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        機關(guān)事業(yè)單位干部停薪留職期間,單位是否應(yīng)該為其繳納社保?

        2023-06-06 10:22發(fā)布

        機關(guān)事業(yè)單位干部停薪留職期間,單位是否應(yīng)該為其繳納社保?
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        1條回答
        張牧笛
        1樓-- · 2023-06-06 10:36
        停薪留職是處分,社保的繳納與處分不沖突

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          可以的。 《社保保險法》第六十三條第一款規(guī)定,用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補足。 《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第一條規(guī)定, 勞動者以用人單位未為其辦理社會保險...

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          可以的。 《社保保險法》第六十三條第一款規(guī)定,用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補足。 《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第一條規(guī)定, 勞動者以用人單位未為其辦理社會保險...

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          可以的。 《社保保險法》第六十三條第一款規(guī)定,用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補足。 《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第一條規(guī)定, 勞動者以用人單位未為其辦理社會保險...

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