你好！
　　 1、向受傷地勞動(dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定（前提條件必須要確立勞動(dòng)關(guān)系） 2、工傷認(rèn)定出來(lái)以后向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定和勞動(dòng)能力鑒定。
　　 3、向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)就賠償問(wèn)題申請(qǐng)仲裁或者調(diào)解。
　　 4、仲裁調(diào)解不服向受傷地人民法院提起民事訴訟。
　　 5、大致可以評(píng)6級(jí)傷殘。
　　具體賠償標(biāo)準(zhǔn)各地不一樣。
　　 如果對(duì)你有幫助，望采納。
　　

在北京工地受傷如何賠償，北京工地受傷怎么合法獲得賠償

北京工地工傷怎么賠償 北京工地工傷怎么賠償？是由誰(shuí)來(lái)承擔(dān)責(zé)任？這是大家比較關(guān)心的問(wèn)題，小編根據(jù)具體工地情況提出以下四點(diǎn)意見(jiàn)：１、首先，有直接經(jīng)濟(jì)損失的不在于按法定工傷責(zé)任賠償，而要考慮工地中的經(jīng)濟(jì)損失及來(lái)源。比如工地出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故，不可能因?yàn)槭畮兹f(wàn)幾十萬(wàn)就理賠到位。所以這個(gè)損失應(yīng)該考慮有來(lái)源的正規(guī)渠道的損失，才能明確賠償。 ２、其次，最好能證明損失對(duì)于事故的影響。比如直接工傷人員需要先進(jìn)行救治，需要暫緩工傷待遇。而其它賠償或補(bǔ)償待遇則都是事先約定好的，現(xiàn)場(chǎng)處理的。這樣才......

在北京工地受傷如何賠償(在工地受傷怎么賠付)

根據(jù)我國(guó)的工傷保險(xiǎn)條例 第三十五條　職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。 （二）從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由......

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您立即和工地協(xié)商賠償事宜，不給答復(fù)?！　×⒓雌鹪V包工頭 工地 和發(fā)包商 法律依據(jù) 最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋 第十一條　雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?！　」蛡蜿P(guān)系以外的第三人造成雇員人身?yè)p害的，賠償權(quán)利人可以請(qǐng)求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以請(qǐng)求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任?！　」椭鞒袚?dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償?！　?　　雇員在從事雇傭活動(dòng)中因安全生產(chǎn)事故遭受人身?yè)p害，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒(méi)有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條......