2023-06-06 18:23發(fā)布
試用期不簽勞動(dòng)合同怎么辦 《勞動(dòng)合同法》規(guī)定：建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)合同僅約定試用期或者勞動(dòng)合同期限與試用期相同的，試用期不成立，該期限為勞動(dòng)合同期限。 由此可見(jiàn)，試用期不簽勞動(dòng)合同的試用期約定無(wú)效，勞動(dòng)者可以要求用人...
為落實(shí)中心誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)安全管理原則，以預(yù)防為主，安全第一為目標(biāo)，特制定財(cái)務(wù)安全責(zé)任狀： 一、自覺(jué)履行財(cái)務(wù)職崗位職責(zé)及要求，遵守中心有關(guān)規(guī)定和制度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理辦法。 經(jīng)常注意各項(xiàng)單據(jù)憑證的使用結(jié)存情況，并及時(shí)辦好添印手續(xù)，認(rèn)真保管好各項(xiàng)...
首先，如果您的供暖合同是四年一簽的，現(xiàn)在剛剛產(chǎn)生對(duì)方違約的事實(shí)，那么現(xiàn)在當(dāng)然不超過(guò)訴訟時(shí)效。 如果您的供暖合同是一年一簽，根據(jù)《民法通則》第一百四十條規(guī)定 訴訟時(shí)效因提起訴訟、當(dāng)事人一方提出要求或者同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，訴訟時(shí)效期...
機(jī)關(guān)幾年續(xù)簽一次勞動(dòng)合同事業(yè)單位過(guò)去一直實(shí)行的是人員編制，不簽合同。從這二年開(kāi)始，隨著事業(yè)單位人事制度改革，編制采用實(shí)名制的進(jìn)行，目前事業(yè)單位編制人員需簽?聘用合同，聘用合同一般是三年，根據(jù)單位自己要求來(lái)定。沒(méi)事業(yè)編制的人員簽訂的是勞動(dòng)合同...
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一、證書(shū)掛靠合法嗎?證書(shū)掛靠是不合法的，所簽的協(xié)議不受法律保護(hù)，但協(xié)議并不是全沒(méi)有作用的，簽訂協(xié)議彼此間有個(gè)約束作用。二、什么是證書(shū)掛靠?證書(shū)掛靠行規(guī)之一是掛證不掛章: 一般而言掛靠單位為資質(zhì)升級(jí)、資質(zhì)換證、保資質(zhì)的企事業(yè)單位，持證人(尤其...
物業(yè)費(fèi)久拖未交，搬出訴訟時(shí)效來(lái)抗辯，被法院駁回。案 情 簡(jiǎn) 介2006年，徐先生與A房產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司簽訂商品房銷售合同，約定徐先生購(gòu)買A公司開(kāi)發(fā)的商品房一處，同時(shí)約定在小區(qū)業(yè)主委員會(huì)成立前，由A公司選聘B物業(yè)公司負(fù)責(zé)該小區(qū)前期物業(yè)管理工作。但合...
勞動(dòng)合同幾年一簽，法律并無(wú)規(guī)定，勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商即可。用人單位可以選擇與勞動(dòng)者一年簽訂一次勞動(dòng)合同。但是，簽訂第3次勞動(dòng)合同的時(shí)候，勞動(dòng)者有權(quán)依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，要求與用人單位簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，用人...
正式交警、合同制的交警和協(xié)警的區(qū)別： 1、性質(zhì)不同?！ ≌浇痪瘜賴?guó)家公務(wù)員編制，為公安機(jī)關(guān)人民警察，具有行政執(zhí)法權(quán)，待遇應(yīng)該與同地區(qū)的其他警種的警察一致，有可能會(huì)略低于同地區(qū)其他行政機(jī)關(guān)的公務(wù)員；? 協(xié)警為協(xié)助警察執(zhí)法的雇員、臨時(shí)職工...
按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，用人單位違法辭退勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)按二倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金。然而，一些用人單位為達(dá)到減少或免除經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償目的，以種種似是而非的理由掩蓋自身違法行為。對(duì)此，勞動(dòng)者一定要學(xué)法懂法，不要被欺騙。以下兩種情形是比較特殊的例...
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