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        農(nóng)民工被拖欠工資,已離職,沒有合同,金額在5000元以上,這

        2023-06-06 20:08發(fā)布

        農(nóng)民工被拖欠工資,已離職,沒有合同,金額在5000元以上,這種情況應(yīng)該怎么辦?
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        6條回答
        曹松章
        1樓-- · 2023-06-06 20:31
        當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁解決
        王子凌
        2樓-- · 2023-06-06 20:36
        可以直接按照仲裁來維權(quán)的
        陳青延
        3樓-- · 2023-06-06 20:37
        可以收集證據(jù)起訴維權(quán)
        趙元熙
        4樓-- · 2023-06-06 20:42
        你好,一動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決:(1)向當(dāng)?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào);(2)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請;(3)通過訴訟途徑解決。這又分三種情況:一是針對勞動糾紛案件,經(jīng)勞動仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起訴訟;二是經(jīng)仲裁后都服從,勞動仲裁裁決生效后,用人單位不執(zhí)行的,勞動者可申請法院強(qiáng)制執(zhí)行;三是屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟?!秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第九條 用人單位違反國家規(guī)定,拖欠或者未足額支付勞動報(bào)酬,或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的,勞動者可以向勞動行政部門投訴,勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理《勞動保障監(jiān)察條例》第十七條 勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查,應(yīng)當(dāng)自立案之日起60個(gè)工作日內(nèi)完成;對情況復(fù)雜的,經(jīng)勞動保障行政部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以延長30個(gè)工作日。若需法律幫助,具體咨詢可可直接來電咨詢我?guī)湍惴治鱿氯绾谓鉀Q
        朱弟雄
        5樓-- · 2023-06-06 20:43
        可以向當(dāng)?shù)貏趧硬块T投訴。
        丁子庫
        6樓-- · 2023-06-06 20:46
        可以勞動仲裁的

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          完全可以告他,你這屬于農(nóng)民工吧,國家有免費(fèi)的法律援助中心可以幫你的公司欠錢不還怎么起訴。一、勞動者如果是給用人單位工作,有兩個(gè)途徑可以要求支付工資:1、勞動者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局內(nèi)的勞動監(jiān)察投訴;優(yōu)點(diǎn):方式簡單。缺點(diǎn):某些地區(qū)執(zhí)法...