2023-06-06 16:28發(fā)布
申請(qǐng)勞動(dòng)仲載后,根據(jù)排期,大約半個(gè)月到一個(gè)月就可開(kāi)庭。 仲栽庭首先是調(diào)解。若調(diào)解成功,由由公司按調(diào)解方案進(jìn)行;若調(diào)解不成功,則仲栽庭開(kāi)庭,此為終審,除非一些特殊原因,否則不得上訴。 若公司未按調(diào)解書(shū)或仲栽判決書(shū)按時(shí)處理,則你可以申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行...
申請(qǐng)勞動(dòng)仲載后,根據(jù)排期,大約半個(gè)月到一個(gè)月就可開(kāi)庭。 仲栽庭首先是調(diào)解?! ∪粽{(diào)解成功,由由公司按調(diào)解方案進(jìn)行;若調(diào)解不成功,則仲栽庭開(kāi)庭,此為終審,除非一些特殊原因,否則不得上訴?! ?若公司未按調(diào)解書(shū)或仲栽判決書(shū)按時(shí)處理,則你可以...
勞動(dòng)者與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起勞動(dòng)仲裁,經(jīng)仲裁委裁決后,勞動(dòng)者或用人單位對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。但是部分特殊情況可以直接向人民法院提起訴訟。 參照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條,發(fā)...
勞動(dòng)仲裁會(huì)處罰公司嗎 勞動(dòng)仲裁是判斷企業(yè)與勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)的對(duì)與錯(cuò),是準(zhǔn)司法。如果勞動(dòng)仲裁裁決企業(yè)敗訴,就要按照裁決給以勞動(dòng)者補(bǔ)償或者改變處理決定,不存在罰款問(wèn)題。但是,如果是勞動(dòng)監(jiān)察去企業(yè)查辦違法案件,企業(yè)存在著違法事實(shí),那可就要...
怎么提起勞動(dòng)訴訟 怎么提起勞動(dòng)訴訟?目前對(duì)勞動(dòng)者最實(shí)用的勞動(dòng)訴訟技巧有哪些?今天小編就為大家列出以下五條,幫助勞動(dòng)者更好的提起勞動(dòng)訴訟,做好應(yīng)對(duì),以提高維權(quán)成功率!一、開(kāi)庭前打贏官司勞動(dòng)者如果認(rèn)為公司可以提供的證據(jù)不足以支持其主張...
廣東省職工勞動(dòng)合同使 用 說(shuō)明一、雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同書(shū)。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行。二、本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動(dòng)合...
根據(jù)《仲裁法》第五條規(guī)定,當(dāng)事人雙方達(dá)成了仲裁協(xié)議,仲裁協(xié)議無(wú)效的情形除外,其它情形不能向人民法院起訴。一方向人民法院起訴的,人民法院不予受理。 《中華人民共和國(guó)仲裁法》 第5條 當(dāng)事人達(dá)成仲裁協(xié)議,一方向人民法院起訴的,人民法院不予受理,...
勞動(dòng)者借故拖延或拒絕簽訂勞動(dòng)合同,用人單位如何應(yīng)對(duì) 借故拖延或者拒絕,那么你可以終止勞動(dòng)關(guān)系的方式,結(jié)清工資讓他走人。 與其讓他拖著,不如干脆點(diǎn),要知道,不簽勞動(dòng)全同單位付出的成本是很高的,他應(yīng)該是想得到雙倍工資。在沒(méi)有勞動(dòng)合同之前不給辦...
建議盡快還款,信用卡逾期嚴(yán)重的后果:1、產(chǎn)生逾期利息和滯納金;2、不良的征信記錄;3、銀行將會(huì)催收,可能面臨刑事問(wèn)題。信用卡逾期解決方案:1、如果持卡人忘記還款,發(fā)現(xiàn)逾期后,一定要盡快還款,最好全額還款。給銀行信用卡中心打電話,聲明非惡意欠...
補(bǔ)充回答: 1、需要收集的證據(jù):應(yīng)是能證明你是該單位員工、你工資多少??梢允悄愎ぷ髑昂蟮牡怯洷怼⒑屠习鍏f(xié)商工資時(shí)的錄音或證人證言、我的工作證或上崗卡、工友證明等。 2、吃飯的登記記錄?能證明你是企業(yè)員工?不太清楚這記錄上的登記內(nèi)容是什么,是...
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不通過(guò)仲栽可以直接起訴法院?jiǎn)?/a>
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