根據(jù)《1994年關(guān)貿(mào)總協(xié)定》的規(guī)定,貨物貿(mào)易最惠國(guó)待遇原則主要適用于下列范圍:
(1)關(guān)稅和有關(guān)費(fèi)用。根據(jù)第1條第2款的規(guī)定,一切與進(jìn)出口商品有關(guān)的關(guān)稅和費(fèi)用,適用最惠國(guó)待遇原則。
除關(guān)稅外,這些費(fèi)用包括:①對(duì)進(jìn)出口本身征收的任何形式的費(fèi)用,如進(jìn)口附加費(fèi)、變動(dòng)關(guān)稅或出口稅等;②與進(jìn)出口相關(guān)的任何形式的費(fèi)用,如海關(guān)手續(xù)費(fèi)、領(lǐng)事發(fā)票稅、質(zhì)量檢驗(yàn)費(fèi)等。
(2)與進(jìn)出口有關(guān)的國(guó)際支付轉(zhuǎn)賬所征收的關(guān)稅和費(fèi)用。如由政府對(duì)進(jìn)出口國(guó)際支付征收的一些稅金或費(fèi)用。
(3)征收上述稅、費(fèi)的方法。例如征收關(guān)稅時(shí)需要對(duì)進(jìn)口商品的價(jià)值進(jìn)行評(píng)估,所使用的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法均應(yīng)以相同的待遇標(biāo)準(zhǔn)在所有成員間平等地實(shí)施。
(4)與進(jìn)出口相關(guān)的所有規(guī)章與手續(xù)方法。如對(duì)進(jìn)出口在一定時(shí)間內(nèi)規(guī)定特定的信息披露要求或說(shuō)明。一巳規(guī)定這種要求,就必須是對(duì)所有成員的平等的要求。
(5)與進(jìn)出口商品有關(guān)的國(guó)內(nèi)稅或其他國(guó)內(nèi)費(fèi)用的征收,如銷售稅、由當(dāng)?shù)卣魇盏挠嘘P(guān)費(fèi)用等。
(6)任何影響進(jìn)口商品在進(jìn)口國(guó)國(guó)內(nèi)銷售、購(gòu)買、提供、運(yùn)輸、分銷等方面的法律、規(guī)章及要求等。如對(duì)進(jìn)口產(chǎn)品的品質(zhì)證書(shū)的要求,對(duì)進(jìn)口產(chǎn)品移動(dòng)或運(yùn)輸或儲(chǔ)藏或零售渠道的要求,對(duì)產(chǎn)品的特殊包裝及使用的限制等。
總之,《1994年關(guān)貿(mào)總協(xié)定》貨物貿(mào)易最惠國(guó)待遇原則意味著各成員方同意提供最惠國(guó)待遇,在成員方間開(kāi)展貿(mào)易,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)往來(lái)和合作中秉承非歧視的原則,并且在涉及貨物貿(mào)易的所有問(wèn)題上也不給予一個(gè)成員方較另一個(gè)成員方更優(yōu)惠的待遇。
根據(jù)關(guān)貿(mào)總協(xié)定第1條,締約方必須相互給與最惠國(guó)待遇;根據(jù)關(guān)貿(mào)總協(xié)定第3條,締約方必須相互給與國(guó)民待遇。最惠國(guó)待遇條款和國(guó)民待遇條款是非歧視性貿(mào)易原則的保證。 所謂最惠國(guó)待遇是指,一成員給予其他成員的產(chǎn)品、服務(wù)和人員的優(yōu)惠待遇,應(yīng)該立即擴(kuò)展...
《1994年關(guān)貿(mào)總協(xié)定》有關(guān)最惠國(guó)待遇若干原則的理解與運(yùn)用 運(yùn)用最惠國(guó)待遇條款,還必須正確理解最惠國(guó)待遇條款中有關(guān)具體原則的確切含義。 1.原產(chǎn)于 關(guān)貿(mào)總協(xié)定最惠國(guó)待遇是直接給予原產(chǎn)于(Originatingin)各成員方的產(chǎn)品,其目的是...
普遍性、優(yōu)惠性、互惠性和無(wú)條件性是《1994年關(guān)貿(mào)總協(xié)定》最惠-國(guó)待遇的顯著特點(diǎn)。 1.普遍性 所謂普遍性,是指最惠-國(guó)待遇適用于一切符合規(guī)定的產(chǎn)品的貿(mào)易,適用于所有根據(jù)關(guān)貿(mào)總協(xié)定成為貿(mào)易伙伴的成員間的相同產(chǎn)品的貿(mào)易。它主要體現(xiàn)在下述幾個(gè)...
《建立WTO協(xié)定》明確指出實(shí)現(xiàn)其宗旨與目標(biāo)的途徑是:通過(guò)互惠互利的安排,導(dǎo)致關(guān)稅和其他貿(mào)易壁壘的大量減少和國(guó)際貿(mào)易關(guān)系中歧視性待遇的取消。WTO整個(gè)框架包括29個(gè)獨(dú)立的法律文件和25個(gè)以上的附加部長(zhǎng)宣言、決定和諒解,為WTO成員確定了實(shí)現(xiàn)其...
來(lái)源:《人民司法》2020(26)作者:陳建華,湖南省郴州市中級(jí)人民法院【裁判要旨】通過(guò)侵權(quán)責(zé)任四要件、是否存在勞動(dòng)關(guān)系、工傷三要素共同來(lái)認(rèn)定第三人侵權(quán)責(zé)任與工傷保險(xiǎn)責(zé)任是否產(chǎn)生競(jìng)合。第三人侵權(quán)責(zé)任與工傷保險(xiǎn)責(zé)任競(jìng)合時(shí),應(yīng)確定雙重賠償模式,...
1.TRIPS新提出的保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的基本原則 您好,TRIPS的宗旨是期望減少國(guó)際貿(mào)易中的扭曲和障礙,促進(jìn)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)充分,有效的保護(hù)同時(shí)保證知識(shí)產(chǎn)權(quán)的執(zhí)法措施與程序不至于變成合法的障礙。包含如下原則:(一) 國(guó)民待遇原則這是在保護(hù)工業(yè)產(chǎn)權(quán)巴...
工傷賠償糾紛案由是勞動(dòng)爭(zhēng)議,需要先勞動(dòng)仲裁。 發(fā)生工傷賠償糾紛處理: 無(wú)論用人單位是否為其雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),只要?jiǎng)趧?dòng)者發(fā)生工傷事故,首先應(yīng)按照國(guó)務(wù)院的相關(guān)規(guī)定請(qǐng)求工傷保險(xiǎn)賠償,不能直接對(duì)用人單位提起人身?yè)p害賠償?shù)拿袷略V訟,工傷保險(xiǎn)責(zé)任的優(yōu)...
要點(diǎn)提示:因第三人侵權(quán)致工傷,誤工費(fèi)與停工留薪期工資競(jìng)合的處理,在法律沒(méi)有明確的規(guī)則可資援引的情況下,應(yīng)對(duì)誤工費(fèi)與停工留薪期工資進(jìn)行性質(zhì)認(rèn)定,從填平原則和實(shí)際賠償原則出發(fā),依就高原則確定兩者之中數(shù)額較高的作為勞動(dòng)者應(yīng)獲得的賠償數(shù)額。 案例...
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