2023-06-06 17:33發(fā)布
(1) 公務(wù)員男滿60周歲、女滿55周歲的應(yīng)辦理退休手續(xù); (2) 事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員,男滿60周歲、女滿55周歲的應(yīng)辦理退休手續(xù); (3) 機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的工勤人員,男滿60周歲、女滿50周歲的應(yīng)辦理退休手續(xù)。 ...
事業(yè)單位績(jī)效工資表 一、在職人員與離退休人員的現(xiàn)行生活補(bǔ)貼發(fā)放渠道不變,即由單位自籌;離退休人員新增生活補(bǔ)貼由財(cái)政全額發(fā)放;在職人員新增績(jī)效工資的50%由財(cái)政補(bǔ)助,其余部分自籌解決。 二、標(biāo)準(zhǔn):全額撥款事業(yè)單位在職人員新增績(jī)效工...
如果是通過人社局組織的事業(yè)編制考試進(jìn)去的,那你一定就有編制,簽合同只是你們單位自己的工作方式,不會(huì)改變你的身份。你要是對(duì)自己的編制不確定,你咨詢一下當(dāng)?shù)貦C(jī)構(gòu)編制部門。 事業(yè)編都是簽合同的,但是這是聘用合同,其決定的不是勞動(dòng)關(guān)系,而是人事關(guān)系...
行政事業(yè)單位工勤人員退休年齡是:男職工:60周歲部55周歲,工勤人員:50周歲。 國務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》(國發(fā)104號(hào))規(guī)定,下列幾種情況可以辦理退休: (1)男性干部、工人年滿60...
企業(yè)和其他用人單位會(huì)為女職工辦理社保,在現(xiàn)在女性地位日益提高的時(shí)代,關(guān)于社保女職工退休年齡的規(guī)定也決定了女職工們個(gè)人的社會(huì)保障待遇的問題,因此對(duì)于女職工來說,了解這些規(guī)定對(duì)于保護(hù)自己的合法權(quán)益相當(dāng)重要。那么,關(guān)于社保女職工退休年齡有哪些規(guī)定...
一、執(zhí)行時(shí)間 在職人員新增績(jī)效工資額度和離退休人員新增生活補(bǔ)貼,從2009年1月1日起執(zhí)行,每年執(zhí)行12個(gè)月。 二、執(zhí)行范圍 在編人員、享受在編人員同等待遇的人員及離(退)休職工。 三、績(jī)效工資總額的組成 1、年終一次性獎(jiǎng)金。 2...
一、特殊工種退休的規(guī)定 法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二次會(huì)議批準(zhǔn),《國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國發(fā)〔1978〕104號(hào))文件所規(guī)定的退休年齡。即:全民所有制企業(yè)、...
【最高人民法院答復(fù)】 江蘇省高級(jí)人民法院: 你院〔2012〕蘇行他字第0002號(hào)《關(guān)于楊通訴南京市人力資源和社會(huì)保障局終止工傷行政確認(rèn)一案的請(qǐng)示》收悉。經(jīng)研究,答復(fù)如下: 同意你院傾向性意見。相同問題我庭2010年3月17日在給山東省...
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