2023-06-06 21:25發(fā)布
1.請教勞動法關(guān)于調(diào)休的規(guī)定 勞動法沒有直接規(guī)定調(diào)休。只規(guī)定的工作時間和休息的相關(guān)內(nèi)容。第三十六條 國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。 第三十七條 對實(shí)行計(jì)件工作的勞動者,用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)本法...
1.《勞動合同法》中是怎樣規(guī)定加班費(fèi)的 我國勞動法規(guī)定加班需要支付加班費(fèi),平時加班,如晚上需要支付勞動者1.5倍工資,周末加班需支付勞動者雙倍工資,法定節(jié)假日需支付三倍工資?!秳趧臃ā返谌鶙l規(guī)定,國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過八小時、...
1.江蘇法院支持勞動者的加班費(fèi)為幾年 勞動者因?yàn)閯趧蛹m紛起訴到法院的,一般法院支持勞動者的加班費(fèi)為2年,超過2年,如果勞動者沒有加班方面的證據(jù)的,一般是不予支持的。申請勞動仲裁可以追討兩年前的加班工資,但是需要勞動者承擔(dān)全部舉證責(zé)任。工作日...
我國勞動法規(guī)定加班需要支付加班費(fèi),平時加班,如晚上需要支付勞動者1.5倍工資,周末加班需支付勞動者雙倍工資,法定節(jié)假日需支付三倍工資。《勞動法》第三十六條規(guī)定,國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過八小時、每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。...
即將迎來端午佳節(jié),在大多數(shù)人準(zhǔn)備和家人一起歡度端午節(jié)法定假期的同時,還有一些人因?yàn)楣ぷ?、公司等種種原因端午節(jié)法定假期也得不到休息。法定節(jié)假日不放假無疑是違法行為,那么端午不放假違反什么法律?在下面的文章中將帶來具體介紹。一、端午節(jié)不放假違反...
我國勞動法規(guī)定加班需要支付加班費(fèi),平時加班,如晚上需要支付勞動者1.5倍工資,周末加班需支付勞動者雙倍工資,法定節(jié)假日需支付三倍工資?!秳趧臃ā返谌鶙l規(guī)定,國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過八小時、每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。...
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