由于勞動(dòng)法律關(guān)系的主體包括用人單位和勞動(dòng)者雙方，對(duì)于二者的主體資格問題我們將分別作解釋。

（一）用人單位須具有相應(yīng)的民事行為能力（所謂民事行為能力是指民事主體據(jù)以獨(dú)立參加民事法律關(guān)系，以自己的民事法律行為取得民事權(quán)利或承擔(dān)民事義務(wù)的法律資格）。第一，財(cái)產(chǎn)條件：具備一定的歸自己支配的生產(chǎn)資料，并通過工商登記確定；第二，技術(shù)條件：《勞動(dòng)法》53條規(guī)定：“勞動(dòng)安全設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)?！钡谌?，組織條件：用人單位可以是法人也可以是自然人。法人是具有民事權(quán)利能力和民事行為能力，依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的組織。法人必須符合四個(gè)條件：依法成立，有必要的財(cái)產(chǎn)和經(jīng)費(fèi)，有自己的名稱、組織機(jī)構(gòu)和場所，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。

（二）勞動(dòng)者具有相應(yīng)的勞動(dòng)能力。第一，年齡標(biāo)準(zhǔn)。須年滿16周歲，文藝、體育等特殊行業(yè)單位要招用未滿16周歲的運(yùn)動(dòng)員、文藝工作者等的必須報(bào)縣級(jí)以上勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)?！秳趧?dòng)法》第15條也明確規(guī)定：“禁止用人單位招用未滿16周歲的未成年人。”第二，體力標(biāo)準(zhǔn)。首先，建立勞動(dòng)關(guān)系前身體健康，包括三個(gè)方面的限制：（1）疾病的限制。各種崗位的職工都不得患有本崗位所禁忌或不宜的特定疾?。唬?）殘疾人只能從事與其殘疾狀況相適應(yīng)的職業(yè)；（3）女職工、未成年工禁忌勞動(dòng)范圍的規(guī)定。其次，建立勞動(dòng)關(guān)系后要確定是否喪失健康條件。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間勞動(dòng)者可能會(huì)因工或因病完全或部分喪失勞動(dòng)能力，導(dǎo)致勞動(dòng)法律關(guān)系的變更或解除，是否喪失勞動(dòng)能力由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定。第三，智力標(biāo)準(zhǔn)。包括兩個(gè)方面：一，文化條件。 國有企業(yè)招用工人必須“具備初中以上文化程度”，私營企業(yè)“不得招用在校學(xué)生”；二，職業(yè)資格。職業(yè)資格證書是國家對(duì)申請(qǐng)人專業(yè)（工種）學(xué)識(shí)、技術(shù)能力的認(rèn)可，是求職、任職、獨(dú)立開業(yè)和單位錄用的重要依據(jù)。第四，行為自由標(biāo)準(zhǔn)。所謂行為自由是指公民是否具有人身自由。

勞務(wù)可以作為法律關(guān)系客體嗎(勞務(wù)關(guān)系法律依據(jù))

由于勞動(dòng)法律關(guān)系的主體包括用人單位和勞動(dòng)者雙方，對(duì)于二者的主體資格問題我們將分別作解釋。（一）用人單位須具有相應(yīng)的民事行為能力（所謂民事行為能力是指民事主體據(jù)以獨(dú)立參加民事法律關(guān)系，以自己的民事法律行為取得民事權(quán)利或承擔(dān)民事義務(wù)的法律資格）。第一，財(cái)產(chǎn)條件：具備一定的歸自己支配的生產(chǎn)資料，并通過工商登記確定；第二，技術(shù)條件：《勞動(dòng)法》53條規(guī)定：勞動(dòng)安全設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。第三，組織條件：用人單位可以是法人也可以是自然人。法人是具有民事權(quán)利能力和民事行為能力，依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民......

勞務(wù)可以成為法律關(guān)系客體嗎(勞務(wù)關(guān)系的法律定義)

由于勞動(dòng)法律關(guān)系的主體包括用人單位和勞動(dòng)者雙方，對(duì)于二者的主體資格問題我們將分別作解釋。（一）用人單位須具有相應(yīng)的民事行為能力（所謂民事行為能力是指民事主體據(jù)以獨(dú)立參加民事法律關(guān)系，以自己的民事法律行為取得民事權(quán)利或承擔(dān)民事義務(wù)的法律資格）。第一，財(cái)產(chǎn)條件：具備一定的歸自己支配的生產(chǎn)資料，并通過工商登記確定；第二，技術(shù)條件：《勞動(dòng)法》53條規(guī)定：勞動(dòng)安全設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。第三，組織條件：用人單位可以是法人也可以是自然人。法人是具有民事權(quán)利能力和民事行為能力，依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民......

法律關(guān)系客體可以是一種服務(wù)嗎(法律關(guān)系中的客體是什么意思)

法律關(guān)系客體包括：A、物 法律關(guān)系主要客體主要包括： 1. 物。物是存在于人體之外，能夠?yàn)槿肆λ洳⑶夷軡M足人類某種需要，具有稀缺性的物質(zhì)對(duì)象。 2. 行為。作為民事法律關(guān)系客體的行為是專指為滿足他人利益而進(jìn)行的活動(dòng)，主要是提供勞務(wù)、提供服務(wù)一類行為(如運(yùn)送貨物、完成工作等)。保管、運(yùn)輸、加工承攬、演出等合同關(guān)系的客體是行為。 3. 智力成果。智力成果是腦力勞動(dòng)創(chuàng)造的精神財(cái)富，如發(fā)明創(chuàng)造、文學(xué)作品等。智力成果是一種無形財(cái)產(chǎn)，是知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律關(guān)系的客體。 4. 人身利益。人身利益包括生命健康、姓名......