1，2020年3月入職工廠新產(chǎn)品樣品制作崗位，長(zhǎng)白班，沒(méi)有合同，沒(méi)有社保。社保于2021年3月繳納。2021年10月底，在工廠老板再三說(shuō)服以及口頭承諾工作范圍和薪資待遇的情況下進(jìn)行了工作調(diào)動(dòng)，上兩班倒，十二小時(shí)制。 2，換崗之后老板就以各種借口增加我的工作范圍，我雖然排斥過(guò)拒絕過(guò)，但也幫工廠完成了本不該屬于我的工作，就在放年假之前，工廠老板要求車(chē)間管理就明年增加我的工作范圍下了最后通牒，不能按照工廠要求完成工作就要開(kāi)除。 3，請(qǐng)問(wèn)，工廠這種行為違法嗎，我被開(kāi)除會(huì)有補(bǔ)償嗎？