2023-06-06 11:39發(fā)布
勞動(dòng)仲裁成功之后怎么拿錢 勞動(dòng)仲裁成功之后怎么拿錢?當(dāng)然是等開庭了,依據(jù)是工資支付依據(jù)三十五日內(nèi)發(fā)放,也就是說可以單獨(dú)請(qǐng)一個(gè)經(jīng)理來談,大不了不開庭,如果人家公司態(tài)度好,也不會(huì)拖欠半年,如果態(tài)度不好,就要單獨(dú)請(qǐng)經(jīng)理來談??梢酝ㄟ^勞動(dòng)...
你是有權(quán)拿到5天工資的。即使是被公司在試用期內(nèi)開除的,公司也必須按照勞動(dòng)法的要求支付勞動(dòng)者出勤日的合計(jì)工資。哪怕是只做了一天也必須支付工資。如果公司不支付,你可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴舉報(bào)。而結(jié)清工資是在辦理離職的當(dāng)天。工資拖欠好久了不發(fā)怎...
3月31日消息,去年底,曾經(jīng)估值超過500億的獨(dú)角獸柔宇科技就曾被曝出資金緊張、拖欠員工薪資,如今柔宇科技仍深陷缺錢困境。 報(bào)道稱,3月29日,柔宇科技一員工稱,從去年9月至今,他6個(gè)月內(nèi)收到了5封欠薪郵件,郵件的內(nèi)容都大致相...
公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎 公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎?個(gè)人遇到公司拖欠工資,公司應(yīng)該怎么辦?如果老板不給員工工資,又該怎么打欠條?企業(yè)如何應(yīng)對(duì)工資拖欠?小編給大家支幾招,希望能幫到大家!老板不給員工打欠條,員工可以這...
不用去法律援助,你到當(dāng)?shù)氐娜吮>种俨貌糠秩ド暝V,按照他們要求提供資料,自己可以打官司的,免費(fèi)。 可以說一下那個(gè)部門的具體名稱嗎? 我上網(wǎng)搜索一下他們的電話你是哪個(gè)城市的? 哪個(gè)區(qū)? 一般都是某某市人力資源和社會(huì)保障局 仲裁 ,你...
老板拖欠工資不給,找勞動(dòng)局但沒證據(jù),舉證證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系, 通常需要的證據(jù)材料包括如下: 1,勞動(dòng)者工作內(nèi)容的證據(jù),如電子文本,資料,公司相關(guān)的其他資料; 2,勞動(dòng)者工作的相關(guān)標(biāo)識(shí),如工作信簽,員工牌,員工服裝等與公...
按雙方簽訂的勞動(dòng)合同上的工資發(fā)放時(shí)間為準(zhǔn),拖欠一天也算拖欠。
一般來說,要在公司入職半年以上才有年終獎(jiǎng),深圳一員工入職4個(gè)月卻要求公司支付3萬年終獎(jiǎng),然而在公司拒付之后,員工起訴到法院,法院竟然判決公司支付員工3萬年終獎(jiǎng)...... 法院的判決引起網(wǎng)友的一陣歡呼,說...
投訴老板拖欠工資需要的證據(jù)資料有: 1. 勞動(dòng)合同或者證明事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù); 2. 身份證; 3. 投訴申請(qǐng)書(詳細(xì)介紹相關(guān)的投訴事由和主張); 4. 相關(guān)的拖欠工資的事實(shí)或證據(jù); 用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資,勞...
你現(xiàn)在可以采取一下辦法 如果有押金收據(jù),可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴?! 秳趧?dòng)合同法》第9條中有規(guī)定不得收取職工押金、保證金等相關(guān)費(fèi)用?! 趧?dòng)者可以通過勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)負(fù)責(zé)幫職工追回?! ⊥锨饭べY,如果有欠條的情況下分...
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勞動(dòng)仲裁過后如何能快速拿到錢,勞動(dòng)仲裁怎么快速拿到錢
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-14 12:55勞動(dòng)仲裁成功之后怎么拿錢 勞動(dòng)仲裁成功之后怎么拿錢?當(dāng)然是等開庭了,依據(jù)是工資支付依據(jù)三十五日內(nèi)發(fā)放,也就是說可以單獨(dú)請(qǐng)一個(gè)經(jīng)理來談,大不了不開庭,如果人家公司態(tài)度好,也不會(huì)拖欠半年,如果態(tài)度不好,就要單獨(dú)請(qǐng)經(jīng)理來談??梢酝ㄟ^勞動(dòng)...
工資逾期5天沒發(fā)(逾期多久不發(fā)工資可以告)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2023-03-20 11:41你是有權(quán)拿到5天工資的。即使是被公司在試用期內(nèi)開除的,公司也必須按照勞動(dòng)法的要求支付勞動(dòng)者出勤日的合計(jì)工資。哪怕是只做了一天也必須支付工資。如果公司不支付,你可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴舉報(bào)。而結(jié)清工資是在辦理離職的當(dāng)天。工資拖欠好久了不發(fā)怎...
柔宇科技被曝已6個(gè)月發(fā)不出工資 公司工資拖欠多久是違法的?
來源:公司法 時(shí)間:2022-04-20 14:213月31日消息,去年底,曾經(jīng)估值超過500億的獨(dú)角獸柔宇科技就曾被曝出資金緊張、拖欠員工薪資,如今柔宇科技仍深陷缺錢困境。 報(bào)道稱,3月29日,柔宇科技一員工稱,從去年9月至今,他6個(gè)月內(nèi)收到了5封欠薪郵件,郵件的內(nèi)容都大致相...
公司欠員工資如何打欠條,公司欠員工資如何打欠條模板
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-14 12:14公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎 公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎?個(gè)人遇到公司拖欠工資,公司應(yīng)該怎么辦?如果老板不給員工工資,又該怎么打欠條?企業(yè)如何應(yīng)對(duì)工資拖欠?小編給大家支幾招,希望能幫到大家!老板不給員工打欠條,員工可以這...
不發(fā)工資還欠花唄怎么辦(工資沒發(fā)花唄推遲還)
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老板不發(fā)工資可以上法院告嗎(老板不發(fā)工資可以去法院起訴嗎)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 08:50老板拖欠工資不給,找勞動(dòng)局但沒證據(jù),舉證證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系, 通常需要的證據(jù)材料包括如下: 1,勞動(dòng)者工作內(nèi)容的證據(jù),如電子文本,資料,公司相關(guān)的其他資料; 2,勞動(dòng)者工作的相關(guān)標(biāo)識(shí),如工作信簽,員工牌,員工服裝等與公...
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入職四個(gè)月離職索取3萬年終獎(jiǎng),法院判了!
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怎么起訴私人老板不發(fā)工資(怎么起訴私人老板不發(fā)工資)
來源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-03-16 10:37你現(xiàn)在可以采取一下辦法 如果有押金收據(jù),可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴?! 秳趧?dòng)合同法》第9條中有規(guī)定不得收取職工押金、保證金等相關(guān)費(fèi)用?! 趧?dòng)者可以通過勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)負(fù)責(zé)幫職工追回?! ⊥锨饭べY,如果有欠條的情況下分...