2023-08-08 11:52發(fā)布
有可能,不過對于單位的違法行為,任何人都有權(quán)舉報,用人單位不能因為勞動者舉報而報復(fù)勞動者將其開除。如果勞動者舉報用人單位違法行為之后,用人單位將勞動者開除的,那么勞動者可以到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T去投訴用人單位,要求用人單位賠償損失。勞動行政部門...
打工人小張第一天入職啟程公司,意想不到,竟遭風(fēng)流上司騷擾,本想找自己的主管討個公道,反而助紂為虐被打擊報復(fù)。 小張是新員工,而王某是小張所在部門的主管,李某是小張和王某的上司。入職第一天的晚上,李某以關(guān)心...
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近年來,職場性騷擾事件頻頻發(fā)生。而近日,法院審理了這樣一起案件。 小貝(化名)第一天上班,就遭遇性騷擾,王某身為主管,因不想摻和被單位開除。 王某不服,于是申請勞動仲裁,要求公司支付違法解除勞動合同賠償...
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