2023-06-06 04:58發(fā)布
出現(xiàn)工傷后如何計算賠付工傷賠償標準和計算方法是由《工傷保險條例》以及所在省、自治區(qū)、直轄市的工傷保險條例明確規(guī)定的。確定具體的傷殘等級才能確定相應的賠償標準。發(fā)生工傷首先應當申請工傷認定:職工發(fā)生事故傷害,用人單位應在三十日內向人力資源和社...
車禍之后怎樣要求對方賠償 車禍之后怎樣要求對方賠償?結合你的描述和一些相關規(guī)定,你應該在保險公司以及交警隊都有出具自己的責任認定書的。同時你的醫(yī)療費用不少于20萬,不少于的可以直接要求對方賠償。其中:第二條車輛發(fā)生交通事故造成財產...
在紐約,《工人賠償法》第32 條允許受傷的工人,來解決所有的問題是一項索賠。在典型情況下,索賠人同意放棄享有未來醫(yī)療服務和賠償利益的權利以獲得一次性全額補償。受傷的工人在接受這樣的建議前應十分小心,應仔細考慮放棄未來權利的后果?! ∈紫?,...
張斌在工地受傷,可是沒有任何證據(jù)。一次仲裁、兩次訴訟要求確認勞動關系都敗訴了,他還能拿到工傷賠償嗎?不確認勞動關系 如何討工傷賠償? 張斌的老婆是一名精神病人,兒子正在上學,一家子都靠他一個人。2015年6月,經人介紹張斌來到北京某公司的...
案情簡介 于某在某工地上干活,與用工單位沒有簽書面勞動合同,口頭約定第一個月工資暫定3000元。上崗后,在工地項目經理的安排下,他跟公司的施工車干些裝卸河流石、沙子、水泥預制板等建筑材料之類的活?! 「闪瞬坏揭粋€月,在一次卸水泥板時,...
工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂 工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂的...賠償金額有多高完全不知道的...真可憐首先確定下,是要按月按照不低于工資的30%支付,還是按月按照不低于22%支付,我們現(xiàn)在定為不低于不低于22%;這是根據(jù)...
案情簡介:阿龍曾經長時間加班,加班后直到一天將近21點,他回到家后感到不適。他在清晨被送醫(yī)終告不治。該公司已為所有雇員投保了雇主責任保險,因此,在向阿龍的家庭成員作出了相應的賠償后,該公司向該保險公司提出了索賠,該公司拒絕支付保險,理由是后...
輕信單位承諾錯過工傷認定時效勞動者狀告無門 律聊律師點評:在本案中,法院的判決沒有錯誤。工傷賠償不同于一般民事賠償,必須具備一個行政認定程序,即工傷認定。法院只有權根據(jù)這一認定結果,來計算賠償。本案這一結果過于慘痛,以至許多人試圖幫助像范某...
HR在應聘中往往會碰到應聘者冒用他人身份進行應聘,那么冒用他人身份入職對我們企業(yè)有什么風險呢? 一、違法用工的風險 有些未成年人員,利用家里親屬或朋友的信息入職容易造成違法用工的情形 法律鏈接: 《...
上下班途中遭遇車禍的可認定為工傷。 根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: 1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故...
最多設置5個標簽!
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關知識
出現(xiàn)工傷后如何計算賠付
來源:勞動工傷 時間:2021-09-03 01:11出現(xiàn)工傷后如何計算賠付工傷賠償標準和計算方法是由《工傷保險條例》以及所在省、自治區(qū)、直轄市的工傷保險條例明確規(guī)定的。確定具體的傷殘等級才能確定相應的賠償標準。發(fā)生工傷首先應當申請工傷認定:職工發(fā)生事故傷害,用人單位應在三十日內向人力資源和社...
車禍后如何讓對方多賠償,車禍怎么能讓對方賠的越多
來源:債權債務 時間:2022-06-15 15:55車禍之后怎樣要求對方賠償 車禍之后怎樣要求對方賠償?結合你的描述和一些相關規(guī)定,你應該在保險公司以及交警隊都有出具自己的責任認定書的。同時你的醫(yī)療費用不少于20萬,不少于的可以直接要求對方賠償。其中:第二條車輛發(fā)生交通事故造成財產...
紐約工傷賠償法律:我應該私了我的工傷賠償嗎?
來源:勞動工傷 時間:2022-07-08 11:28在紐約,《工人賠償法》第32 條允許受傷的工人,來解決所有的問題是一項索賠。在典型情況下,索賠人同意放棄享有未來醫(yī)療服務和賠償利益的權利以獲得一次性全額補償。受傷的工人在接受這樣的建議前應十分小心,應仔細考慮放棄未來權利的后果?! ∈紫?,...
不確認勞動關系 如何討工傷賠償
來源:勞動工傷 時間:2022-05-17 08:33張斌在工地受傷,可是沒有任何證據(jù)。一次仲裁、兩次訴訟要求確認勞動關系都敗訴了,他還能拿到工傷賠償嗎?不確認勞動關系 如何討工傷賠償? 張斌的老婆是一名精神病人,兒子正在上學,一家子都靠他一個人。2015年6月,經人介紹張斌來到北京某公司的...
工傷認定超過時效,通過民事訴訟也可獲賠償
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 13:54案情簡介 于某在某工地上干活,與用工單位沒有簽書面勞動合同,口頭約定第一個月工資暫定3000元。上崗后,在工地項目經理的安排下,他跟公司的施工車干些裝卸河流石、沙子、水泥預制板等建筑材料之類的活?! 「闪瞬坏揭粋€月,在一次卸水泥板時,...
工傷如何和老板談判,工傷如何跟老板談判
來源:債權債務 時間:2022-06-14 20:45工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂 工傷怎么跟老板談判自己什么都不懂的...賠償金額有多高完全不知道的...真可憐首先確定下,是要按月按照不低于工資的30%支付,還是按月按照不低于22%支付,我們現(xiàn)在定為不低于不低于22%;這是根據(jù)...
在法律中,加班猝死,能按工傷理賠嗎?
來源:勞動工傷 時間:2022-06-19 14:20案情簡介:阿龍曾經長時間加班,加班后直到一天將近21點,他回到家后感到不適。他在清晨被送醫(yī)終告不治。該公司已為所有雇員投保了雇主責任保險,因此,在向阿龍的家庭成員作出了相應的賠償后,該公司向該保險公司提出了索賠,該公司拒絕支付保險,理由是后...
輕信單位承諾 錯過工傷認定時效 勞動者狀告無門
來源:勞動工傷 時間:2021-09-02 08:59輕信單位承諾錯過工傷認定時效勞動者狀告無門 律聊律師點評:在本案中,法院的判決沒有錯誤。工傷賠償不同于一般民事賠償,必須具備一個行政認定程序,即工傷認定。法院只有權根據(jù)這一認定結果,來計算賠償。本案這一結果過于慘痛,以至許多人試圖幫助像范某...
員工使用虛擬身份入職怎么辦
來源:其它 時間:2022-04-20 01:04HR在應聘中往往會碰到應聘者冒用他人身份進行應聘,那么冒用他人身份入職對我們企業(yè)有什么風險呢? 一、違法用工的風險 有些未成年人員,利用家里親屬或朋友的信息入職容易造成違法用工的情形 法律鏈接: 《...
員工在上班途中發(fā)生交通事故怎么賠償(員工下班途中發(fā)生交通事故工傷如何賠償)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 07:24上下班途中遭遇車禍的可認定為工傷。 根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: 1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故...