公司年后換址，距離大概30公里。從現(xiàn)在的住所過去需要兩個(gè)小時(shí)以上。提前30天在微信通知，我已經(jīng)明確回復(fù)不愿意過去。勞動(dòng)合同1月31到期，也沒有在合同里寫明工作地點(diǎn)。我已經(jīng)在公司做了3年7個(gè)月，目前為止還一直沒有找我談關(guān)于是否續(xù)約的問題。這種情況可以找公司賠付嗎？大概能賠付多少呢？如果我和公司談賠付應(yīng)該從方面談呢？應(yīng)該以合同到期公司不主動(dòng)續(xù)約為重點(diǎn)呢還是公司改地址重大改變?yōu)橹攸c(diǎn)呢？如果公司不愿意賠付，我選擇勞動(dòng)調(diào)解或是仲裁勝率大嗎 是否一定要在1月31日合同結(jié)束前提起仲裁呢？