国色天香在线看视频www,91手机在线亚洲一区观看,亚洲无线码二区在线观看,亚洲另类春色国产精品

    <noframes id="vos6g">
        <small id="vos6g"><menu id="vos6g"><font id="vos6g"></font></menu></small>

        律師你好好,加工廠私人,辭職拖一個(gè)月工資,然后又說(shuō)不還怎么辦

        2023-06-06 05:52發(fā)布

        律師你好好,加工廠私人,辭職拖一個(gè)月工資,然后又說(shuō)不還怎么辦
        友情提示: 此問(wèn)題已得到解決,問(wèn)題已經(jīng)關(guān)閉,關(guān)閉后問(wèn)題禁止繼續(xù)編輯,回答。
        該問(wèn)題目前已經(jīng)被作者或者管理員關(guān)閉, 無(wú)法添加新回復(fù)
        4條回答
        李樂(lè)樂(lè)
        1樓-- · 2023-06-06 08:58
        向勞動(dòng)監(jiān)察部門投.訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
        文鳳
        2樓-- · 2023-06-06 09:03
        陜西訴訟類案件咨詢請(qǐng)加手機(jī)號(hào)微信不要打電話只處理陜西訴訟類案件咨詢(非陜西訴訟案件勿擾網(wǎng)貸類咨詢勿擾)。可以去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者勞動(dòng)仲裁我們可以寫仲裁書監(jiān)察大隊(duì)和仲裁委的區(qū)別:(一)性質(zhì)不2113同:勞動(dòng)監(jiān)察是勞動(dòng)爭(zhēng)議的行政處罰程序,5261有行政處罰權(quán);勞動(dòng)仲4102裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議的1653司法處理程序,沒(méi)有行政處罰權(quán)。(二)處理的對(duì)象不同:勞動(dòng)監(jiān)察處理的是用人單位、職業(yè)介紹機(jī)構(gòu),不處理勞動(dòng)者;勞動(dòng)仲裁既可以是用人單位也可以是勞動(dòng)者。(三)處理的方式不同:勞動(dòng)監(jiān)察是勞動(dòng)保障行政部門依法對(duì)用人單位的違法行為作出處罰或者處理;勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員依法對(duì)相關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議作出調(diào)解或者裁決。(四)受理時(shí)效不同:勞動(dòng)監(jiān)察的受理時(shí)效是二年(違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為在2年內(nèi)未被勞動(dòng)保障行政部門發(fā)現(xiàn),也未被舉報(bào)、投訴的,勞動(dòng)保障行政部門不再查處),勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年(仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算)。(五)針對(duì)的方向不同:勞動(dòng)監(jiān)察針對(duì)的是用人單位對(duì)職工這一整體的勞動(dòng)法權(quán)益侵害的保護(hù),勞動(dòng)仲裁則是側(cè)重于用人單位和個(gè)別勞動(dòng)者具體勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理。
        李雨晴
        3樓-- · 2023-06-06 09:12
        可以勞動(dòng)仲裁的
        呂文彥
        4樓-- · 2023-06-06 09:15
        不合法的,向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴

        相關(guān)知識(shí)

          25歲一無(wú)所有負(fù)債好幾萬(wàn)-25歲一無(wú)所有負(fù)債十萬(wàn)

          來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2023-03-20 14:18

          25歲一無(wú)所有負(fù)債好幾萬(wàn),頂著壓力去打工,打工了一年半,18年2月份,辭職3月份直接回了老家,因?yàn)榧依镞h(yuǎn)不方便。3月份走的債務(wù),然后公司要求走勞 務(wù)派遣去上班,一個(gè)月工資2200都不到,一個(gè)月就存2千塊錢,回老家3月份家里就說(shuō)用了,又是2千...

          工廠違反勞動(dòng)法員工可以辭職嗎(公司違反勞動(dòng)法可以隨時(shí)辭職嗎)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-07-13 07:30

          第一,可以立即解除勞動(dòng)合同。理由是 1.未及時(shí)足額發(fā)放工資。 2.未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)。 第二,可以要求賠償。賠償內(nèi)容包括: 1.加班費(fèi)。 2.未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資。勞動(dòng)合同法規(guī)定一個(gè)月內(nèi)簽定勞動(dòng)合同并不算違法,所以雖然你工作三個(gè)月...

          銀行外包不協(xié)商(銀行外包辭職,銀行拖著不放人)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2023-03-20 06:23

          1、不簽勞動(dòng)合同是用人單位的責(zé)任,你可以不用管,也不用擔(dān)心,用工的法律風(fēng)險(xiǎn)在用人單位。2、社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家法定的,從用工之日起就應(yīng)當(dāng)建立,不管簽沒(méi)簽勞動(dòng)合同用人單位不辦理是違法的。不按月支付勞動(dòng)報(bào)酬也是違法的。3、等到你什么時(shí)候不想在這個(gè)單位...

          懷孕辭職信怎么寫,懷孕辭職信怎么寫 范文

          來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 16:48

          懷孕辭職信怎么寫好簡(jiǎn)短 懷孕辭職信怎么寫好簡(jiǎn)短的話重復(fù)率比較低?怎么簡(jiǎn)短有力地說(shuō)明你為什么在這家單位要辭職?下面我們就通過(guò)幾個(gè)案例來(lái)進(jìn)行分析。案例一:?jiǎn)T工小美考進(jìn)了一家單位,新到單位后被安排在做產(chǎn)假前,前3個(gè)月完全沒(méi)有單位在組織,...

          請(qǐng)假回家過(guò)年委婉(請(qǐng)假回家逾期未回)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-11-22 04:37

          這個(gè)工廠看來(lái)招工挺難的!沒(méi)有超假的說(shuō)法的在已經(jīng)批準(zhǔn)的事假結(jié)束后還不能到崗的,視為曠工!曠工三天就是自動(dòng)離職!扣200元足以看見(jiàn)這個(gè)工廠招不到人請(qǐng)假回家沒(méi)回成,是繼續(xù)上班還是休息好上班吧。既然沒(méi)成功。就上班吧。上班,還能有好多同事呢。好好上班...

          辭職報(bào)告范文

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 11:44

          辭職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 我來(lái)到芳遠(yuǎn)紡織廠參加工作已經(jīng)有五年了。在這五年的時(shí)間里,我深深感到芳遠(yuǎn)紡織廠是一個(gè)實(shí)力強(qiáng)大,有著廣闊市場(chǎng)和發(fā)展前景的工廠。在這里,我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助和指導(dǎo),收獲良多。然而,隨著時(shí)間的推移...

          辭職報(bào)告書

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 20:43

          辭職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 我來(lái)到芳遠(yuǎn)紡織廠參加工作已經(jīng)有五年了。在這五年的時(shí)間里,我深深感到芳遠(yuǎn)紡織廠是一個(gè)實(shí)力強(qiáng)大,有著廣闊市場(chǎng)和發(fā)展前景的工廠。在這里,我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助和指導(dǎo),收獲良多。然而,隨著時(shí)間的推移...

          怎么寫辭職申請(qǐng)書

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2021-09-10 16:00

          要寫書面辭職報(bào)告的,否則說(shuō)了等于沒(méi)說(shuō)。 給你找了篇范文: 辭職申請(qǐng)書 XXX總經(jīng)理先生: 您好!本人XXX,于2004年3月29日入職貴公司,在您的關(guān)心、支持和同事們的幫助下,收獲很大,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),開(kāi)闊了視野...

          富士康加工資(富士康加工資卻有人辭職)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-02-21 05:31

          底薪÷21.75天÷8小時(shí)=時(shí)薪 時(shí)薪乘以GI、G2(1.5倍,2倍)乘以加班小時(shí)=加班工資. 以試用期普工底薪1900元/月,17年5月,G1加班30時(shí),G2加班20小時(shí)來(lái)算: 1900÷21.75÷8×1.5×30=491.38.. 1...

          勞動(dòng)糾紛公司請(qǐng)律師勝算大不(勞動(dòng)仲裁不請(qǐng)律師能勝訴嗎)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 01:49

          從你所述情況看,公司存在無(wú)故克扣員工工資的違約情形,并且違約解除合同,除了應(yīng)足額支付工資外,還應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?! ∫簿褪钦f(shuō),你有權(quán)要回6各月底薪,并有權(quán)要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、違約金?! ?具體關(guān)于你的問(wèn)題: 1.  我是先交辭職申請(qǐng),再...