公立學(xué)校公開說績(jī)效不算課時(shí)費(fèi),只算周末加班費(fèi),晚修費(fèi)用,早讀也沒有費(fèi)用,且課時(shí)不滿要倒扣工資,但是他就利用新老師多為理由不安排課時(shí),以成績(jī)來(lái)安排課時(shí)量,剛畢業(yè)的沒有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的就安排一個(gè)班,還威脅說不好好干就調(diào)去合作幫扶的鄉(xiāng)村學(xué)校。這怎么維護(hù)自己的權(quán)利呢?
友情提示: 此問題已得到解決,問題已經(jīng)關(guān)閉,關(guān)閉后問題禁止繼續(xù)編輯,回答。
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識(shí)
什么叫同工同酬,什么叫同工同酬意思
來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2023-03-20 10:20什么叫同工同酬,同工同酬的條件 什么叫同工同酬,同工同酬的條件就是公司不應(yīng)該額外多給你相應(yīng)的福利,同時(shí)不能有額外的加班費(fèi),那這個(gè)才是同工同酬.同工同酬指所有員工最高享受同樣的薪酬,為什么非要改詞呢?做原型的也應(yīng)該有正常發(fā)薪;淘寶美...
成本核算制度,成本核算制度包括哪些內(nèi)容
來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 17:14成本核算制度設(shè)計(jì)的要求是 成本核算制度設(shè)計(jì)的要求是精益化運(yùn)營(yíng),如果企業(yè)與供應(yīng)商簽訂的是一年的合同,這些費(fèi)用要打入損益科目,不能一次性全部在資產(chǎn)的損益科目中計(jì)算。如果合同中有年終結(jié)算,或者有整體約束,那么還是需要按照銷售的業(yè)績(jī)結(jié)算的...
勞動(dòng)合同法司法解釋三,勞動(dòng)合同法司法解釋三全文
來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 12:17勞動(dòng)合同法司法解釋三四 勞動(dòng)合同法司法解釋三四關(guān)于加班的規(guī)定:用人單位根據(jù)本法第四十四條規(guī)定加班的,應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)者支付加班費(fèi)。雙方協(xié)商一致,可以訂立加班協(xié)議,通過勞動(dòng)仲裁來(lái)確定最高時(shí)間和約定工資,未達(dá)成協(xié)議或者約定不...
什么是民辦學(xué)校(什么是公辦學(xué)校)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-02-19 03:441.民辦學(xué)校是指國(guó)家機(jī)構(gòu)以外的社會(huì)組織或者個(gè)人,e79fa5e98193e58685e5aeb931333238653232利用非國(guó)家財(cái)政性經(jīng)費(fèi),面向社會(huì)依法舉辦的學(xué)?;蚱渌逃龣C(jī)構(gòu)。 學(xué)校是培養(yǎng)人才,傳授知識(shí)的地方。從培養(yǎng)人才的層次上...
民辦學(xué)校是什么意思(公有民辦學(xué)校是什么意思)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 05:151.民辦學(xué)校是指國(guó)家機(jī)構(gòu)以外的社會(huì)組織或者個(gè)人,e79fa5e98193e58685e5aeb931333238653232利用非國(guó)家財(cái)政性經(jīng)費(fèi),面向社會(huì)依法舉辦的學(xué)?;蚱渌逃龣C(jī)構(gòu)。 學(xué)校是培養(yǎng)人才,傳授知識(shí)的地方。從培養(yǎng)人才的層次上...
老師家中猝死 最高法 : 屬工傷!
來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-12-01 17:47【小編按】這個(gè)案例一波三折,從2011年11月事故發(fā)生至最高法院2017年11月29日做出裁定,耗時(shí)6年!最高法院在裁定書中對(duì)《工傷保險(xiǎn)條例》中的在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡條款做了精辟的論述,可供實(shí)務(wù)...
老師家中猝死,最高法 : 屬工傷!
來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-10-02 08:06【小編按】這個(gè)案例一波三折,從2011年11月事故發(fā)生至最高法院2017年11月29日做出裁定,耗時(shí)6年!最高法院在裁定書中對(duì)《工傷保險(xiǎn)條例》中的在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡條款做了精辟的論述,可供實(shí)務(wù)...
績(jī)效工資怎么算(事業(yè)單位績(jī)效工資怎么算)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 05:29績(jī)效工資分為廣義績(jī)效工資和狹義績(jī)效工資,廣義績(jī)效工資又稱績(jī)效加薪、獎(jiǎng)勵(lì)工資(Merit pay)或與評(píng)估掛鉤的工資???jī)效工資主要是根據(jù)員工的第三種勞動(dòng)即凝固勞動(dòng)來(lái)支付工資,是典型的以成果論英雄,以實(shí)際的、最終的勞動(dòng)成果確定員工薪酬的工資制度...
事業(yè)單位職工注意!2020年前,你的工作生活將發(fā)生這5大變化
來(lái)源:其它 時(shí)間:2022-04-20 11:49十三五期間,國(guó)家將深化事業(yè)單位人事制度改革,在招聘、收入、管理、職稱、創(chuàng)業(yè)等方面推進(jìn)改革。目前,一些改革措施已經(jīng)逐步落實(shí),如調(diào)整基本工資標(biāo)準(zhǔn)、鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)?! 默F(xiàn)在到2020年,事業(yè)單位工作人員的工作生活將發(fā)生哪些巨大變化?我們一起來(lái)了解...
最高法判例:在家加班突發(fā)疾病死亡 能否視同工傷?
來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-05-01 14:17最高人民法院近期裁定書認(rèn)定員工回家加班突發(fā)疾病死亡視為工傷,現(xiàn)將部分裁判要點(diǎn)歸納如下: 審理經(jīng)過二審法院認(rèn)為 本院認(rèn)為 本院經(jīng)審查認(rèn)為,《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條第一款第(一)項(xiàng)規(guī)定,職工在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)...