2023-06-06 14:43發(fā)布
1.誰能告訴我關(guān)于培訓(xùn)費的法律條文 《勞動法》第二十二條：單位為員工提供專項培訓(xùn)費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。培訓(xùn)費用，包括用人單位為了對勞動者進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費用、培訓(xùn)期間的差旅費用...
案情簡介鐘某于2014年3月入職某中介服務(wù)公司，雙方訂立了為期3年的勞動合同，約定鐘某從事咨詢師工作。入職后，中介服務(wù)公司對鐘某進行了為期一周的崗前培訓(xùn)，雙方簽署了一份《服務(wù)期協(xié)議》，其中注明中介服務(wù)公司對鐘某進行了專業(yè)培訓(xùn)，花費培訓(xùn)費2萬...
吳小姐從本市某大學(xué)畢業(yè)后，與本市某公司簽訂了為期三年的勞動合同。由于吳小姐積極肯學(xué)、工作努力，一年后，企業(yè)選送吳小姐前往外國的投資公司進行培訓(xùn)。出國培訓(xùn)前，企業(yè)與吳小姐簽訂了一份培訓(xùn)協(xié)議，雙方約定：公司出資對吳小姐進行一年的專業(yè)培訓(xùn)，吳小姐...
培訓(xùn)協(xié)議是指由公司出資的外出培訓(xùn)，公司內(nèi)部組織的培訓(xùn)是公司應(yīng)盡的義務(wù)。 至于違約金，可以參考《勞動合同法》 第二十二條 用人單位為勞動者提供專項培訓(xùn)費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。 勞動者違反服務(wù)期...
培訓(xùn)協(xié)議書 甲方： 乙方：姓名： 年齡： 性別： 出生年月： 學(xué)歷： 專業(yè)： 身份證號碼： 家庭住址： 為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保...
基本案情：某公司特別重視對員工的培訓(xùn)，每年都會組織員工去總部培訓(xùn)。2014年1月，公司又派出2名技術(shù)人員到總部學(xué)習(xí)，其中小陳到總部進行新機種操作技術(shù)的學(xué)習(xí)，小劉被安排進行短期項目培訓(xùn)，兩人培訓(xùn)均歷時2個月，性質(zhì)為帶薪全脫產(chǎn)培訓(xùn)，并簽訂有培訓(xùn)...
1.請問與企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)的法律條例有哪些 您好，1、核心法條規(guī)定《勞動合同法》第二十二條用人單位為勞動者提供專項培訓(xùn)費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。勞動者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當按照約定向用人單位支付違約金。違...
甲方： （以下簡稱甲方） 乙方： （以下簡稱乙方） 甲方為培養(yǎng)和提升公司員工的專業(yè)技能，為本公司優(yōu)秀骨干員工提供培訓(xùn)機會，員工可根據(jù)工作和時間等實際情況自主選擇是否參加甲方提供的 培訓(xùn)。如乙方愿意接受并參加此次甲方提供的培訓(xùn)，需就培訓(xùn)相...
勞動法關(guān)于員工培訓(xùn)方面的具體規(guī)定如下： 《中華人民共和國勞動法》第六十六條 國家通過各種途徑，采取各種措施，發(fā)展職業(yè)培訓(xùn)事業(yè)，開發(fā)勞動者的職業(yè)技能，提高勞動者素質(zhì)，增強勞動者的就業(yè)能力和工作能力。 《中華人民共和國勞動法》第六十七條 各級人...
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【以案釋法】服務(wù)期協(xié)議勿濫用，專項培訓(xùn)有要求
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勞動合同到期，但培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期未到
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