析:如果您是與對方建立勞動關(guān)系,可以要求單位申請工傷認(rèn)定?! ∪绻麊挝痪芙^,您或者近親屬等可以持相關(guān)的材料到當(dāng)?shù)氐纳鐣U喜块T申請工傷認(rèn)定,并根據(jù)鑒定結(jié)果要求單位賠償相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、...
沒有簽勞動合同,受傷員工能申請工傷?工傷有賠償嗎?
來源:勞動工傷 時(shí)間:2022-07-13 10:57如果沒有簽訂勞動合同,在上班時(shí)候因工受傷了,能不能申請工傷?一起來看看 勞動者知道和用人單位要簽訂勞動合同,但是用人單位就是不跟勞動者簽訂勞動合同。如果沒有簽訂勞動合同,在上班時(shí)候因工受傷了,能不能申請工傷?沒有簽訂勞動合同,工傷有沒有賠...
沒有簽合同的農(nóng)民工工傷賠償
來源:交通事故 時(shí)間:2021-09-25 09:32農(nóng)民工工傷賠償程序 一、先申請工傷認(rèn)定 單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),可以直接提出工傷認(rèn)定申請。工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交:(1)勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證...
未簽勞動合同出差途中受傷能否認(rèn)定為工傷
來源:勞動工傷 時(shí)間:2021-09-01 00:16【案情】 張-君在一家民營企業(yè)做業(yè)務(wù)員。因公司規(guī)模較小,張-君等很多員工都沒有簽訂勞動合同。2012年10月4日,張-君在外地出差途中遇車禍?zhǔn)軅T谙蚱髽I(yè)要求按照工傷標(biāo)準(zhǔn)處置的過程中,企業(yè)以未簽訂勞動合同,張-君與企業(yè)沒有建立勞動關(guān)系為由拒...
未簽合同倉促上崗,因工受傷公司拒賠訴法院
來源:合同事務(wù) 時(shí)間:2022-01-23 11:42因社保關(guān)系仍在原單位,張某未能與新公司簽訂書面勞動合同,就被新公司派到外地,結(jié)果觸電受傷,新公司卻以雙方不存在勞動關(guān)系為由拒絕賠償。3月26日,隨著上訴期的屆滿,江蘇省海安縣人民法院審理的這起確認(rèn)勞動關(guān)系糾紛終于塵埃落定,法院最終確認(rèn)白云公...
未簽合同受傷如何賠償
來源:勞動工傷 時(shí)間:2021-08-26 19:04一、未簽合同受傷如何賠償 1、未簽勞動合同,依據(jù)勞動合同法第八十二條,你有權(quán)要求單位支付雙倍工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償; 2、單位未繳納工傷保險(xiǎn),所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔(dān)。 3、首先要求單位向當(dāng)?shù)貏趧颖U喜總兩暾埞J(rèn)定。 4、住院治療所需醫(yī)療費(fèi)用...
女子上班第一天摔成骨折 沒簽合同也算工傷
來源:勞動工傷 時(shí)間:2021-12-17 11:28中年婦女崔麗娟應(yīng)聘到某酒店當(dāng)洗碗工,沒想到上班第一天就不幸摔成骨盆骨折,在社保局認(rèn)定為工傷后,酒店方卻以沒有建立勞動關(guān)系為由,否認(rèn)崔麗娟是其員工,拒絕工傷賠付,并打起了行政官司。這種情況到底算不算工傷?近日,此案有了結(jié)果,經(jīng)江蘇省徐州市...