我是9月22號來上海略圖醫(yī)療器械有限公司上班,然后老板十月一的時(shí)候和我講剛來前一個(gè)月國慶不給放假 我和老板協(xié)商后老板讓我休息三天 其中包括2號3號兩天周末 4.5.6.7號的時(shí)間都在上班 但是今天發(fā)工資的時(shí)候我發(fā)現(xiàn)我國慶的工作是正常工資不是國家規(guī)定的三倍工資 并且在此期間也沒和簽署合同
友情提示: 此問題已得到解決,問題已經(jīng)關(guān)閉,關(guān)閉后問題禁止繼續(xù)編輯,回答。
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識
女職工可休生理假,女職工生理期休假
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 15:03女職工有生理假嗎 女職工有生理假嗎?生理假是根據(jù)法律規(guī)定提供合理保障的(醫(yī)院開具假條)的情況下,企業(yè)不得克扣其工資報(bào)酬。值班時(shí)間休息最多算三個(gè)月。工資報(bào)酬不會提高生理假工資。 建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決...
負(fù)債兩萬怎么上岸-負(fù)債兩萬怎么上岸該找份穩(wěn)定工作還是高收入
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-10-12 03:04負(fù)債兩萬怎么上岸?。 。 。 。 。 。 這是我的如果昵稱.因?yàn)槲揖褪秦?fù)債2萬上岸失敗了.我就不勸你去上岸了.來講講我的的人經(jīng)歷.18年9月初公司參加稅務(wù)清算. 欠著的成功錢不斷增加.最后3個(gè)月才還清所有貸款.接下來的真正3個(gè)月...
工作時(shí)間規(guī)定,勞動法工作時(shí)間規(guī)定
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 16:37國家工作時(shí)間規(guī)定 國家工作時(shí)間規(guī)定了星期一、四和周六晚上10:00---11:00和星期日下午14:00---16:00,也就是說上午只能9:00---12:00或者下午只能5:00---8:00。此時(shí)間段是不能外出的。晚上的話,...
電子郵件成為認(rèn)定勞動糾紛的重要證據(jù)
來源:勞動工傷 時(shí)間:2022-04-20 14:15隨著社會發(fā)展和科學(xué)進(jìn)步,依靠快捷的網(wǎng)絡(luò)電子郵件聯(lián)系溝通,漸漸成為了眾多企業(yè)與個(gè)人的首選。從勞動爭議糾紛的審案角度講,無論是企業(yè)或是個(gè)人妥善保存好往來的電子郵件,在訴訟中用電子郵件為自己觀點(diǎn)佐證,成為法院評判和認(rèn)定事實(shí)的重要證據(jù)。在此,筆者剖...
年假工資怎么算,5天年假工資怎么算
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 16:09法定年假工資怎么算 法定年假工資怎么算法定年假假薪制下的年休假年薪、調(diào)休假工資工作日工資、2013年退休人員稅前工資排班休假上班工資、下班休息,返場工資、請假工資、調(diào)休延期工資調(diào)休延期工資不全部在工資范圍內(nèi),所以如果您按調(diào)休延期工...
最高法關(guān)于勞動糾紛案件裁判規(guī)則21條
來源:勞動工傷 時(shí)間:2022-04-20 11:36導(dǎo)讀:春節(jié)后是勞動糾紛案件的易發(fā)期,今天小編摘編了《最高人民法院勞動案例指導(dǎo)與參考》書中的勞動糾紛案件裁判規(guī)則21條,并根據(jù)案由進(jìn)行了歸類。來源 /《最高人民法院勞動案例指導(dǎo)與參考》、法信勞動合同糾紛1.勞動者被績效考評為末等,用人單位不能...
債務(wù)逾期了怎么辦理停息分期-債務(wù)逾期了怎么辦理停息分期還款
來源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-12-02 22:37債務(wù)逾期了怎么辦理停息分期?8月份公司被拉入經(jīng)營異常名錄,今年十月被通知提前結(jié)清,首貸逾期過月22天,已全部結(jié)清,本息合計(jì)11060,公司拖 欠債務(wù)有九萬元,余下四十二萬元會用于員工工資、購房首付款等,逾期將無法提供擔(dān)保,會影響用工、購房及...
十月一假期(十月一假期工資怎么算)
來源:精選知識 時(shí)間:2022-04-20 04:4010月1日—7日放假,共7天。其中,10月1日、10月2日、10月3日為法定假日,將9月30日(星期六)、10月1日(星期日)、10月8日(星期日)三個(gè)公休日調(diào)至10月4日(星期三)、10月5日(星期四)、10月6日(星期五),10月7日(...
廠里發(fā)生工傷老板最怕什么(在工廠上班受傷老板不管怎么辦)
來源:精選知識 時(shí)間:2022-04-20 00:33老板最擔(dān)心面臨按照法律程序向勞動者支付賠償/待遇。 工地出工傷后,一般單位老板會擔(dān)心面臨按照《工傷保險(xiǎn)條例》向勞動者支付賠償。 例如:工傷后按照法律規(guī)定與勞動者受傷的情況,會涉及:工傷期間工資(工傷期間薪資福利待遇不變,意味著工傷勞動者休養(yǎng)...
企業(yè)老板最不想讓員工知道的30個(gè)勞動法律知識!
來源:勞動工傷 時(shí)間:2022-04-20 11:361、關(guān)于簽訂勞動合同一 大家一定要簽訂勞動合同,在法律上就承認(rèn)你與企業(yè)的勞動關(guān)系了,用人單位也賴不掉。我國目前也承認(rèn)事實(shí)勞動合同,就是不簽訂書面合同,但是實(shí)際存在用工關(guān)系?! ∽⒁猓菏聦?shí)勞動合同勞動者要舉證,比如招工,面試時(shí)的名冊,工作證...