2023-06-06 07:50發(fā)布
1、公司沒有簽合同，本身已經(jīng)違反了勞動合同法的規(guī)定?！ ?yīng)支付你2倍的工資 第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資?！ ?2、這種情況，建議先和用人單位協(xié)商，因?yàn)?..
被拖欠工訴到法院，要搜集和保留拖欠工資的具體事實(shí)和證據(jù)，比如工資花名冊、銀行代發(fā)工資的流水、拖欠工資的欠款欠條、具體勞動的時間和地點(diǎn)、具體完成的工作量等等。寫好起訴書，列清原告和被告的基本信息如姓名、身份證號碼、家庭地址、工作地址等，被拖欠...
你好，是的，如果你的工資被拖欠，你和單位發(fā)生糾紛，你(或者你的律師)可以自己和單位協(xié)商談判。如果協(xié)商不成，一定要通過法律手段維權(quán)?？梢韵虍?dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法部門反映，通過執(zhí)法監(jiān)督員幫助協(xié)調(diào)解決。也可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。如果對仲裁不服，...
欠中國銀行信用卡兩年沒還了，現(xiàn)在工資卡要中國銀行的，發(fā)工資錢應(yīng)該不會被扣走，只是銀行卡估計會凍結(jié)，也就是錢只能進(jìn)不能出，另外銀行會通過法院把帳戶里的錢轉(zhuǎn)給銀行。信用卡逾期多久會被起訴呢？三個月左右信用卡逾期超過三個月左右，那么銀行將會以信用...
員工離開公司的原因不同，依照法律規(guī)定，補(bǔ)償或賠償是不一樣的，具體可以參考下面觀點(diǎn)： 若公司無合法理由辭退員工，是違法解除勞動合同，應(yīng)每工作一年支付2個月工資作為賠償金。以員工離職前12個月的平均工資計算工資標(biāo)準(zhǔn)，是全部工資的平均。 若公司有...
沒簽勞動合同如何賠償雙倍工資怎么算 沒簽勞動合同如何賠償雙倍工資怎么算？１．《勞動合同法》第３８條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞...
如果你在農(nóng)業(yè)銀行的卡不是綁定在農(nóng)行信用卡作為自動扣款的卡，銀行是不會扣掉卡里的現(xiàn)金的，但已經(jīng)欠款逾期，不但會增加利息和滯納金，還會影響征信，欠費(fèi)時間長了或者達(dá)到一定金額會被銀行起訴的?！ ? 農(nóng)行讓你簽工資代發(fā)協(xié)議，意思就是你公司員工的工資...
如果你在農(nóng)業(yè)銀行的卡不是綁定在農(nóng)行信用卡作為自動扣款的卡，銀行是不會扣掉卡里的現(xiàn)金的，但已經(jīng)欠款逾期，不但會增加利息和滯納金，還會影響征信，欠費(fèi)時間長了或者達(dá)到一定金額會被銀行起訴的。 農(nóng)行讓你簽工資代發(fā)協(xié)議，意思就是你公司員工的工資都是...
最多設(shè)置5個標(biāo)簽!
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