2023-06-06 15:39發(fā)布
1. 不是去法院起訴，只是去社保部門申請勞動仲裁。對于沒有繳納社保醫(yī)保的，可以先協(xié)商解決補(bǔ)繳，如果解決不了，可以申請勞動仲裁。 2. 根據(jù)《勞動合同法》 第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約...
用人單位拖欠工資和養(yǎng)老保險費(fèi)，勞動者可以依法向勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴，也可以就拖欠工資向勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁?！ ?《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第九條規(guī)定，用人單位違反國家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償...
國家法律明確單位必須按照規(guī)定繳納社保，若單位因非社保系統(tǒng)問題而出現(xiàn)社保費(fèi)用欠繳需要繳納滯納金。一、法律明確對于不按要求繳納社會費(fèi)用并加收滯納金《中華人民共和國社會保險法》第八十六條(1)明確，用人單位未按時足額繳納社會保險費(fèi)的，由社會保險費(fèi)...
仲裁的效果和發(fā)炎了的判決一樣具有法律效力。 你可以到當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T申請仲裁。勞動合同應(yīng)該是你和單位各一份。錢的時候自己要看合同，至于你自己不看合同條款對你不利的話，算你自己的責(zé)任，當(dāng)然如果是格式合同的還話，只要看看合同期限和勞動報酬就可以的...
公司拖欠工資，未購買社會保險的，可以依法以未足額支付工資和社會保險為由，向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，要求支付工資和繳納社會保險。同時，還可以請求解除勞動合同，要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。法律依據(jù):《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列...
單位沒有繳納社保費(fèi)用是可以向人力資源和社會保障局要求補(bǔ)繳的。如果單位拒絕是可以申請勞動仲裁要求解除勞動關(guān)系，并要求單位支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?依據(jù)《社會保險法》 第八十四條 用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責(zé)令限期改...
已核定基數(shù)形成欠費(fèi)的用人單位補(bǔ)繳 參加我省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的用人單位，2011年6月30日前已核定繳費(fèi)基數(shù)但因各種原因未按期繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)所形成的欠費(fèi)，經(jīng)用人單位與地方稅務(wù)機(jī)關(guān)、社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確認(rèn)后，補(bǔ)繳欠繳養(yǎng)老保險費(fèi)...
《社會保險費(fèi)申報繳納管理規(guī)定》 第十六條用人單位有下列情形之一的，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)于查明欠繳事實(shí)之日起5個工作日內(nèi)發(fā)出社會保險費(fèi)限期補(bǔ)繳通知，責(zé)令用人單位在收到通知后5個工作日內(nèi)補(bǔ)繳，同時告知其逾期仍未繳納的，將按照社會保險法第六十三條...
都可以去當(dāng)?shù)厣绫＞稚暝V繳費(fèi)。社保繳納方式:1。如果是以個人名義投保，漏繳不能補(bǔ)繳的，只能對公司造成的漏繳進(jìn)行補(bǔ)繳，對五險進(jìn)行補(bǔ)繳；2。如果公司不申報(不開戶)，只能支付養(yǎng)老保險金；3。支付一段時間后，如果要支付中斷費(fèi)用，可以找代理公司支付。...
滯納金是比較高的，一般是按照萬分之五每天計(jì)算的； 一般說來社保繳費(fèi)都是直接在工資卡里賣年由銀行代扣的，所以說這個一般是不會存在有延期繳納的情況的；西安市社保補(bǔ)繳要不要滯納金？需要的。社保補(bǔ)繳時都是需要按規(guī)定承擔(dān)滯納金的，除非前期向社保申請...
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2.工資拖欠》','http://www.szhualiqz.com.cn/lawask-355946.html','頁面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
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