2023-06-06 05:29發(fā)布
合同到期不續(xù)簽賠償?shù)氖腔竟べY嗎 合同到期不續(xù)簽賠償?shù)氖腔竟べY嗎?如果是,那么可以去勞動(dòng)仲裁(要求直接補(bǔ)足給你們?cè)斐傻闹苯咏?jīng)濟(jì)損失),要求勞動(dòng)者支付連續(xù)3個(gè)月不能續(xù)簽的雙倍工資(發(fā)生意外醫(yī)療費(fèi)用除外),一般續(xù)簽不需要賠違約金。如...
公司不按合同規(guī)定執(zhí)行逾期怎么辦-公司不按照勞動(dòng)法賠償怎么辦 在公司工作過(guò)程中,如果公司不按照合同規(guī)定執(zhí)行逾期,勞動(dòng)者可以采取以下措施: 1. 與公司協(xié)商解決 首先,勞動(dòng)者可以與公司協(xié)商解決問(wèn)題,可以要求公司提供違約的具體證據(jù),并嘗試與...
如何主張關(guān)于競(jìng)業(yè)限制的賠償1、如果單位沒(méi)有支付競(jìng)業(yè)補(bǔ)償金的,建議發(fā)函通知解除競(jìng)業(yè)協(xié)議(最好是律師函)。在這之前去其他同類型單位就職有風(fēng)險(xiǎn),然后后面你就無(wú)須遵守競(jìng)業(yè)協(xié)議,且可以要求單位支付前面未支付部分競(jìng)業(yè)補(bǔ)償金,不給就提起勞動(dòng)仲裁。2、當(dāng)事...
職工要是因?yàn)楣ぷ髟蛟斐扇松硎艿搅藫p害的,此時(shí)需要經(jīng)過(guò)認(rèn)定才能知道是否屬于工傷。確定在工傷范疇內(nèi)的,之后也才能按照工傷事故進(jìn)行處理。那究竟實(shí)踐中發(fā)生工傷怎么處理才好呢?作為用人單位與工傷職工因?yàn)橘r償產(chǎn)生爭(zhēng)議的時(shí)候,又應(yīng)該怎么來(lái)應(yīng)對(duì)工傷賠償官...
工作地點(diǎn)和用工單位改變可否賠償工作地點(diǎn)的變更屬于勞動(dòng)合同的變更,應(yīng)該按《勞動(dòng)合同法》第35條規(guī)定辦。如果不同意變更工作地點(diǎn),用人單位要解除勞動(dòng)合同,可以獲得補(bǔ)償或賠償。被用人單位辭退或解除勞動(dòng)合同,分三種情況,一是勞動(dòng)者有《勞動(dòng)合同法》第3...
工地干活誤傷工友是否需賠償1、你工友在工作中受傷屬于工傷,應(yīng)當(dāng)由公司承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償其醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi),誤工費(fèi)等損失,如果你在工作中有違規(guī)操作等過(guò)錯(cuò),公司賠償后可以向你追償部分損失。2、公民合法的民事權(quán)益受法律保護(hù)。侵害他人民事權(quán)益的,應(yīng)當(dāng)...
本文以問(wèn)答的形式解答關(guān)于公司倒閉后賠償標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題,單位單方面解除合同的,需要支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)閱讀下文。 網(wǎng)友提問(wèn): 我于2012年進(jìn)入A公司,當(dāng)時(shí)A公司與我簽訂的勞動(dòng)合同期為2年,現(xiàn)在公司倒閉,我知道勞動(dòng)法規(guī)定是需要支付一定...
根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定,合同期內(nèi)約定的工資和提成應(yīng)當(dāng)在你們辦理離職手續(xù)時(shí)就全部支付給你們。關(guān)于懲罰性賠償問(wèn)題,你的情況不存在懲罰性賠償。勞動(dòng)合同法第八十五條規(guī)定:用人單位未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的,由勞動(dòng)行政部...
展開(kāi)全部 勞務(wù)合同糾紛是農(nóng)民工同包工頭之間一般就務(wù)工期間雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系進(jìn)行了約定,由此在雙方之間就形成了一種合同關(guān)系。后因糾紛到人民法院訴訟的情況越來(lái)越多,其特點(diǎn)也在不斷變化,給司法實(shí)踐帶來(lái)了許多新的問(wèn)題。 《工資支付暫行規(guī)定》第十六條...
勞動(dòng)仲裁部門電話 勞動(dòng)仲裁部門電話咨詢1、電話:當(dāng)?shù)貐^(qū)域勞動(dòng)仲裁委員會(huì)(010-83020880)。2、電話:當(dāng)?shù)貐^(qū)域勞動(dòng)仲裁委員會(huì)(010-83020880);加qq:314006073咨詢會(huì)比較更方便一些,具體根據(jù)受理點(diǎn)人員情...
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公司不按合同規(guī)定執(zhí)行逾期怎么辦-公司不按照勞動(dòng)法賠償怎么辦
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如何主張競(jìng)業(yè)限制的賠償
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工傷怎么處理 如何處理工傷事故(用人單位如何應(yīng)對(duì)工傷賠償官司)
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