2023-06-06 11:17發(fā)布
案號(hào)：（2020）渝01行終548號(hào)基本事實(shí)：張某系甲公司員工，雙方簽訂了勞動(dòng)合同，約定工作崗位為銷售，工作地點(diǎn)為重慶。2019年5月16日，甲公司督導(dǎo)黃某組織公司部分店鋪優(yōu)秀員工前往璧山區(qū)楓香湖兒童公園開展團(tuán)建活動(dòng)，活動(dòng)可邀請(qǐng)家人參加，活...
基本案情原告焦映系第三人青島市市南區(qū)億情璉美容院職工。2015年10月30日，第三人與廣州東方國(guó)際旅行社有限公司簽訂2016年1月6日至2016年1月11日的泰國(guó)曼谷芭提雅6天5晚的廣州市出境旅游組團(tuán)合同，原告焦映系第三人赴泰旅游的職工之一...
基本案情法院裁判典型意義延伸閱讀 工傷即工作傷害，指勞動(dòng)者在從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受的意外傷害或患職業(yè)病。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定了七種應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的情形，第十五條規(guī)定了三種視同工傷的情形。其中，最典型的工傷情形為...
一、因公司活動(dòng)受傷是否屬于工傷公司組織員工活動(dòng)中發(fā)生事故受傷算工傷?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條和第十五條分別以列舉的方式規(guī)定了應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷和視同工傷的情形。其中第十四條第(一)項(xiàng)規(guī)定，職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)...
案情某公司工作日正常是18點(diǎn)下班。該公司有一個(gè)慣例，員工在每周三16∶00—18∶00期間可以自由進(jìn)行體育活動(dòng)。沒有公司部門組織，完全由員工自行協(xié)商安排，可以安排活動(dòng)，也可以不安排活動(dòng)。在一次自愿進(jìn)行的乒乓球活動(dòng)中，員工楊某手臂骨折。后楊某...
一路先生：二說法： 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作...
基本案例11月23日，小趙參加公司組織的員工團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn)，當(dāng)天的極限挑戰(zhàn)中因登高受到驚嚇，突發(fā)驚恐不安，胡言亂語、暈倒等癥狀，被送往醫(yī)院住院治療。門診診斷為驚恐障礙、換氣過度、胃腸炎。經(jīng)治療，小趙于同年11月29日出院，被診斷為驚恐障礙及癔...
案情簡(jiǎn)介李某某為湖北松本汽車零部件有限公司的沖壓工。2016年3月21日中午12時(shí)30分左右，李某某下班在園區(qū)食堂吃完飯后午休期間與同事相約在園區(qū)內(nèi)籃球場(chǎng)打籃球，打球期間不慎摔傷右下肢，經(jīng)醫(yī)院診斷為右側(cè)股骨頸骨折。用人單位未為其申報(bào)工傷，后...
公司各部門內(nèi)部或者員工個(gè)人之間的聚會(huì)活動(dòng)開始增多。部門內(nèi)部為了聯(lián)絡(luò)各員工之間的感情、交流工作經(jīng)驗(yàn)、適當(dāng)放松身心，下班后組織員工聚餐犒勞大家。酒足飯飽之后，員工各自回家，那么回家途中員工發(fā)生交通事故受傷，能否認(rèn)定為工傷呢？【案情回放】張嘉為北...
A：我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。員工擅自離崗提前下班，屬于違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為，應(yīng)由所在單位給予相應(yīng)的違紀(jì)處理，但不能因?yàn)槁毠び羞`反勞動(dòng)紀(jì)律的行為就拒絕認(rèn)定為工傷。雖然員工不是在正常的下班時(shí)間...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.szhualiqz.com.cn/data/attach/logo/logo.png', '推薦 楊勝浩 的問題《公司組織的團(tuán)建活動(dòng)中受傷算工傷嗎》','http://www.szhualiqz.com.cn/lawask-427456.html','頁(yè)面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識(shí)
案例：?jiǎn)T工參加團(tuán)建活動(dòng)受傷，能認(rèn)工傷嗎？
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 11:19案號(hào)：（2020）渝01行終548號(hào)基本事實(shí)：張某系甲公司員工，雙方簽訂了勞動(dòng)合同，約定工作崗位為銷售，工作地點(diǎn)為重慶。2019年5月16日，甲公司督導(dǎo)黃某組織公司部分店鋪優(yōu)秀員工前往璧山區(qū)楓香湖兒童公園開展團(tuán)建活動(dòng)，活動(dòng)可邀請(qǐng)家人參加，活...
參加單位組織的旅游受傷算不算工傷
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 13:56基本案情原告焦映系第三人青島市市南區(qū)億情璉美容院職工。2015年10月30日，第三人與廣州東方國(guó)際旅行社有限公司簽訂2016年1月6日至2016年1月11日的泰國(guó)曼谷芭提雅6天5晚的廣州市出境旅游組團(tuán)合同，原告焦映系第三人赴泰旅游的職工之一...
參加單位組織的旅游受傷算不算工傷？
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 05:41基本案情法院裁判典型意義延伸閱讀 工傷即工作傷害，指勞動(dòng)者在從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受的意外傷害或患職業(yè)病。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定了七種應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的情形，第十五條規(guī)定了三種視同工傷的情形。其中，最典型的工傷情形為...
因公司活動(dòng)受傷是否屬于工傷
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 15:04一、因公司活動(dòng)受傷是否屬于工傷公司組織員工活動(dòng)中發(fā)生事故受傷算工傷?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條和第十五條分別以列舉的方式規(guī)定了應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷和視同工傷的情形。其中第十四條第(一)項(xiàng)規(guī)定，職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)...
工間進(jìn)行體育鍛煉時(shí)受傷能否認(rèn)定為工傷？
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-10-29 11:42案情某公司工作日正常是18點(diǎn)下班。該公司有一個(gè)慣例，員工在每周三16∶00—18∶00期間可以自由進(jìn)行體育活動(dòng)。沒有公司部門組織，完全由員工自行協(xié)商安排，可以安排活動(dòng)，也可以不安排活動(dòng)。在一次自愿進(jìn)行的乒乓球活動(dòng)中，員工楊某手臂骨折。后楊某...
單位組織旅游受傷算工傷嗎？
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-09-01 14:27一路先生：二說法： 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作...
參加公司組織的拓展活動(dòng)受傷能否認(rèn)定工傷？
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 11:01基本案例11月23日，小趙參加公司組織的員工團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn)，當(dāng)天的極限挑戰(zhàn)中因登高受到驚嚇，突發(fā)驚恐不安，胡言亂語、暈倒等癥狀，被送往醫(yī)院住院治療。門診診斷為驚恐障礙、換氣過度、胃腸炎。經(jīng)治療，小趙于同年11月29日出院，被診斷為驚恐障礙及癔...
職工午休期間與同事打球受傷，能否認(rèn)定工傷？
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-01-29 14:03案情簡(jiǎn)介李某某為湖北松本汽車零部件有限公司的沖壓工。2016年3月21日中午12時(shí)30分左右，李某某下班在園區(qū)食堂吃完飯后午休期間與同事相約在園區(qū)內(nèi)籃球場(chǎng)打籃球，打球期間不慎摔傷右下肢，經(jīng)醫(yī)院診斷為右側(cè)股骨頸骨折。用人單位未為其申報(bào)工傷，后...
參加部門聚餐回家途中發(fā)生交通事故是工傷嗎？
來源：交通事故 時(shí)間：2021-12-27 11:50公司各部門內(nèi)部或者員工個(gè)人之間的聚會(huì)活動(dòng)開始增多。部門內(nèi)部為了聯(lián)絡(luò)各員工之間的感情、交流工作經(jīng)驗(yàn)、適當(dāng)放松身心，下班后組織員工聚餐犒勞大家。酒足飯飽之后，員工各自回家，那么回家途中員工發(fā)生交通事故受傷，能否認(rèn)定為工傷呢？【案情回放】張嘉為北...
六種出其不意的事故算不算工傷
來源：交通事故 時(shí)間：2021-09-01 22:22A：我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。員工擅自離崗提前下班，屬于違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為，應(yīng)由所在單位給予相應(yīng)的違紀(jì)處理，但不能因?yàn)槁毠び羞`反勞動(dòng)紀(jì)律的行為就拒絕認(rèn)定為工傷。雖然員工不是在正常的下班時(shí)間...