2023-06-06 09:02發(fā)布
48歲的蔡大姐到一家公司做工僅7天便因工受傷，需要較大一筆醫(yī)療費，希望公司能承擔。但公司以未簽訂書面勞動合同為由，拒絕了蔡大姐的請求。近日，武漢市中級人民法院根據民法典及勞動合同法的相關規(guī)定，判決蔡某與某公司之間存在事實勞動關系。2020年...
你這邊一逾期，立馬就上征信了，不信的話你到當地人民銀行打分報告出來就知道了?！ ‖F在不像以前那樣還用著投稿傳遞，現在有計算機了，所有的機制都是由計算機自動審核，所以你這邊一逾期，幾秒鐘就上征信了，更何況還八天?！ ?你這種要看是不是第一次了...
這和萬科延遲復牌是一樣的，一般都是有一定的目的上市公司年報最遲在會計年度結束后的多長時間內公布？根據目前我國相關證券法規(guī)定，上市公司年報的披露時間為第二年的1-4月，也就是會計年度結束后的4個月內，最晚不得超過4月31日，否則逾期沒有披露年...
補充回答： 1、需要收集的證據：應是能證明你是該單位員工、你工資多少?？梢允悄愎ぷ髑昂蟮牡怯洷?、和老板協(xié)商工資時的錄音或證人證言、我的工作證或上崗卡、工友證明等。 2、吃飯的登記記錄？能證明你是企業(yè)員工？不太清楚這記錄上的登記內容是什么，是...
來源微信公號：東方法律檢索? 案例索引：萬卓環(huán)保公司與勞動爭議案【（2018）冀09民終1999號】?裁判要旨：新華區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會仲裁時，上訴人并未提出仲裁時效的抗辯，而在訴訟階段提出仲裁時效抗辯，本院不予支持，一審認定無誤。河北...
用人單位沒有與其簽訂勞動合同，勞動者辭職說走就走用人單位是應當支付其工資的，但是如果用人單位有證據證明因為勞動者的離職給其造成一定損失的，用人單位是可以要求勞動者進行一定賠償的。 用人單位沒有和勞動者簽訂勞動合同，因為拖欠工資勞動者提出解除...
案情： 不與勞動者簽勞動合同是違法行為。日前，紹興縣人民法院審理了一起勞動糾紛案，一企業(yè)門衛(wèi)因不滿工作單位不簽合同，干了4個月之后離職，并將用人單位告上法庭。最后，企業(yè)因未簽勞動合同要向門衛(wèi)支付雙倍工資。 35歲的河南人鄭*傅于去年5月1...
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴，并沒有法律規(guī)定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理： 一：勞動者給正規(guī)公司打工：建議持相關證據（工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等）聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...
1.單位制定考勤管理可以依據哪些法律法規(guī) 勞動法中關于考勤制度方面的規(guī)定：第四章 工作時間和休息休假 第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。第三十七條 對實行計件工作的勞動者，用人單位...
如何協(xié)商不還罰息、滯納金？方法：簽訂還款合同，買方如果不還款，按照約定償還本金及利息。 如果買方遲遲不還款，除非有明確證據證明該貸款合同確屬虛 假，不然是可以依法提起民事訴訟的違約金。 同求答案，樓主現在怎么樣了案例分析：2012年4月...
最多設置5個標簽!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.szhualiqz.com.cn/data/attach/logo/logo.png', '推薦 李華筠 的問題《8月份上班七天。但是說勞務公司這邊說不滿八天考勤。下個月不發(fā)》','http://www.szhualiqz.com.cn/lawask-42161.html','頁面編碼gb2312|utf-8默認gb2312'));){kind=link}
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關知識
工作7天遭遇工傷，公司拒絕承擔醫(yī)療費，怎么辦?
來源：醫(yī)療糾紛 時間：2022-06-06 17:1548歲的蔡大姐到一家公司做工僅7天便因工受傷，需要較大一筆醫(yī)療費，希望公司能承擔。但公司以未簽訂書面勞動合同為由，拒絕了蔡大姐的請求。近日，武漢市中級人民法院根據民法典及勞動合同法的相關規(guī)定，判決蔡某與某公司之間存在事實勞動關系。2020年...
京東金條欠400元逾期了八天(京東金條逾期8天說必須今晚立即還款)
來源：精選知識 時間：2022-04-22 08:54你這邊一逾期，立馬就上征信了，不信的話你到當地人民銀行打分報告出來就知道了?！ ‖F在不像以前那樣還用著投稿傳遞，現在有計算機了，所有的機制都是由計算機自動審核，所以你這邊一逾期，幾秒鐘就上征信了，更何況還八天?！ ?你這種要看是不是第一次了...
上市公司逾期不發(fā)年報 上市公司不出年報會有什么處罰
來源：精選知識 時間：2023-06-06 14:38這和萬科延遲復牌是一樣的，一般都是有一定的目的上市公司年報最遲在會計年度結束后的多長時間內公布？根據目前我國相關證券法規(guī)定，上市公司年報的披露時間為第二年的1-4月，也就是會計年度結束后的4個月內，最晚不得超過4月31日，否則逾期沒有披露年...
怎么申請勞動仲裁(怎么申請勞動仲裁要錢嗎)
來源：精選知識 時間：2022-03-03 16:22補充回答： 1、需要收集的證據：應是能證明你是該單位員工、你工資多少?？梢允悄愎ぷ髑昂蟮牡怯洷?、和老板協(xié)商工資時的錄音或證人證言、我的工作證或上崗卡、工友證明等。 2、吃飯的登記記錄？能證明你是企業(yè)員工？不太清楚這記錄上的登記內容是什么，是...
案例：仲裁期間未提時效抗辯，訴訟期間提出時效抗辯的，能否支持？
來源：行政訴訟 時間：2022-05-16 14:20來源微信公號：東方法律檢索? 案例索引：萬卓環(huán)保公司與勞動爭議案【（2018）冀09民終1999號】?裁判要旨：新華區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會仲裁時，上訴人并未提出仲裁時效的抗辯，而在訴訟階段提出仲裁時效抗辯，本院不予支持，一審認定無誤。河北...
沒有簽合同辭職說走就走給工資嗎(辭職沒簽字就走了工資不發(fā))
來源：精選知識 時間：2022-04-20 05:10用人單位沒有與其簽訂勞動合同，勞動者辭職說走就走用人單位是應當支付其工資的，但是如果用人單位有證據證明因為勞動者的離職給其造成一定損失的，用人單位是可以要求勞動者進行一定賠償的。 用人單位沒有和勞動者簽訂勞動合同，因為拖欠工資勞動者提出解除...
不與勞動者簽合同是否能向企業(yè)索賠
來源：勞動工傷 時間：2021-08-31 12:37案情： 不與勞動者簽勞動合同是違法行為。日前，紹興縣人民法院審理了一起勞動糾紛案，一企業(yè)門衛(wèi)因不滿工作單位不簽合同，干了4個月之后離職，并將用人單位告上法庭。最后，企業(yè)因未簽勞動合同要向門衛(wèi)支付雙倍工資。 35歲的河南人鄭*傅于去年5月1...
法院沒上班可以起訴嗎(不發(fā)工資起訴法院有用嗎)
來源：精選知識 時間：2022-04-20 12:15任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴，并沒有法律規(guī)定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理： 一：勞動者給正規(guī)公司打工：建議持相關證據（工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等）聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...
符合法律法規(guī)的考勤制度(單位制定考勤管理可以依據哪些法律法規(guī))
來源：其它 時間：2022-04-20 02:491.單位制定考勤管理可以依據哪些法律法規(guī) 勞動法中關于考勤制度方面的規(guī)定：第四章 工作時間和休息休假 第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。第三十七條 對實行計件工作的勞動者，用人單位...
如何協(xié)商不還罰息-罰金可以協(xié)商嗎
來源：債權債務 時間：2022-12-06 12:46如何協(xié)商不還罰息、滯納金？方法：簽訂還款合同，買方如果不還款，按照約定償還本金及利息。 如果買方遲遲不還款，除非有明確證據證明該貸款合同確屬虛 假，不然是可以依法提起民事訴訟的違約金。 同求答案，樓主現在怎么樣了案例分析：2012年4月...