2023-07-25 14:41發(fā)布
上班2個月沒簽合同怎么賠償 上班2個月沒簽合同怎么賠償,有補充協(xié)議又有什么效力?-郭煒煒的回答另外,勞動合同法對加班費的支付沒有明確的規(guī)定,全國都沒有,各地都不一樣,還是要通過勞動爭議仲裁來解決。沒簽訂勞動合同可以要求雙倍工資差額...
如果用人單位不給員工繳納社保,勞動者可以到當?shù)貏趧泳稚暾堉俨谩?勞動仲裁需要的材料,我們可以歸納為三類不同的人申請勞動仲裁需要的材料也不同: 第一類、申請人是員工的,請?zhí)峤幌铝胁牧希?(1)勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由,一式兩份...
一、五險要扣工資多少錢一個月?1、大部分地區(qū)購買五險一金的金額一個月需要1500元,不過,個人工資當中每個月所扣除的社保費用不是國家強制性規(guī)定的,這得取決于員工個人的實際情況,因為工資的高低會影響到社保繳費標準。2、五險交納大部分有單位承擔...
一、社保工傷保險繳費比例是多少?社保工傷保險繳費比例是本人工資0.5%-1.6%,費用全由單位承擔,參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷,經(jīng)勞動保障行政部門認定工傷或作出勞動能力鑒定,以下項目符合規(guī)定的從工傷保險基金中支付:1、工傷醫(yī)療費:治...
用人單位有未依法為勞動者繳納社會保險費的情形的,勞動者可以解除勞動合同,用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者...
以單位買全社保為準, 醫(yī)療保險:個人承擔2%,單位承擔8%; 養(yǎng)老保險:個人為8%,單位承擔20%; 失業(yè)保險:個人為1%,單位承擔2%; 工傷保險:個人無,單位1%; 生育保險:個人無,單位1%; 公積金:個人3.5%,單位3.5%。 而...
1. 不是去法院起訴,只是去社保部門申請勞動仲裁。對于沒有繳納社保醫(yī)保的,可以先協(xié)商解決補繳,如果解決不了,可以申請勞動仲裁。 2. 根據(jù)《勞動合同法》 第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (一)未按照勞動合同約...
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公司不交社??梢云鹪V到法院嗎(公司不買社??梢云鹪V嗎)
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單位不給交社??梢匀シㄔ浩鹪V嗎(單位不交社保能否直接訴訟)
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公司不買社保可以法院起訴嗎(員工告公司不交社保,法院會怎么判)
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單位沒有買社??梢匀シㄔ浩鹪V嗎(簽了不交社保保證書可以起訴公司嗎?)
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