2023-06-23 11:19發(fā)布
工傷鑒定出了結(jié)果怎么找公司索賠工傷鑒定結(jié)果應(yīng)在員工申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定之后的60日內(nèi)下達(dá),如遇到專家組出現(xiàn)爭(zhēng)議的情況可延遲30日下達(dá)。如單位或受傷職工本人對(duì)鑒定結(jié)果不服,可以在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi),向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提...
個(gè)人預(yù)防工傷事故的措施 個(gè)人預(yù)防工傷事故的措施(上)一、傷情鑒定:為確保涉事人的傷勢(shì)有據(jù)可查,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)出具《醫(yī)療事故處理規(guī)范》,并應(yīng)對(duì)傷情鑒定范圍進(jìn)行研究和探討,做出必要的建議。(注意:《醫(yī)療事故處理規(guī)范》只是醫(yī)療事故鑒定的第一...
工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起3...
我們?cè)诠ぷ骺赡芤蚰承┰虬l(fā)生意外,造成身體傷害,按照規(guī)定是可以得到工傷補(bǔ)償?shù)?,但前提需要做工傷認(rèn)定和工傷鑒定,證明傷害的程度有多大。有些不太懂相關(guān)規(guī)定的人怕獲不得足夠的補(bǔ)償,在考慮是否要委托律師幫忙,那么下面我們談?wù)劰J(rèn)定要請(qǐng)律師嗎。 一...
只要認(rèn)定了工傷并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定有傷殘等級(jí),那賠償金額是法定的,這個(gè)你委托律師全權(quán)代理或是自己去處理,結(jié)果都是一樣的,百分百勝算?! ≠r償金額不會(huì)隨著律師的介入而有所改變! 而在此過(guò)程中,你還得支付一筆律師費(fèi),更有甚者除了律師費(fèi)外...
目前,我國(guó)在審理人身?yè)p害賠償案件中,對(duì)于傷殘?jiān)u定標(biāo)準(zhǔn)不同的案件適用的標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。對(duì)于道路交通事故責(zé)任糾紛和工傷案件主要適用的是《道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)u定》和《勞動(dòng)能力鑒定、職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》兩種標(biāo)準(zhǔn),然而對(duì)于非工傷、非道交人身...
一、工傷期間用人單位不能解約嗎工傷期間,在等待鑒定結(jié)果期間公司是不能跟傷者解除勞動(dòng)合同的,但是傷者可以主動(dòng)申請(qǐng)離職。在鑒定結(jié)果出來(lái)之后,公司能否跟傷者解除勞動(dòng)合同,以及解除合同之后的一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金得根據(jù)你的傷殘...
工傷鑒定出來(lái)以后,由用人單位向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)領(lǐng)取由工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷待遇,用人單位支付一次性傷殘補(bǔ)助金賠償。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇: (一)從...
一、工傷傷殘鑒定的時(shí)效性是怎么規(guī)定的 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《工傷認(rèn)定辦法》的規(guī)定,?職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政...
工傷鑒定 工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上,在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后,由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括:勞動(dòng)能力鑒定,停工留薪期鑒定確認(rèn),護(hù)理等級(jí)鑒定,傷殘輔助器具配置鑒...
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