2023-06-06 17:00發(fā)布
用人單位無(wú)權(quán)要求勞動(dòng)者交押身份證以及相關(guān)證件。 如果已經(jīng)被扣押，那么向勞動(dòng)和社會(huì)保障部門投訴?！ ≡摬块T會(huì)責(zé)令用人單位返還身份證件?！ ⊥对V不需要身份證?！ ∽钪匾囊稽c(diǎn)，就是勞動(dòng)者和用人單位最后發(fā)生糾紛的話，那么用人單位最后還是要提供出...
1.關(guān)于法律知識(shí)的演講稿 500字 近幾年來(lái)，國(guó)家頒布了《未成年人保護(hù)法》，家長(zhǎng)一聽到保護(hù)這兩個(gè)字，有一些家長(zhǎng)就會(huì)認(rèn)為保護(hù)孩子只是讓孩子不受到傷害，事事都順著孩子。有一個(gè)案例是這么說的：有一個(gè)男孩叫小杰，他之前成績(jī)很好，同學(xué)們對(duì)他印象也不錯(cuò)...
上班2個(gè)月沒簽合同怎么賠償 上班２個(gè)月沒簽合同怎么賠償，有補(bǔ)充協(xié)議又有什么效力？－郭煒煒的回答另外，勞動(dòng)合同法對(duì)加班費(fèi)的支付沒有明確的規(guī)定，全國(guó)都沒有，各地都不一樣，還是要通過勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁來(lái)解決。沒簽訂勞動(dòng)合同可以要求雙倍工資差額...
建議辦信用卡緩解工資遲發(fā)的壓力公司拖欠我工資不發(fā)，請(qǐng)問我該怎么辦？很急，在線等！用人單位解除與你的勞動(dòng)關(guān)系（辭退）分以下三種情況，你自己對(duì)照下屬于哪種情況，應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償而沒有支付給你的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，詳細(xì)咨詢可以聯(lián)系我：1、...
《勞動(dòng)法》規(guī)定，工資按月發(fā)放。當(dāng)月發(fā)放上月的工資是可以的，但是跨月就違法；如果公司拖欠工資，勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位限期發(fā)放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。 《勞動(dòng)法》第五十條：工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月...
需要立刻結(jié)清，拖欠工資可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門進(jìn)行舉報(bào)或者到法院起訴。 根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)部《工資支付暫行規(guī)定》規(guī)定 第九條勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。 根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定 第三十...
最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。最有效的是直接到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁公司拖欠2個(gè)月工資怎么辦首先不要放棄追討，其次抓緊開始新的工作，畢竟...
為了徹底解決農(nóng)民工特別是建筑行業(yè)農(nóng)民工工資拖欠問題，鞏固清償工作所取得的階段性成果，防止農(nóng)民工工資拖欠問題的反彈，建議采取以下措施： 1、建立施工企業(yè)支付農(nóng)民工工資的約束和保障機(jī)制，從根本上解決農(nóng)民工工資拖欠問題。一是施工企業(yè)在領(lǐng)取施工許可...
2018年五一勞動(dòng)節(jié)怎么調(diào)休 4月28日(星期六)因?yàn)檎{(diào)休而上班，放假時(shí)間是4月29日(星期天)到5月1日(星期二)，5月2日(星期三)開始正常上班。、 4月28日(星期六)補(bǔ)星期一(4月30日)的班。 五一勞動(dòng)節(jié)是我國(guó)法定節(jié)假日，一般節(jié)假...
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