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        孕期如果被沒(méi)有理由開(kāi)除,2***的賠償,這個(gè)***是指本**還是從工作年限開(kāi)始?...

        2023-09-06 17:38發(fā)布

        孕期如果被沒(méi)有理由開(kāi)除,2***的賠償,這個(gè)***是指本**還是從工作年限開(kāi)始?然后可以申請(qǐng)***期,產(chǎn)假哺乳期的賠償嗎
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        1條回答
        徐韻婷
        1樓-- · 2023-09-06 17:44
        本公司年限,杭州申請(qǐng)不了三期,可以協(xié)商 2023-09-06 17:12:49  贊 0 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相關(guān)法律問(wèn)題 更多>> 未簽訂勞動(dòng)合同,從2021.7.15開(kāi)始工作于2021.12.10多號(hào)被開(kāi)除,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎?可以申請(qǐng)哪些賠償  **倒閉,被收購(gòu),進(jìn)行賠償,賠償是從簽合同那天起開(kāi)始算,還是從開(kāi)始工作那天算,合同是工作兩個(gè)月后才簽訂的  孕期懷孕在試用期期間**想讓我離職,目前試用期6個(gè)月,馬上到2月3號(hào)到期, ***開(kāi)始**想讓我主動(dòng)離職,我不同意,**提出方案讓我休完產(chǎn)假之后調(diào)崗降薪,我是否可以接受這個(gè)條件,如果我申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁可以主***哪些賠償,是否包括“***期”工資  你好,只要提前三天通知即可,不需要單位同意。 做了***個(gè)月,然后被無(wú)故開(kāi)除,可以申請(qǐng)賠償嗎  如果單位的開(kāi)除合法,就沒(méi)有, 本來(lái)是周末可以在家辦公,后來(lái)臨時(shí)改為周末也需在**辦公,因?yàn)橹芰鶝](méi)有去被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),但是我工作的內(nèi)容還是正常完成的,然后被開(kāi)除,可以要求賠償嗎  產(chǎn)假或者哺乳期被辭退,假如月薪1萬(wàn),工作3年已經(jīng)簽訂5年合同,**賠償多少金額  請(qǐng)問(wèn)工作年限滿(mǎn)10年,但是沒(méi)有證明材料可證明,**是否要給員工10天年假?還是可以協(xié)商從最早***份證明時(shí)間開(kāi)始重新計(jì)算工作年限?  哺乳期被**辭退,補(bǔ)償金是波產(chǎn)假工資算還是產(chǎn)假前工資算  你好,咨詢(xún)?cè)衅诒徊茫梢陨暾?qǐng)什么賠償  試崗期3天,第2天無(wú)故被開(kāi)除,可以得到賠償嗎?  《勞動(dòng)合同法》第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,能夠解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,能夠解除勞動(dòng)合同。**如果在試用期內(nèi),提前3日通知,3日后可走人,法律并無(wú)限定要用人方認(rèn)可,但你要保存好相關(guān)證據(jù)。**望采納,有問(wèn)題可繼續(xù)追問(wèn),謝謝 勞動(dòng)糾紛法律知識(shí) 更多>> 主動(dòng)離職有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎?法律依據(jù)是什么? 一、因調(diào)崗主動(dòng)離職有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎,法律依據(jù)是什么 律師解答一般情況下,用人單位沒(méi)有作出違法行為,勞動(dòng)者主動(dòng)離職的,是沒(méi)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。但是根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第40條第二項(xiàng)規(guī)定,勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本 2023-09-06 1次閱讀 績(jī)效工資制度有哪些特點(diǎn)? 績(jī)效工資制度的優(yōu)點(diǎn)有哪些呢 一、績(jī)效工資制度有哪些特點(diǎn)? 1、有利于雇員工資與可量化的業(yè)績(jī)掛鉤,將激勵(lì)機(jī)制融于企業(yè)目標(biāo)和個(gè)人業(yè)績(jī)的聯(lián)系之中。2、有利于工資向業(yè)績(jī)優(yōu)秀者傾斜,提高企業(yè)效率和節(jié)省工資成本。3、有利于突出團(tuán)隊(duì)精神和企業(yè)形象,增大激勵(lì)力度和雇員的凝聚力。二、績(jī)效工資制度有哪些優(yōu)點(diǎn)? 績(jī)效工資制度的優(yōu) 2023-09-06 0次閱讀 去蛋糕店上班不給你工資怎么辦? 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一、起訴離婚到對(duì)方單位開(kāi)工資證明有用嗎? 證據(jù)取得需要具有合法性和有效性,否則法院一般是不會(huì)采信的,到對(duì)方單位開(kāi)工資證明有沒(méi)有用,需要結(jié)合證據(jù)的合法性以及庭審情況分析決定。二、民政局開(kāi)證明可以起訴離婚嗎 1,不可以,在法院辦理判決或調(diào)解離婚的,不須再到民政部門(mén)辦理登記離婚,也無(wú)法 2023-09-06 1次閱讀 未簽訂勞動(dòng)合同或老板欠半年工資怎么辦? 一、工作無(wú)勞動(dòng)合同老板欠工資怎么辦? 勞動(dòng)合同是證明勞動(dòng)者與用人單位之間勞動(dòng)關(guān)系的文件,簽訂勞動(dòng)合同對(duì)于維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益有重要作用。但是在現(xiàn)實(shí)生活中許多勞動(dòng)者因?yàn)槿狈Ψ梢庾R(shí),勞動(dòng)期間未簽訂勞動(dòng)合同,導(dǎo)致合法權(quán)益受到侵害。那么工作沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同老板欠半年工資怎么辦呢?勞動(dòng)者 2023-09-06 0次閱讀 申請(qǐng)帶薪休假需要什么材料 如果工作滿(mǎn)一年,能不能申請(qǐng)帶薪休假 一、帶薪休假申請(qǐng)所需材料 帶薪休假其實(shí)對(duì)應(yīng)的就應(yīng)該是年假,根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律當(dāng)中的規(guī)定,當(dāng)勞動(dòng)者在同一家單位工作達(dá)到一定年限之后,那么就可以享受對(duì)應(yīng)天數(shù)的年假,至于說(shuō)帶薪休假也就是在年假期間,用人單位也是需要支付勞動(dòng)者相應(yīng)工資報(bào)酬的。那么究竟哪些人可以享有帶薪休假呢?請(qǐng)一起在下文中 2023-09-06 0次閱讀 勞動(dòng)合同沒(méi)有寫(xiě)工資多少怎么辦? 勞動(dòng)合同上沒(méi)有寫(xiě)工資怎么辦? 一、勞動(dòng)合同沒(méi)有寫(xiě)工資多少怎么辦?新勞動(dòng)合同沒(méi)有工資多少怎么處理 勞動(dòng)合同沒(méi)有寫(xiě)工資多少是不合法的,根據(jù)《勞動(dòng)法》所規(guī)定的勞動(dòng)合同的必備條款,包括勞動(dòng)合同期限、工作、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)合同終止的條件、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任七項(xiàng)。合同一定要規(guī)定勞動(dòng)報(bào)酬,也就是 2023-09-06 3次閱讀 相關(guān)熱點(diǎn) 更多>> 外賣(mài)小哥與老婆吵架打死流浪貓 外賣(mài)小哥與老婆吵架打死流浪貓,稱(chēng):心情不好。 女子做痔瘡手術(shù)9天后身亡,死前曾多日腹痛! 上月22日,甘肅隴南女子陳小花不遠(yuǎn)千里,前往四川“全國(guó)十佳肛腸專(zhuān)科醫(yī)院”綿陽(yáng)市肛腸病醫(yī)院治療痔瘡。不料,術(shù)后9天她在醫(yī)院不幸身亡。死前她曾出現(xiàn)多日腹痛、嘔吐等不適癥狀。 女子家屬告訴楚天都市報(bào)記者,“搶救我母親的過(guò)程中,醫(yī)護(hù)人員拿來(lái)的簡(jiǎn)易呼吸氣囊沒(méi)有儲(chǔ)氧袋,輸液瓶倒掛,把輸液管纏到母親身上。最后搬來(lái)的心電圖儀器布滿(mǎn)灰塵,現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)面非常混亂。”家屬認(rèn)為,痔瘡手術(shù)是一個(gè)不算復(fù)雜的手術(shù),腸梗阻也不是疑難雜癥和急癥,綿陽(yáng)市肛腸病醫(yī)院在對(duì)母親的治療和搶救過(guò)程中存在不當(dāng)行為,對(duì)母親的死亡負(fù)有重大的責(zé)任。為了確定其死因, 情侶吵架女方被氣到心梗突然倒地,兩人吵到派出所 近日,廣東佛山。南海平洲一對(duì)情侶吵架吵到派出所,女方因情緒過(guò)于激動(dòng),引發(fā)急性心肌梗塞,突然倒地。派出所民警取出救心丹讓女子服下,最終女子恢復(fù)意識(shí),病情穩(wěn)定。這件事大家怎么看?歡迎大家發(fā)表自己的觀(guān)點(diǎn)。 如何看待網(wǎng)絡(luò)輿論網(wǎng)絡(luò)誹謗如何界定 網(wǎng)絡(luò)輿論是一把雙刃劍,《你好檢察官》中的姜文靜因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)輿論錯(cuò)失關(guān)鍵機(jī)會(huì),身處輿論的她卻懂得冷靜對(duì)待。網(wǎng)絡(luò)輿論,是指在互聯(lián)網(wǎng)上流行的對(duì)社會(huì)問(wèn)題不同看法。 律師點(diǎn)評(píng) 更多>> 張艷菊 在線(xiàn)咨詢(xún) #防范電信詐騙常識(shí),這些你一定要知道!# 近期出現(xiàn)很多人向我們咨詢(xún),說(shuō)談男女朋友被騙了,該怎么辦?對(duì)于這種情況,我們一般可以選擇兩種方式來(lái)追回這個(gè)錢(qián)。第一,對(duì)于知道對(duì)方當(dāng)事人身份證信息的,可以通過(guò)訴訟的途徑,以不當(dāng)?shù)美麃?lái)起訴,要求對(duì)方返還錢(qián)財(cái)。第二,對(duì)于經(jīng)常以這種方式騙取多個(gè)人錢(qián)財(cái)?shù)?,可以選擇向公安報(bào)警,不過(guò)需要有一定 75熱度 2023-08-26 李邁 在線(xiàn)咨詢(xún) #債權(quán)債務(wù)# 欠錢(qián)不還怎么辦?可以搜集證據(jù)到法院起訴追討,需要證明雙方之間存在借\欠款關(guān)系,存在相應(yīng)的證據(jù)材料以及有對(duì)方身份信息(姓名、地址、身份證號(hào)),借(欠)款糾紛可以在原告經(jīng)常居住地或者戶(hù)籍所在地法院起訴,訴訟時(shí)效一般3年。 72熱度 2023-08-25 張立山 在線(xiàn)咨詢(xún) #民法典解讀# 《建筑物區(qū)分所有權(quán)解釋》第3條第1款第1項(xiàng)規(guī)定:“除法律、行政法規(guī)定的共有部分外,建筑區(qū)劃內(nèi)的以下部分,也應(yīng)認(rèn)定為共有部分:(一)建筑物的基礎(chǔ)、承重結(jié)構(gòu)、外墻、屋頂?shù)然窘Y(jié)構(gòu)部分,通道、樓梯、大堂等公共通行部分,消防、公共照明等附屬設(shè)施、設(shè)備,避難層、設(shè)備層或者設(shè)備間等結(jié)構(gòu)部分” 46熱度 2023-08-25 王晨賀 在線(xiàn)咨詢(xún) #公司變更法人流程是如何進(jìn)行# 公司名變更需要以下手續(xù):1、提交變更登記申請(qǐng)書(shū)、變更決議或者決定等材料,自變更決議或者決定作出之日起30日內(nèi)申請(qǐng)變更登記;2、審查申請(qǐng)材料;3、核準(zhǔn)登記,發(fā)給新?tīng)I(yíng)業(yè)執(zhí)照。法律依據(jù):《公司登記管理?xiàng)l例》第二十六條公司變更登記事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)向原公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)變更登記。第二十七條公司申請(qǐng) 144熱度 2023-08-10 律師推薦 杭州律師 寧波律師 溫州律師 嘉興律師 湖州律師 紹興律師 金華律師 衢州律師 舟山律師 臺(tái)州律師 麗水律師 舟山新區(qū)律師 熱門(mén)城區(qū): 上城區(qū)律師 下城區(qū)律師 江干區(qū)律師 拱墅區(qū)律師 西湖區(qū)律師 濱江區(qū)律師 蕭山區(qū)律師 余杭區(qū)律師 富陽(yáng)區(qū)律師 臨安區(qū)律師 桐廬縣律師 淳安縣律師 建德市律師 展開(kāi) 熱門(mén)專(zhuān)長(zhǎng): 杭州婚姻家庭律師 杭州刑事辯護(hù)律師 杭州交通事故律師 杭州勞動(dòng)糾紛律師 杭州損害賠償律師 杭州房產(chǎn)糾紛律師 杭州工傷賠償律師 杭州債權(quán)債務(wù)律師 杭州公司經(jīng)營(yíng)律師 杭州合同事務(wù)律師 杭州醫(yī)療糾紛律師 杭州知識(shí)產(chǎn)權(quán)律師 杭州征地拆遷律師 杭州建設(shè)工程糾紛律師 杭州金融保險(xiǎn)律師 杭州涉外專(zhuān)長(zhǎng)律師 杭州互聯(lián)網(wǎng)糾紛律師 杭州稅務(wù)類(lèi)糾紛律師 杭州行政類(lèi)律師 杭州非訴訟類(lèi)律師 杭州訴訟仲裁律師 杭州法律顧問(wèn)律師 杭州環(huán)境保護(hù)律師 杭州其他律師 展開(kāi) 推薦律師: 潘登律師 王子璇律師 劉昊豐律師 祝遠(yuǎn)杰律師 褚依婷律師 張森吉律師 展開(kāi) 熱門(mén)城市律師: 北京律師 天津律師 石家莊律師 太原律師 呼和浩特律師 沈陽(yáng)律師 長(zhǎng)春律師 哈爾濱律師 上海律師 南京律師 杭州律師 合肥律師 福州律師 南昌律師 濟(jì)南律師 鄭州律師 武漢律師 長(zhǎng)沙律師 廣州律師 南寧律師 ??诼蓭? 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我的車(chē)豫c-1c796于2023年8月31日早8點(diǎn)31左右在辛莊即國(guó)道207電子警察拍照1156公里處走錯(cuò)車(chē)道,有異議 急辭廠(chǎng)里面扣錢(qián)了,這合法嗎? 急辭廠(chǎng)里面說(shuō)要扣錢(qián),有這規(guī)定嗎? 在**,我生病,有病假條,沒(méi)簽請(qǐng)假單,算不箅罰款,工作中失誤算不箅罰款,消防不填表算不算罰款,思,我不是消防員,是***名工人 尊敬的法律咨詢(xún)您好。因?yàn)榻裉煸缟细衔缦麓笥晡易≡邙P崗社區(qū)漲大水,水深大約在80公分左右,由于水太深我把車(chē)停在鳳嶺***路。水到下午才褪去。下午***點(diǎn)鐘去把車(chē)開(kāi)回來(lái),誰(shuí)知交警已經(jīng)貼了交通違法告知單。請(qǐng)問(wèn)這樣的交警是不是在坑咱們老百姓。 個(gè)人網(wǎng)絡(luò)賭博被抓怎么辦 工廠(chǎng)不給產(chǎn)假?怎么做? 租房客違約,不打招乎提前搬走,,不交暖氣費(fèi),水費(fèi)及房租物業(yè)費(fèi),現(xiàn)打電話(huà)不接。(我己70多歲的人了真經(jīng)不起到法院打官司,在當(dāng)?shù)匚乙膊恢勒夷膫€(gè)***門(mén)來(lái)***,今天看到你們這個(gè)免費(fèi)法律咨詢(xún)***平臺(tái)太高興了! 用自己身份證幫朋友買(mǎi)了車(chē),辦了車(chē)貸信用卡,現(xiàn)在朋友不還?我該怎么解決這事? 我想申請(qǐng)***個(gè)拼多多優(yōu)品易購(gòu)網(wǎng)店,需要實(shí)名認(rèn)證上傳身份證號(hào)碼,人臉識(shí)別,泄露身份證會(huì)出現(xiàn)被人利用自己身份證貸款 老板讓員工自己交社保,但是工資單上寫(xiě)著有社保補(bǔ)貼,其實(shí)根本沒(méi)有,社保不僅沒(méi)有補(bǔ)貼,還讓我們自己交 當(dāng)事人因婚姻糾紛被男方妻子非法入室搶東西,遭拒絕后 對(duì)方妻子動(dòng)手毆打當(dāng)事人后當(dāng)事人還手,當(dāng)事人額***縫***針,報(bào)警后,民警說(shuō)是互毆,讓去社區(qū)調(diào)解,不調(diào)解的話(huà)就兩人都要被拘役,請(qǐng)問(wèn)這種情況算互毆嗎? 最近在線(xiàn)律師潘登王子璇劉昊豐祝遠(yuǎn)杰褚依婷張森吉 一對(duì)一服務(wù)一對(duì)一專(zhuān)業(yè)解答咨詢(xún)服務(wù)保障平臺(tái)律師均經(jīng)過(guò)三重認(rèn)證高效解答快速咨詢(xún),快速響應(yīng)平臺(tái)監(jiān)督平臺(tái)全程監(jiān)督律師辦案過(guò)程聯(lián)系我們關(guān)于聽(tīng)律用戶(hù)協(xié)議律師入駐意見(jiàn)反饋操作幫助網(wǎng)站地圖Copyright ? 聽(tīng)律法律咨詢(xún)丨豫ICP備19038413號(hào)-2

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          欠信用卡辭退賠償標(biāo)準(zhǔn) 員工欠信用卡不還是否可以開(kāi)除?

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2023-06-06 11:17

          你好,按照員工工作年限,每年補(bǔ)償一個(gè)月辭退金的標(biāo)準(zhǔn)。比如干了三年,那么補(bǔ)償三個(gè)月工資。半年以上最低補(bǔ)償是一個(gè)月。被辭退能要求哪些賠償?您好!上海lvhooo法律團(tuán)隊(duì)為您服務(wù)。公司如果無(wú)正當(dāng)理由解除合同,公司需要支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。同時(shí)你可以...

          懷孕期間按勞動(dòng)法可以開(kāi)除孕婦嗎(勞動(dòng)法規(guī)定是不是不能開(kāi)除孕婦)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2021-12-25 18:22

          單位可以依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十九條規(guī)定解除懷孕女職工的勞動(dòng)合同并且不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但是不得依據(jù)勞動(dòng)合同法第四十條、第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同,否則屬于單位單方面違法解除勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者可以要求單位繼續(xù)履行合同,不要求單位繼續(xù)履行合同的,單...

          交通工傷過(guò)后被公司開(kāi)除怎么賠(交通事故后單位開(kāi)除員工)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 01:34

          可以的,勞動(dòng)者發(fā)生事故后,應(yīng)當(dāng)盡快申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定,根據(jù)傷殘等級(jí)申請(qǐng)工傷賠償金。并且,在勞動(dòng)者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的時(shí)候,公司不能按照勞動(dòng)合同法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同,再次期間用人單位解...

          勞動(dòng)法規(guī)定哺乳期可以開(kāi)除員工嗎(哺乳期能開(kāi)除員工嗎)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2021-12-23 09:49

          哺乳期如果公司開(kāi)除員工的計(jì)算賠償如下: 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,女職工在哺乳期內(nèi),用人單位不得解除勞動(dòng)合同。用人單位在女職工哺乳期內(nèi)強(qiáng)行與其解除勞動(dòng)合同,是違反我國(guó)法律規(guī)定的行為。 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照本法第...

          當(dāng)天開(kāi)除員工怎么賠償(開(kāi)除員工賠償金)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 13:35

          用人單位開(kāi)除員工,應(yīng)該承擔(dān)什么樣的法律后果,需要看用人單位提出開(kāi)除的理由和程序是否合法。大體分以下3種情況:   1、用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系,沒(méi)有任何合法理由,也沒(méi)有支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,勞動(dòng)者不存在《勞動(dòng)合同法》39條規(guī)定的情形,可以認(rèn)定該...

          一懷孕就請(qǐng)假會(huì)被單位開(kāi)除嗎(違法辭退的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn))

          來(lái)源:其它 時(shí)間:2023-02-19 12:07

          一、一懷孕就請(qǐng)假會(huì)被單位開(kāi)除嗎?用人單位不可以無(wú)故辭退懷孕的職工。除非孕婦泡假病假。《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第五條:用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動(dòng)或者聘用合同。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定,女職...

          羨慕按時(shí)發(fā)工資被開(kāi)除女子已獲賠償 員工被辭退如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?

          來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2022-04-24 17:05

            4月20日上午9時(shí)許,張女士發(fā)布了一條朋友圈:我真羨慕人家按時(shí)發(fā)工資。張女士稱(chēng),自己發(fā)布朋友圈后,當(dāng)天下午便被公司開(kāi)除,同事因評(píng)論了這條朋友圈也被開(kāi)除。4月22日,河南商丘睢縣當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門(mén)回應(yīng),4月21日下午已向涉事公司下發(fā)調(diào)查詢(xún)問(wèn)...

          北京市可以開(kāi)除孕婦嗎(孕婦可以開(kāi)除嗎?)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2021-12-21 15:29

          沒(méi)有特別的處罰,給予員工的補(bǔ)償和其他情形的非法解除勞動(dòng)合同一致,如果工作年限不長(zhǎng)拿不到多少補(bǔ)償金的。 對(duì)于公司而言,應(yīng)該知道裁孕婦是違法的,訴訟必輸,不要肆意胡來(lái);對(duì)于孕期員工而言,應(yīng)該明白,如補(bǔ)償不合理、條件談不攏,絕不與公司簽訂協(xié)商一致...

          當(dāng)天開(kāi)除員工怎么賠償(公司當(dāng)天辭退員工賠償)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 17:49

          用人單位開(kāi)除員工,應(yīng)該承擔(dān)什么樣的法律后果,需要看用人單位提出開(kāi)除的理由和程序是否合法。  大體分以下3種情況:   1、用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系,沒(méi)有任何合法理由,也沒(méi)有支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,勞動(dòng)者不存在《勞動(dòng)合同法》39條規(guī)定的情形,可以認(rèn)...

          勞動(dòng)法工作八年以上不可以開(kāi)除嗎(勞動(dòng)法工作八年以上不可以開(kāi)除嗎)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 14:33

          1、企業(yè)辭退員工,根據(jù)辭退的原因不同相應(yīng)的補(bǔ)償也不同。具體說(shuō)明:第一,無(wú)故辭退員工,單位需要支付雙倍的經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償。第二,合同到期辭退員工,單位需要支付經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償。第三,單位經(jīng)濟(jì)性裁員,辭退員工需要支付經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償。第四,員工嚴(yán)重違反公司紀(jì)律,...