2023-06-06 16:21發(fā)布
老板最擔(dān)心面臨按照法律程序向勞動(dòng)者支付賠償/待遇。 工地出工傷后,一般單位老板會(huì)擔(dān)心面臨按照《工傷保險(xiǎn)條例》向勞動(dòng)者支付賠償。 例如:工傷后按照法律規(guī)定與勞動(dòng)者受傷的情況,會(huì)涉及:工傷期間工資(工傷期間薪資福利待遇不變,意味著工傷勞動(dòng)者休養(yǎng)...
人體肋骨共12對(duì)24根,是人身體骨骼的構(gòu)架,保護(hù)人體的內(nèi)臟器官。在車禍案件中,肋骨骨折非常常見,肋骨骨折達(dá)到一定程度的,即可構(gòu)成傷殘。一旦構(gòu)成傷殘,受害人即可主張殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)等賠償項(xiàng)目?jī)?nèi)容。 我國(guó)統(tǒng)一的傷殘鑒定...
工傷找不到廠里的證據(jù)怎么辦?有老板的錄音可以嗎 可以。 電話錄音主要體現(xiàn)3個(gè)方面: 1、能夠說(shuō)明與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系; 2;能夠說(shuō)明工資的詳細(xì)數(shù)額; 3、能夠說(shuō)明該職工是因公負(fù)傷。 受傷職工享受工傷保險(xiǎn)待遇的基礎(chǔ)是因公負(fù)傷,必要條件...
1.工傷職工可先與用人單位協(xié)商處理,協(xié)商不成的可直接去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提請(qǐng)仲裁申請(qǐng),維護(hù)自己的合法權(quán)益。 2.工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)是依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》以及各地市出臺(tái)貫徹實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》實(shí)施辦法的相關(guān)規(guī)定確定的。 3.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)...
首先你要有證據(jù)證明你跟老板之間有勞動(dòng)關(guān)系,比如說(shuō)工作牌、工資打款記錄等,如果沒有的話,一般做不了工傷鑒定,要先進(jìn)行勞動(dòng)仲裁認(rèn)定你們是否有勞動(dòng)關(guān)系。工傷鑒定本來(lái)就是傷勢(shì)痊愈了之后才做的。 ...
員工受傷后,應(yīng)該申請(qǐng)工傷認(rèn)定,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定進(jìn)行計(jì)算賠償。 以工傷十級(jí)傷殘為例: 1、工傷十級(jí)傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月的本人工資。工資按平均工資計(jì)算。 2、在與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),還可以領(lǐng)取一次...
1、交通事故的九級(jí)傷殘的,按《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》要求傷殘賠償?shù)摹?2、工傷的傷殘鑒定按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定要求傷殘賠償?shù)摹?第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇: (一)...
只要發(fā)生過(guò)骨折就肯定構(gòu)成十級(jí)工傷傷殘,只要骨折曾經(jīng)做過(guò)內(nèi)固定手術(shù)就肯定構(gòu)成九級(jí)工傷傷殘!如果傷者20多歲、工資水平一般的話,辭工一次性了斷,十級(jí)應(yīng)賠八萬(wàn)多元,九級(jí)應(yīng)賠十六萬(wàn)多元。 但是,必須要:1、應(yīng)在事發(fā)一年之內(nèi)盡快到勞動(dòng)局工傷科先申報(bào)工...
和公司協(xié)商一次性就業(yè)補(bǔ)助金問題,然后再申請(qǐng)領(lǐng)取由工傷保險(xiǎn)基金支付的其他賠償金。 工傷鑒定出來(lái)之后,分幾種情況: 1. 傷者希望繼續(xù)在公司上班,那么傷者這時(shí)就要注意保存各種從醫(yī)療、認(rèn)定、鑒定時(shí)的各種資料,可以先申請(qǐng)報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)和一次性傷殘補(bǔ)助金...
那得看是多重的傷,即使想私了也最好先申報(bào)工傷認(rèn)定,然后申請(qǐng)勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定,鑒定后結(jié)論出來(lái)了,再根據(jù)鑒定級(jí)別要求公司賠償,否則老板說(shuō)多說(shuō)少都不合適?! ?/p>
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