2023-06-06 17:00發(fā)布
深圳某公司新發(fā)布的《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行加班制度的公告》規(guī)定：從今年9月1日起，要求員工每月加班時(shí)長(zhǎng)必須達(dá)到30小時(shí)，加班到晚上20:30給予最高20元餐補(bǔ)。 如果員工加班未達(dá)到30小時(shí)，需要向公司樂捐300元。...
工作時(shí)間是勞動(dòng)關(guān)系中勞動(dòng)者為用人單位履行勞動(dòng)義務(wù)而從事勞動(dòng)或者工作的時(shí)間。 作為一種勞動(dòng)條件，工作時(shí)間由用人單位與勞動(dòng)者約定，但是，由于勞動(dòng)者不同于一般商品，勞動(dòng)者必須有一定的休息時(shí)間以保證勞動(dòng)力的再生產(chǎn)...
1、有效加班約定的效力問題? 有些企業(yè)規(guī)定或者雙方約定，加班必須報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的加班無效，用人單位不支付加班工資。這種規(guī)定或約定是否有效存在爭(zhēng)議。筆者認(rèn)為這種約定或規(guī)定(如果規(guī)定經(jīng)過民主程序制定并向勞動(dòng)者公示的)是有效的。因?yàn)楦?..
2月7日消息，據(jù)職場(chǎng)博主王落北消息，多名網(wǎng)友爆料，B站武漢AI審核組組長(zhǎng)，因過年期間被要求加班，在晚上9點(diǎn)到早上9點(diǎn)的工作強(qiáng)度下，初五凌晨腦出血猝死?，F(xiàn)在企業(yè)微信上已查無此人。 對(duì)此，B站通過內(nèi)部郵件回應(yīng)此事。B站表示，2月4...
加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎 加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎？應(yīng)該怎么計(jì)算？首先，我們應(yīng)該明確的是，普通員工加班具有標(biāo)準(zhǔn)化和特殊性的屬性，企業(yè)可以根據(jù)每月員工平均的周工作時(shí)間、加班費(fèi)或休息時(shí)間制定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，通過明確加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，有...
過年加班工資怎么算？這里說的過年，是指農(nóng)歷過年，也就是春節(jié)。在這段時(shí)間，可能有些單位還會(huì)安排員工加班，那么就要依據(jù)法律的規(guī)定，支付員工相應(yīng)的加班工資。不過這個(gè)加班工資是怎么算的，很多人不清楚，下面就讓瑞律小編來為你解答。一、過年加班工資怎么...
1.新勞動(dòng)法關(guān)于用人方面的規(guī)定有哪些 新勞動(dòng)法關(guān)于用人方面的規(guī)定有：一、促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)第十條 國家通過促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，創(chuàng)造就業(yè)條件，擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會(huì)。國家鼓勵(lì)企業(yè)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體在法律、行政法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)興辦產(chǎn)業(yè)或者拓展經(jīng)營，增加就業(yè)...
春節(jié)期間，因?yàn)檫@樣或者那樣的原因，不少勞動(dòng)者必需延長(zhǎng)工作時(shí)間。當(dāng)然，勞動(dòng)者因此也能依法獲得相應(yīng)的加班報(bào)酬。對(duì)于很多公務(wù)員而言，加班更是家常便飯，比如公安民警。那么，對(duì)于公務(wù)員的加班，法律是怎么規(guī)定的呢？公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)1995年頒布實(shí)施的《國...
根據(jù)不同情形，加班工資標(biāo)準(zhǔn)不同。 根據(jù)《深圳市員工工資支付條例》： 第十八條 用人單位有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付員工加班工資： （一）安排員工在正常工作時(shí)間以外工作的，按照不低于員工本人正常工作時(shí)間工資的百分之一百五十支付； （...
來源：勞動(dòng)法的光芒注意：部分待遇要根據(jù)各個(gè)地區(qū)的地方立法確定1.年工作日=365天-104天（休息日）-11天（法定節(jié)假日）＝250天。2.季工作日=250天÷4季＝62.5天/季。3.月工作日=250天÷12月＝20.83天/月4.工作小...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
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公司規(guī)定安排時(shí)間不達(dá)標(biāo)還要倒給公司錢是否合理？
來源：公司法 時(shí)間：2022-09-21 05:12深圳某公司新發(fā)布的《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行加班制度的公告》規(guī)定：從今年9月1日起，要求員工每月加班時(shí)長(zhǎng)必須達(dá)到30小時(shí)，加班到晚上20:30給予最高20元餐補(bǔ)。 如果員工加班未達(dá)到30小時(shí)，需要向公司樂捐300元。...
如何確定是否屬于加班行為
來源：其它 時(shí)間：2022-04-20 11:44工作時(shí)間是勞動(dòng)關(guān)系中勞動(dòng)者為用人單位履行勞動(dòng)義務(wù)而從事勞動(dòng)或者工作的時(shí)間。 作為一種勞動(dòng)條件，工作時(shí)間由用人單位與勞動(dòng)者約定，但是，由于勞動(dòng)者不同于一般商品，勞動(dòng)者必須有一定的休息時(shí)間以保證勞動(dòng)力的再生產(chǎn)...
有效加班約定的效力問題
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-08-31 05:391、有效加班約定的效力問題? 有些企業(yè)規(guī)定或者雙方約定，加班必須報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的加班無效，用人單位不支付加班工資。這種規(guī)定或約定是否有效存在爭(zhēng)議。筆者認(rèn)為這種約定或規(guī)定(如果規(guī)定經(jīng)過民主程序制定并向勞動(dòng)者公示的)是有效的。因?yàn)楦?..
B站回應(yīng)武漢員工過年加班猝死 加班猝死算工傷嗎?
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-02-07 17:462月7日消息，據(jù)職場(chǎng)博主王落北消息，多名網(wǎng)友爆料，B站武漢AI審核組組長(zhǎng)，因過年期間被要求加班，在晚上9點(diǎn)到早上9點(diǎn)的工作強(qiáng)度下，初五凌晨腦出血猝死?，F(xiàn)在企業(yè)微信上已查無此人。 對(duì)此，B站通過內(nèi)部郵件回應(yīng)此事。B站表示，2月4...
加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)，加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)規(guī)定
來源：債權(quán)債務(wù) 時(shí)間：2022-06-16 12:28加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎 加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎？應(yīng)該怎么計(jì)算？首先，我們應(yīng)該明確的是，普通員工加班具有標(biāo)準(zhǔn)化和特殊性的屬性，企業(yè)可以根據(jù)每月員工平均的周工作時(shí)間、加班費(fèi)或休息時(shí)間制定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，通過明確加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，有...
過年加班工資怎么算（自愿加班能索要加班工資嗎）
來源：其它 時(shí)間：2023-03-20 11:55過年加班工資怎么算？這里說的過年，是指農(nóng)歷過年，也就是春節(jié)。在這段時(shí)間，可能有些單位還會(huì)安排員工加班，那么就要依據(jù)法律的規(guī)定，支付員工相應(yīng)的加班工資。不過這個(gè)加班工資是怎么算的，很多人不清楚，下面就讓瑞律小編來為你解答。一、過年加班工資怎么...
國家用人法律法規(guī)(新勞動(dòng)法關(guān)于用人方面的規(guī)定有哪些)
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-08-29 16:581.新勞動(dòng)法關(guān)于用人方面的規(guī)定有哪些 新勞動(dòng)法關(guān)于用人方面的規(guī)定有：一、促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)第十條 國家通過促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，創(chuàng)造就業(yè)條件，擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會(huì)。國家鼓勵(lì)企業(yè)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體在法律、行政法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)興辦產(chǎn)業(yè)或者拓展經(jīng)營，增加就業(yè)...
不適用《勞動(dòng)法》的公務(wù)員們，加班該發(fā)加班費(fèi)還是補(bǔ)休？
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-01-09 11:01春節(jié)期間，因?yàn)檫@樣或者那樣的原因，不少勞動(dòng)者必需延長(zhǎng)工作時(shí)間。當(dāng)然，勞動(dòng)者因此也能依法獲得相應(yīng)的加班報(bào)酬。對(duì)于很多公務(wù)員而言，加班更是家常便飯，比如公安民警。那么，對(duì)于公務(wù)員的加班，法律是怎么規(guī)定的呢？公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)1995年頒布實(shí)施的《國...
深圳加班費(fèi)(深圳加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2020)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-03-06 13:58根據(jù)不同情形，加班工資標(biāo)準(zhǔn)不同。 根據(jù)《深圳市員工工資支付條例》： 第十八條 用人單位有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付員工加班工資： （一）安排員工在正常工作時(shí)間以外工作的，按照不低于員工本人正常工作時(shí)間工資的百分之一百五十支付； （...
65條！勞動(dòng)爭(zhēng)議“仲裁或訴訟請(qǐng)求”所涉計(jì)算方法大匯總
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 17:35來源：勞動(dòng)法的光芒注意：部分待遇要根據(jù)各個(gè)地區(qū)的地方立法確定1.年工作日=365天-104天（休息日）-11天（法定節(jié)假日）＝250天。2.季工作日=250天÷4季＝62.5天/季。3.月工作日=250天÷12月＝20.83天/月4.工作小...