2023-09-28 17:46發(fā)布
9月8日電 據(jù)濟南市公安局官方微博消息,針對網傳濟南一整形機構女老板毆打顧客的視頻一事,濟南市公安局高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)分局8日通報稱,警方迅速開展工作,積極聯(lián)系被毆打顧客,2021年9月7日下午依法傳喚劉某明接受詢問,現(xiàn)正在進一步調查...
在社會經濟生活中,債務是很難避免的,因此,各種各樣的討債方法便應運而生。討債雖是可以通過各種各樣的方法來進行,但在討債的過程中也應該注意行為的合法性。今天,小編為大家列舉九種過激討債的行為可能觸犯的罪名,快來學習學習。罪名一:盜竊罪不還我錢...
如果老板的處罰符合公布的廠規(guī)廠紀,賈某單方面要求解除合同,得不到任何賠償。如果老板違背勞動合同,任意調配賈某工作,違反了勞動合同法的規(guī)定。賈某可以要求解除合同,并要求老板按現(xiàn)有工資標準補償五個月的補償金。還可以要求老板為賈某補交勞動保險費或...
罪名一:盜竊罪不還我錢,我就拿你的東西抵賬!2013年上半年,遼寧籍李某只身來到山東省煙臺市,應聘于市內一家影樓,從事婚紗攝影。后因老板拖欠他7000余元的工資和業(yè)務提成,在多次向老板討要工資無果的情況下,李某便決定自行維權。2013年7月...
1、喝酒鬧事打人屬于尋釁滋事,如果導致他人打成輕傷以上傷害的,則構成故意傷害犯罪。 2、如果經鑒定構成輕傷以上后果,就涉嫌刑事犯罪,依法應當追究其刑事責任,刑事拘留最長期限為37天,待檢察院批準逮捕后,正式進入偵查羈押階段。偵查完畢后,公安...
工傷事故,必須先按照規(guī)定進行傷殘鑒定然后向社保部門提供材料申請賠付,社保部門會按照規(guī)定賠付總額的一半,另一半由公司賠付,如果公司未給你繳納社保由公司全額賠付,這需要申請勞動仲裁走法律程序
出了工傷請按以下方式操作: 1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料:工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等;...
補充回答: 1、如果乙向甲要求賠償,可以索要的是全部醫(yī)療費(按醫(yī)院票據(jù)算)+誤工費(住院期間+出院后醫(yī)生證明需要休養(yǎng)的時間,應是不只3個月)+護理費+交通費+住院伙食費+適當?shù)臓I養(yǎng)費。如果乙的月工資有證據(jù)證明確實是10000,向甲索要5...
小編為大家整理了關于借錢不還可以打人嗎?的相關內容知識,希望可以為您提供幫助。首先需要告知的是,不管因為什么,打人都是不對的。借錢不還有很多方式可以索要,打人的方式是很不明智的,把人打傷了,很可能會錢要不到,反而要賠給人家錢!根據(jù)《民法典》...
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錢沒要到反被抓,“非法討債”,易犯“九宗罪”!
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可以通過法律索要賠償嗎(怎么要求賠償)
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錢沒要回來反被抓,“非法討債”,易犯“九宗罪”!討債一定要注意啦!
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酒后尋釁滋事怎么處理
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工傷私了怎樣跟老板索要賠款(工傷怎么跟老板談賠償)
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工傷私了怎樣跟老板索要賠款(沒有合同的工傷私人老板怎么賠償)
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酒后尋釁滋事怎么處理(如果有人酒后尋釁滋事怎么處理)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 00:311、喝酒鬧事打人屬于尋釁滋事,如果導致他人打成輕傷以上傷害的,則構成故意傷害犯罪。 2、如果經鑒定構成輕傷以上后果,就涉嫌刑事犯罪,依法應當追究其刑事責任,刑事拘留最長期限為37天,待檢察院批準逮捕后,正式進入偵查羈押階段。偵查完畢后,公安...
交通事故案例分析
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