2023-06-06 04:54發(fā)布
勞動合同期滿,用人單位不續(xù)簽合法的應當支付經(jīng)濟補償金,違法的應當支付賠償金;用人單位維持或者提高勞動條件勞動者不續(xù)簽的沒有補償。 勞動合同期滿,勞動者符合《勞動合同法》第十四條規(guī)定的勞動者提出訂立無固定期限勞動合同,用人單位應當訂立無固...
機關幾年續(xù)簽一次勞動合同事業(yè)單位過去一直實行的是人員編制,不簽合同。從這二年開始,隨著事業(yè)單位人事制度改革,編制采用實名制的進行,目前事業(yè)單位編制人員需簽?聘用合同,聘用合同一般是三年,根據(jù)單位自己要求來定。沒事業(yè)編制的人員簽訂的是勞動合同...
依據(jù)勞動合同法的規(guī)定,用人單位與勞動者在一個月內(nèi)未簽訂勞動合同的,勞動者可以要求用人單位支付雙倍工資?!吨腥A人民共和國勞動合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。...
法律咨詢: 1、我從2005年進入公司,第一份合同到08年10月份到期,公司忘記與我續(xù)簽,后來在09年3月份補簽了此份合同,簽訂日期雙方均為09年3月份,有效期為1年。2、08年后公司與我簽訂了三次合同,期限分別為一年,兩年,一年,現(xiàn)在第三...
如果單位不續(xù)簽,需要進行經(jīng)濟補償。如果員工不續(xù)簽,要看具體情況。又細分為兩種情況: 1、如果單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續(xù)簽的,則不進行經(jīng)濟補償。 2、如果單位降低原來勞動條件,員工不續(xù)簽的,則單位還要進行經(jīng)濟補償。 《勞動合同...
勞動合同變更期限是不是可以續(xù)簽 用人單位提出與勞動者延長勞動合同期限,算續(xù)簽勞動合同。 《中華人民共和國勞動合同法》第三十五條?用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應當采用書面形式。 變更后的勞動合同文本由...
前兩天我合同到期了,續(xù)訂勞動合同的時候,我發(fā)現(xiàn)合同不是很正規(guī),好多內(nèi)容沒寫明,尤其是工資待遇只寫了按規(guī)定三個字。 單位還催著我快簽字,也不給我留一份。我希望能多少加點工資,但被單位拒絕。我提出給點補償走人,但單位又說走人可以,沒有分文補償...
在實踐中,常有用人單位在勞動合同中預先設置了自動順延條款。 勞動合同中的約定順延條款有效嗎?勞動合同約定期滿后自動順延,是否就可以不用續(xù)簽了?企業(yè)是否應承擔未簽勞動合同雙倍工資? 由此產(chǎn)生的爭議主要是,勞...
1、如果未簽勞動合同的時間大于一個月,那么可以主張雙倍工資,自己離職,沒有經(jīng)濟補償金; 2、可以要求與用人單位續(xù)簽勞動合同,如果用人單位拒絕,可以主張經(jīng)濟補償金; 3、法律依據(jù)《勞動合同法》 第八十七條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動...
最多設置5個標簽!
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關知識
勞動合同到期不續(xù)簽怎么賠償(勞動合同沒簽怎么補償)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 08:13勞動合同期滿,用人單位不續(xù)簽合法的應當支付經(jīng)濟補償金,違法的應當支付賠償金;用人單位維持或者提高勞動條件勞動者不續(xù)簽的沒有補償。 勞動合同期滿,勞動者符合《勞動合同法》第十四條規(guī)定的勞動者提出訂立無固定期限勞動合同,用人單位應當訂立無固...
機關幾年續(xù)簽一次勞動合同
來源:勞動工傷 時間:2021-09-02 01:17機關幾年續(xù)簽一次勞動合同事業(yè)單位過去一直實行的是人員編制,不簽合同。從這二年開始,隨著事業(yè)單位人事制度改革,編制采用實名制的進行,目前事業(yè)單位編制人員需簽?聘用合同,聘用合同一般是三年,根據(jù)單位自己要求來定。沒事業(yè)編制的人員簽訂的是勞動合同...
勞動合同逾期不簽怎么處理(勞動合同到期未辦理逾期會怎么樣)
來源:精選知識 時間:2022-05-11 11:40依據(jù)勞動合同法的規(guī)定,用人單位與勞動者在一個月內(nèi)未簽訂勞動合同的,勞動者可以要求用人單位支付雙倍工資?!吨腥A人民共和國勞動合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。...
勞動合同到期未續(xù)訂是否應該賠償
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 19:32法律咨詢: 1、我從2005年進入公司,第一份合同到08年10月份到期,公司忘記與我續(xù)簽,后來在09年3月份補簽了此份合同,簽訂日期雙方均為09年3月份,有效期為1年。2、08年后公司與我簽訂了三次合同,期限分別為一年,兩年,一年,現(xiàn)在第三...
勞動合同續(xù)簽逾期要賠償嗎 勞動合同到期多久不續(xù)簽可以要求賠償
來源:精選知識 時間:2023-01-16 01:32如果單位不續(xù)簽,需要進行經(jīng)濟補償。如果員工不續(xù)簽,要看具體情況。又細分為兩種情況: 1、如果單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續(xù)簽的,則不進行經(jīng)濟補償。 2、如果單位降低原來勞動條件,員工不續(xù)簽的,則單位還要進行經(jīng)濟補償。 《勞動合同...
勞動合同變更期限是不是可以續(xù)簽
來源:勞動工傷 時間:2022-07-13 03:22勞動合同變更期限是不是可以續(xù)簽 用人單位提出與勞動者延長勞動合同期限,算續(xù)簽勞動合同。 《中華人民共和國勞動合同法》第三十五條?用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應當采用書面形式。 變更后的勞動合同文本由...
合同到期不續(xù)簽賠償(合同到期不續(xù)簽賠償)
來源:精選知識 時間:2022-02-20 00:43勞動合同期滿,用人單位不續(xù)簽合法的應當支付經(jīng)濟補償金,違法的應當支付賠償金;用人單位維持或者提高勞動條件勞動者不續(xù)簽的沒有補償。 勞動合同期滿,勞動者符合《勞動合同法》第十四條規(guī)定的勞動者提出訂立無固定期限勞動合同,用人單位應當訂立無固...
續(xù)簽套路深,步步要看真,這六點要看好了才簽!
來源:其它 時間:2022-06-01 10:51前兩天我合同到期了,續(xù)訂勞動合同的時候,我發(fā)現(xiàn)合同不是很正規(guī),好多內(nèi)容沒寫明,尤其是工資待遇只寫了按規(guī)定三個字。 單位還催著我快簽字,也不給我留一份。我希望能多少加點工資,但被單位拒絕。我提出給點補償走人,但單位又說走人可以,沒有分文補償...
公司企業(yè)勞動合同中期限自動順延
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 22:43在實踐中,常有用人單位在勞動合同中預先設置了自動順延條款。 勞動合同中的約定順延條款有效嗎?勞動合同約定期滿后自動順延,是否就可以不用續(xù)簽了?企業(yè)是否應承擔未簽勞動合同雙倍工資? 由此產(chǎn)生的爭議主要是,勞...
勞動合同到期忘記續(xù)簽(勞動合同到期忘記續(xù)簽)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 06:551、如果未簽勞動合同的時間大于一個月,那么可以主張雙倍工資,自己離職,沒有經(jīng)濟補償金; 2、可以要求與用人單位續(xù)簽勞動合同,如果用人單位拒絕,可以主張經(jīng)濟補償金; 3、法律依據(jù)《勞動合同法》 第八十七條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動...